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Nous recherchons un(e) Planificateur(trice) technique – Outillage industriel pour rejoindre une équipe spécialisée dans la conception, la planification et l'approvisionnement d'outillages destinés à la fabrication d'aéronefs, au sein d'une entreprise du secteur aéronautique située à Mirabel, au Québec. Dans le cadre de ses fonctions, la personne retenue sera responsable d'analyser les demandes d'outillage provenant des départements méthodes, d'évaluer les besoins techniques, d'estimer les coûts et de coordonner les activités d'approvisionnement et de sous-traitance nécessaires à la réalisation des projets. Elle travaillera en étroite collaboration avec les équipes de méthodes, de production et les fournisseurs externes afin d'assurer la livraison des outillages dans le respect des budgets, des échéanciers et des exigences techniques. Principales responsabilités : Analyser et évaluer les demandes d'outillage soumises par les départements méthodes en fonction des besoins de fabrication. Préparer les estimations de coûts relatives à la conception, à la fabrication et à l'acquisition des outillages. Gérer les demandes de soumissions auprès de plusieurs fournisseurs, analyser les propositions reçues et participer au processus de sélection. Coordonner les achats et les activités d'approvisionnement nécessaires à la réalisation des projets d'outillage. Planifier, organiser et assurer le suivi des activités de sous-traitance auprès des fournisseurs et prestataires de services externes. Élaborer et maintenir les calendriers de réalisation des projets, en tenant compte des priorités, des contraintes opérationnelles et des dates de livraison. Assurer le suivi des budgets et des dépenses afin de respecter les objectifs financiers des projets. Anticiper les risques, gérer les imprévus et proposer des solutions adaptées pour éviter les retards et les dépassements de coûts. Collaborer avec les différentes équipes internes et les partenaires externes afin de garantir une coordination efficace des projets. Participer à la résolution des problèmes techniques et organisationnels rencontrés durant l'exécution des projets d'outillage. Profil Formation : Diplôme d'études collégiales (DEC/CEGEP) ou baccalauréat en ingénierie, mécanique ou dans une discipline technique pertinente. Toute combinaison équivalente de formation et d'expérience pourra être considérée. Expérience : Minimum de 5 années d'expérience pertinente dans le secteur industriel, manufacturier, de la transformation ou dans un poste similaire. Connaissances techniques : Bonne compréhension des environnements de fabrication industrielle, des besoins en outillage et des processus de production. Estimation des coûts : Capacité à analyser les besoins techniques et à préparer des estimations budgétaires pour des projets d'outillage. Gestion des fournisseurs : Aptitude à gérer plusieurs demandes de soumissions, à comparer les propositions et à coordonner les activités de sous-traitance. Planification : Excellentes compétences en organisation, en coordination et en suivi de projets, avec une capacité à gérer simultanément plusieurs priorités. Analyse et résolution de problèmes : Bon esprit analytique et capacité à identifier rapidement des solutions efficaces face aux contraintes techniques, budgétaires et opérationnelles. Autonomie et fiabilité : Sens des responsabilités, rigueur professionnelle et capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les engagements. Travail d'équipe : Excellentes aptitudes à collaborer avec des équipes multidisciplinaires et des partenaires externes. Adaptabilité : Capacité à évoluer dans un environnement industriel dynamique, à gérer les imprévus et à maintenir un bon niveau de performance dans un contexte de travail soutenu. Langues : La maîtrise du français et de l'anglais constitue un atout. Disponibilité : Être disponible pour des déplacements professionnels occasionnels au Canada et à l'international, représentant moins de 5 % du temps de travail. Flexibilité : Possibilité d'être sollicité(e) ponctuellement durant les fins de semaine ou les périodes de vacances, selon les besoins opérationnels.
