The posting
Responsável por executar rotinas de fechamento de custos e analisar os resultados, realizar manutenção na estrutura de centros de custos, centros de lucro e alocação ABC, elaborar relatórios gerenciais, prestar suporte às filiais do exterior nos processos de custos.
Responsabilidades e atribuições Realizar cálculos e análises de custos de produtos, processos, materiais, partes e peças;Calcular preços, tarifas, lucratividade e custos de produtos especiais;Executar rotinas de fechamento mensal no sistema SAP;Administrar dados mestres de centros de custos, centros de lucros, classes de custos e índices estatísticos;Monitorar e corrigir inconsistências em lançamentos, ordens, projetos e apontamentos de produção;Elaborar relatórios gerenciais, DREs, indicadores de custos, despesas, investimentos e produtividade;Realizar rateios de despesas e manter ciclos de distribuição e alocação de custos;Atualizar custos de matérias-primas, listas de preços, tarifas e índices gerenciais;Controlar estoques, ajustes de materiais e diferenças de preços;Validar e liberar novos materiais por meio de workflows;Acompanhar custos e receitas de projetos CPC47;Realizar projeções de custos, despesas e horas produtivas;Programar cargas de dados e atualizar índices no sistema BPC;Elaborar relatórios de estoques, giro de materiais, mão de obra, horas trabalhadas e horas extras;Preparar informações e relatórios para auditorias externas, IBGE e demais áreas da empresa;Prestar suporte técnico às áreas de Custos do Brasil e Exterior;Abrir chamados de sistema, criar requisições e reservas de materiais e solicitar manutenções;Organizar arquivos e manter atualizadas as informações e os documentos da área;Executar atividades correlatas conforme as demandas da área.
Requisitos e qualificaçõesREQUISITOS OBRIGATÓRIOS:Superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas, Engenharia de Produção Experiência em custos Inglês intermediário REQUISITOS DESEJÁVEIS: Inglês avançado Sistema SAP
Informações adicionaisBENEFÍCIOS:Participação nos resultados;Previdência privada;Plano de saúde e odontológico;Alimentação subsidiada;Ambulatório interno;Cartão farmácia;Clube de Vantagens;Horário flexível;Treinamentos;Convênio com creches;Seguro de Vida;Associação recreativa, dentre outros.



