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Die Dipl.-Ing. Pietsch & Ing. Dr. Weindorfer Prüfgesellschaft m.b.H. ist ein österreichweit
tätiges Ingenieurbüro für Maschinenbau.
Unsere Schwerpunkte liegen in der Prüfung
- von Aufzügen bzw. Hebeanlagen gemäß HBV bzw. Landesbaurecht und
- von Arbeitsmitteln wie Kranen, Toren und Pressen gemäß AM-VO
- Sicherheitsfachkrafttätigkeit gemäß ASchG
Wir wollen mit überzeugender Qualität zu den kundenfreundlichsten Dienstleistern unserer
Branche zu gehören!
Wir suchen für die Region St. Pölten/ Krems/ Linz 1 AUFZUGSPRÜFER - PRÜFTECHNIKER (M/W/X)
Unsere Anforderungen:
* Sie haben *HTL-MATURA* und sind Ingenieur_in oder am Weg zum Ingenieurtitel, sind DI (FH) oder DI für Maschinenbau, Elektrotechnik oder eine verwandte Richtung
* Sie haben Praxiserfahrung bei Maschinen, am besten Aufzügen
* Sie haben technischen Sachverstand
* Ihr Auftreten ist zuvorkommend und selbstsicher
* Sie arbeiten verantwortungsbewusst, effizient und strukturiert
* Sie schätzen weitgehend selbständige Tätigkeit
* Kundenkontakt für für Sie eine Selbstverständlichkeit
* Sie beherrschen die deutsche Sprache einwandfrei
* Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B (PKW)
Wir bieten:
* EINEN SICHEREN ARBEITSPLATZ und ein STABILES UMFELD
* Ein hohes Maß an persönlicher Freiheit
* weitgehend eigenständige Tätigkeit
* Entlohnung mind. EURO 3.069,98 brutto/Monat im 1. Jahr, 14x/J.
(laut Kollektivvertrag BG IV im ersten Jahr). Überzahlung möglich!
* Dienstfahrzeug mit Sachbezug nach Ihrer Wahl
* Absolvierung der Ausbildung zum Sachverständigen - Aufzugsprüfer_in
* Eine technisch anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
* Ein starkes Team
* laufende Weiterbildung
Richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an: [email protected],
z.Hd. Ing.Dr. Weindorfer
Dipl.-Ing. Pietsch & Ing. Dr. Weindorfer Prüfgesellschaft m.b.H.
Ingenieurbüro für Maschinenbau
Brauhausgasse 4, 4910 Ried im Innkreis
https://www.dieaufzugspruefer.at Das Mindestentgelt für die Stelle als AUFZUGSPRÜFER - PRÜFTECHNIKER (M/W/X) beträgt 3.069,98 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.



