The posting
1.第0-1年:在导师带教下,全面掌握ToB制造业出海的核心营销渠道(如Google Ads、LinkedIn营销、SEO/SEM、行业垂直平台广告等),并能独立完成基础的数据报告与优化建议。通过轮岗,深入理解内容创作、广告投放与客户业务的关联。 2.第2-3年:担任销售主管/经理,开始承担团队管理、人才培养和核心客户关系维护的职责,能够从战略层面为客户提供咨询,并将客户需求转化为可执行的团队目标。 3.第4年以上:成长为数字营销总监或区域业务负责人,负责制定分公司的数字营销服务产品战略,开拓新市场,探索新的营销模式,最终成为驱动业务增长的商业领袖。
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