Skip to content

Open nowPosted 9 days ago

Infirmier en Chef pour les différents services des Cliniques - Réserve de recrutement, Réf. : DI-8389 H/F/X

EURES job mobility portal92,923 open roles

Where
de Bruxelles-Capitale/Arr. Brussel-Hoofdstad, Belgium
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowInfirmier en Chef pour les différents services des Cliniques - Réserve de recrutement, Réf. : DI-8389 H/F/XEURES job mobility portal · de Bruxelles-Capitale/Arr. Brussel-Hoofdstad, Belgium
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on EURES job mobility portal's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.7% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.6%1 day
  2. 3.3%3 days
  3. 7.7%7 days
  4. 14.0%14 days
  5. 33.7%30 days
This job: posted 9 days ago

The posting

Rejoignez nos équipes dynamiques et contribuez à l'excellence des soins de santé !

En tant qu'infirmier chef de service, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue de notre hôpital à travers les missions suivantes :

Organisation et coordination des soins 🏥

  • Vous êtes responsable de l'organisation, de la coordination et de la continuité des soins prodigués dans votre service en partenariat avec le médecin chef de service, le médecin responsable et les différents intervenants paramédicaux, dans le respect de la politique et des soins du Département Infirmier.

Contrôle et évaluation des activités 📊

  • Vous êtes responsable du contrôle et de l'évaluation des activités dans le cadre d'un processus continu d'amélioration de la qualité.

Gestion et développement du personnel 👥

  • Vous êtes en charge de la gestion et du développement de votre personnel.

Accueil et encadrement du nouveau personnel et des étudiants 🎓

  • Vous assurez l'accueil, l'intégration et l'encadrement du nouveau personnel et des étudiants en soins infirmiers.

Collaboration interservices 🤝

  • Vous entretenez des relations de collaboration au sein de votre secteur d'activité et avec les autres unités de soins.
  • Vous favorisez la communication entre le service et tous les services annexes (pharmacie, stérilisation, magasin, admission...) dans le souci d'un meilleur service au patient.

Formation continue du personnel 📚

  • Vous recensez, analysez, suscitez les besoins en formation du personnel et les transmettez à son responsable direct et à la responsable de la formation permanente.

Maintenance du matériel et des locaux 🛠¿

  • Vous assurez la bonne utilisation et la maintenance du matériel, des équipements et des locaux.

Rejoindre les Cliniques universitaires Saint-Luc, c'est participer à un projet unique et ambitieux.

Postulez dès maintenant et faites partie de notre réserve de recrutement !

📚 Qualifications et expériences requises :

  • Vous êtes détenteur d'un diplôme d'infirmier bachelier
  • Vous êtes détenteur du diplôme de Master en sciences de la santé publique ou diplôme de cadre de santé
  • Vous démontrez 5 ans d'expérience dans le secteur hospitalier en qualité de praticien infirmier
  • Vous avez une connaissance parfaite du français (niveau B2)

🚀 Compétences essentielles :

  • Vous êtes capable de coordonner et travailler en équipe pluridisciplinaire en faisant preuve de créativité, d'ouverture aux changements et dynamisme
  • Vous pouvez communiquer, négocier et fédérer autour de projets
  • Vous avez une bonne connaissance de vous-même et une bonne confiance en soi
  • Vous êtes capable de vous remettre en question et de
  • vous adapter
  • Vous avez le sens des responsabilités et de l'éthique
  • Vous avez la volonté de vous perfectionner professionnellement

¿ Atouts complémentaires :

  • Vous avez des notions de néerlandais et d'anglais
  • Vous manipuler les outils informatiques avec aisance

Spécificité du poste

Cette offre vise à constituer une réserve de recrutement. Nous recontacterons les candidats en fonction des opportunités de poste disponibles.

Un package salarial attractif

  • La reprise et valorisation de votre ancienneté
  • Une offre de sursalaires supérieurs au taux minimal de la commission paritaire en cas de prestations irrégulières
  • Une prime de fin d'année
  • Assurance groupe
  • Abonnement de téléphonie
  • Une intervention dans les frais de transports en commun ou de voiture ou de vélo ainsi que la gratuité et la sécurité du parking avec un accès à des prises électriques au tarif avantageux
  • 28 jours de congé annuels (+ les différents congés de circonstance)

Bien-être et qualité de vie

  • Un accès facile, commerces et services de proximité (alimentation, pharmacie, école, crèche, plaines de vacances)
  • Des avantages exclusifs : réductions chez de nombreux commerçants et fournisseurs, ainsi que sur les activités sportives
  • De nombreuses activités et initiatives pour soutenir et motiver nos collaborateurs (afterworks, concours, marché de Noël made in Saint-Luc,...)

Environnement de travail et développement

  • Une fonction variée et stimulante dans un environnement de travail à la pointe de la technologie
  • Une ambiance conviviale et collaborative, au sein d'équipes multidisciplinaires
  • Un accès à de nombreuses formations pour le développement continu de vos compétences
  • Des opportunités de carrière dans le cadre de la mobilité interne

Engagement et développement durable

  • Un hôpital qui s'investit : dans son projet de rénovation et de reconstruction dans le développement durable

https://youtu.be/YnKruwpvu0o

From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against EURES job mobility portal's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on EURES job mobility portal's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    EURES job mobility portal's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Nearby

Live postings like this one

Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.