Skip to content

Open nowPosted 14 days ago

departementshoofd onderwijs

EURES job mobility portal92,923 open roles

Where
Antwerpen, Belgium
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowdepartementshoofd onderwijsEURES job mobility portal · Antwerpen, Belgium
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on EURES job mobility portal's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.7% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.6%1 day
  2. 3.3%3 days
  3. 7.7%7 days
  4. 14.0%14 days
  5. 33.7%30 days
This job: posted 14 days ago

The posting

  • Je neemt de strategische en operationele leiding op van het Departement Onderwijs van de Universiteit. Je bewaakt de samenhang tussen de verschillende domeinen, waaronder onderwijsbeleid en-organisatie, innovatie en kwaliteitszorg, onderwijsadministratie en onderwijsprofessionalisering, en geeft mee vorm aan de verdere ontwikkeling van het departement.
  • Je vertaalt, in nauwe samenwerking met de vicerector Onderwijs en Studentenzaken, de strategische doelstellingen en kernwaarden van de Universiteit Antwerpen naar een toekomstgericht onderwijsbeleid. Je ontwikkelt beleidsdoelstellingen, prioriteiten en actieplannen die inspelen op ontwikkelingen binnen het hoger onderwijs en levenslang leren. Daarbij combineer je een sterke focus op kwaliteit en studentgerichtheid met aandacht voor het strategische beleid van de universiteit, de verwachtingen van de overheid, het wettelijke kader en nationale en internationale trends binnen het onderwijslandschap.
  • Je volgt de werkzaamheden van de Onderwijsraad en haar werkgroepen op en bewaakt de voortgang en realisatie van de vooropgestelde acties en beleidsdoelstellingen.
  • Als leidinggevende stuur je, rechtstreeks en onrechtstreeks, een team van - momenteel een 60-tal -medewerkers aan. Je draagt de eindverantwoordelijkheid voor het management van de administratieve en technische medewerkers binnen het Departement Onderwijs en creëert een werkomgeving waarin verbinding, samenwerking, eigenaarschap en continue verbetering centraal staan.
  • Je bent verantwoordelijk voor het financieel beheer van het Departement Onderwijs. In overleg met de vicerector Onderwijs en Studentenzaken waak je over de doelmatige inzet van de beschikbare middelen, waaronder het Onderwijsfonds.
  • Je werkt nauw samen met collega-departementshoofden en departementsverantwoordelijken om domein overstijgende beleidsinitiatieven vorm te geven. Daarnaast onderhoud je regelmatige contacten met de faculteitsdirecteurs en ondersteun je de vertaling en implementatie van centrale beleidslijnen binnen de faculteiten.
  • Je vertegenwoordigt het Departement Onderwijs en de Universiteit Antwerpen op Vlaamse en internationale fora en netwerken, in het bijzonder binnen VLIR, VLOR, NVAO en de Europese universiteitsalliantie YUFE.
  • Je bouwt duurzame strategische relaties op met studentenvertegenwoordigers, faculteiten, andere departementen en externe partners. Dankzij een sterk netwerk creëer je synergiën, stimuleer je samenwerking en verken je nieuwe kansen om toekomstige uitdagingen binnen het onderwijsdomein succesvol aan te pakken.
  • Je bezit een masterdiploma of gelijkwaardige competenties door ervaring; een doctoraat strekt tot aanbeveling.
  • Je hebt ruime werkervaring in een leidinggevende functie, bij voorkeur in het hoger onderwijs of een daarmee verwante publieke omgeving.
  • Je hebt ervaring in het beleid en beheer binnen het bevoegdheidsdomein onderwijs, o.a. op het vlak van kwaliteitszorg.
  • Je beschikt over uitgebreide specifieke kennis van de regelgeving, van nationale en internationale ontwikkelingen, en van beleidstendensen in het domein onderwijs, en hoger onderwijs in het bijzonder.
  • Je beschikt over de kennis en vaardigheid over personeel- en organisatiemanagement. Ervaring met organisatieontwikkeling, transitie- en veranderingsprocessen in complexe organisaties strekt tot de aanbeveling.
  • Je bent schrijfvaardig en kan vlot overweg met Microsoft365.
  • Je beschikt over een goede mondelinge en schriftelijke kennis van het Nederlands, Engels en basiskennis Frans.
  • Je bent communicatief, klantvriendelijk, integer, creatief, kwaliteitsgericht en samenwerkingsgericht.
  • Je kan draagvlak creëren door inzicht te tonen en rekening te houden met de standpunten van andere afdelingen en het organisatiebelang.
  • Je kan goed richting geven en voortgang opvolgen.
From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against EURES job mobility portal's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on EURES job mobility portal's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    EURES job mobility portal's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Nearby

Live postings like this one

Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.