Skip to content

Open nowPosted 478 days ago

TECHNIK ENERGETYK W DZIALE UTRZYMANIA RUCHU (K/M)

Flora Food Group39 open roles

Where
Katowice, Poland
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowTECHNIK ENERGETYK W DZIALE UTRZYMANIA RUCHU (K/M)Flora Food Group · Katowice, Poland
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Flora Food Group's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

13.9% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Flora Food Group postings stay open a median of 14 days.

Share of postings closed within
  1. 2.2%1 day
  2. 4.7%3 days
  3. 13.9%7 days
  4. 22.4%14 days
  5. 38.1%30 days
  6. 59.0%60 days
This job: posted 478 days ago

Flora Food Group median: 14 days open

The posting

TECHNIK ENERGETYK W DZIALE UTRZYMANIA RUCHU

Dołącz do zespołu, który stawia na nowoczesne technologie i realizuje ambitne projekty oraz modernizacje. Pracujemy w środowisku silnie technicznym, które sprzyja rozwojowi i innowacjom.

FAKTY O NAS Jesteśmy zakładem produkującym margarynę i jesteśmy w tym najlepsi! Wytwarzamy najbardziej rozpoznawalne na rynku produkty, takie jak: Rama, Flora, Delma, ProActiv i Kasia.

LOKALIZACJA Dogodna lokalizacja: Fabryka w Katowicach (Szopienice), ul. Kołodziejska 2 (parkingi dla pracowników; w pobliżu dworzec kolejowy, przystanki tramwajowe i autobusowe).

ZATRUDNIAMY NA LATA 99% pracowników zatrudnionych jest na podstawie umowy o pracę, a średni staż pracy w Flora Food wynosi 15 lat!

Aktualnie poszukujemy pracowników na stanowisko:

TECHNIK ENERGETYK/ELEKTRYK W DZIALE UTRZYMANIA RUCHU

Oferujemy wynagrodzenie od 6500 do 8000 zł brutto miesięcznie (podstawa), a także pakiet dodatków obejmujący:

  • dodatek za pracę na II zmianie,
  • dodatek nocny,
  • dodatek za pracę w systemie 4-brygadowym (15% wynagrodzenia zasadniczego),
  • premię kwartalną do 11,5% wynagrodzenia.

Zakres obowiązków:

  1. Obsługa urządzeń i instalacji zgodnie z obowiązującymi instrukcjami, w szczególności: urządzeń elektrycznych średniego napięcia (do 20 kV), urządzeń elektrycznych niskiego napięcia (do 1 kV), instalacji energetycznych, w tym kotłowni gazowo-elektrycznej, sieci wody pitnej, instalacji przeciwpożarowej, centralnego ogrzewania (CO), ciepłej wody użytkowej (CWU), sprężonego powietrza, wentylacji i klimatyzacji, urządzeń i instalacji chłodniczych (amoniakalnych), instalacji gazów technicznych.
  2. Wykonywanie pomiarów oraz odczytów parametrów pracy urządzeń, a także rejestrowanie wyników zgodnie z obowiązującymi procedurami.
  3. Zapobieganie awariom poprzez utrzymywanie urządzeń elektroenergetycznych w należytym stanie technicznym.
  4. Wykonywanie prac konserwacyjnych, naprawczych, remontowych i montażowych przy urządzeniach oraz instalacjach elektroenergetycznych.
  5. Realizacja czynności przełączeniowych na urządzeniach średniego i niskiego napięcia.
  6. Diagnozowanie i usuwanie usterek w sieciach oraz urządzeniach elektroenergetycznych, a także w układach automatyki budynkowej i przemysłowej.
  7. Współpraca z innymi działami przy zapewnianiu ciągłości procesów technologicznych.
  8. Przestrzeganie przepisów BHP, ochrony przeciwpożarowej, ochrony środowiska oraz obowiązujących procedur i standardów firmy.
  9. Prowadzenie oraz aktualizacja przydzielonej dokumentacji technicznej.
  10. Udział we wdrażaniu i realizacji działań związanych z World Class Manufacturing (WCM).

Wymagania:

  1. Znajomość budowy i zasad działania urządzeń, instalacji oraz sieci elektroenergetycznych
  2. Doświadczenie w pracy w dziale Utrzymania Ruchu
  3. Wykształcenie techniczne związane z elektryką lub energetyką.
  4. Umiejętność obsługi pakietu MS Office, w szczególności programu Excel – wykorzystywanego do raportowania.
  5. Umiejętność czytania i interpretacji dokumentacji technicznej.
  6. Zdolność do pracy zespołowej, samodzielność oraz umiejętność podejmowania decyzji.
  7. Brak wymaganych uprawnień nie stanowi przeszkody – zapewniamy możliwość ich zdobycia, w tym kursy SEP oraz inne szkolenia wymagane na stanowisku.
  8. Gotowość do pracy w systemie zmianowym (czterobrygadowym – 6 dni pracy / 2 dni wolnego).

Dlaczego warto? Zobacz co oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (pierwsza umowa na okres próbny – 3 miesiące).
  • Atrakcyjne i przejrzyste wynagrodzenie obejmujące miesięczną pensję zasadniczą oraz dodatki: za pracę na II zmianie i w porze nocnej.
  • Dodatek w wysokości 15% za pracę w systemie czterobrygadowym (4‑brygadówka).
  • Premię kwartalną w wysokości 11,5%.
  • Coroczne podwyżki wynagrodzeń, uzależnione od wyników oceny rocznej.
  • 4 dodatkowe dni wolne w roku dla pracowników zmianowych.
  • Pracę w oparciu o uznane metody i standardy (m.in. Kaizen) oraz wysoki poziom bezpieczeństwa i higieny pracy (BHP).
  • Możliwość rozwoju zawodowego poprzez szkolenia techniczne (m.in. UDT, SEP) oraz jasno określone ścieżki kariery w strukturach firmy.
  • Prywatną opiekę medyczną Medicover, w całości finansowaną przez Pracodawcę.
  • Pracowniczy Program Emerytalny (PPE) – możliwość przystąpienia po 3 miesiącach pracy; Pracodawca odprowadza 4% składki na Twoją przyszłą emeryturę.
  • Dofinansowanie do karty Multisport Plus – koszt karty od 56 zł miesięcznie.
  • Dofinansowanie do wypoczynku z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS) – zarówno dla Ciebie, jak i Twoich dzieci.
  • Paczki okolicznościowe z produktami naszych marek: Rama, Delma, Kasia, Flora i inne.
  • Możliwość skorzystania z pożyczek z Międzyzakładowej Kasy

Rozumiemy, że możesz nie spełniać wszystkich wymagań podanych w opisie, ale mimo to zachęcamy Cię do aplikowania. Możesz być właściwym kandydatem na to lub inne stanowisko.

Aby dołączyć już teraz:

  1. Prześlij nam swoje CV oraz odpowiedzi na kilka krótkich pytań – dzięki temu lepiej poznamy Twoje oczekiwania finansowe
  2. Przejdź przez proces selekcji – sprawdzimy, czy Twoje kompetencje i oczekiwania odpowiadają wymaganiom stanowiska
  3. Spotkaj się i porozmawiaj z przyszłym przełożonym – to okazja, by nas poznać i środowisko pracy.

Proces rekrutacji i równość szans

  1. Niniejsze ogłoszenie oraz nazwa stanowiska są neutralne pod względem płci. Pracodawca zapewnia, że cały proces rekrutacji będzie przebiegał w sposób niedyskryminacyjny, oparty wyłącznie na obiektywnych kryteriach i mierzalnych kompetencjach.
  2. Informujemy, że w procesie rekrutacyjnym Pracodawca nie ma prawa żądać od Pani/Pana informacji o wysokości wynagrodzenia w obecnym stosunku pracy ani w poprzednich stosunkach pracy. Ocenę kandydata opieramy wyłącznie na jego kompetencjach i oczekiwaniach finansowych.
  3. Zapraszamy do aplikowania osoby niezależnie od płci, wieku, narodowości czy innych cech prawnie chronionych.

Masz pytania? Chcesz dowiedzieć się więcej?

Zadzwoń: 609 803 411 (Dział Kadr, pon.-pt., godz. 9-14)

We understand your resume might not be up to date and recommend that you apply with what you have or your LinkedIn Profile. Flora Food Group is dedicated to building an inclusive and diverse workplace, we understand that you might not meet all the requirements stated in the description, but we encourage you to apply anyway. You might be the right candidate for this role or other roles.

Flora Food Group is an employer committed to diversity and inclusion in the workplace and equal opportunities for all. We recruit based only on values, qualifications, performance, skills, behaviours, experience, and knowledge. We ensure job advertisements are free from unintentional bias.

No personal characteristics should be a barrier to joining Flora Food Group. We prohibit discrimination and harassment based on race, color, sex, religion, sexual orientation, national origin, disability, genetic information, pregnancy, or other personal characteristics.

From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Flora Food Group's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on Flora Food Group's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    Flora Food Group's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Nearby

Live postings like this one

Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.