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Open nowPosted 2 days ago

Gerente de Canais Físicos

Gupy (Portal de Vagas)74,621 open roles

Where
São Paulo, Brazil
Work mode
Hybrid
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowGerente de Canais FísicosGupy (Portal de Vagas) · São Paulo, Brazil

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Gupy (Portal de Vagas)'s own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.7%1 day
  2. 3.5%3 days
  3. 7.8%7 days
  4. 14.6%14 days
  5. 34.0%30 days
This job: posted 2 days ago

The posting

Há mais de 90 anos, o Banco Bmg atua com foco em democratizar o acesso a soluções financeiras, colocando sempre o cliente no centro de tudo o que fazemos. Somos referência em crédito consignado e estamos presentes em todo o Brasil, com agências, franquias, correspondentes bancários e um app completo que conecta milhões de pessoas a serviços financeiros de forma simples, acessível e inovadora. Crescer e gerar resultados sustentáveis que tragam valor para nossos clientes, acionistas, colaboradores e para a sociedade em geral é uma prioridade para nós. Nossos resultados evidenciam esse comprometimento. Guiados por princípios, construímos uma cultura organizacional que valoriza pessoas, impulsiona o protagonismo e transforma impacto social em legado. Atuamos com times que prezam pela autonomia, pelo comprometimento e pela excelência. Investimos continuamente em conhecimento e inovação para transformar a jornada dos colaboradores e clientes. Esse cuidado com as pessoas nos levou a conquistar, em 2025, o reconhecimento como top 3 melhores instituições financeiras para se trabalhar no Brasil, ocupando a 3ª posição no ranking Great Place To Work®. Um orgulho que reforça nosso compromisso de colocar o Jeito Bmg de Ser em prática todos os dias. Esses pilares impulsionam uma transformação contínua, promovendo revisões diárias de processos, da jornada do cliente, da tomada de decisão e da forma como os times se conectam para gerar valor. No Bmg, somos movidos por fazer diferente e melhor, com integridade, simplicidade e um jeito único de ser: o Jeito Bmg.Responsabilidades e atribuiçõesSobre a oportunidadeBuscamos um(a) profissional com perfil estratégico e alta capacidade de execução para liderar a evolução dos canais físicos de vendas, conectando negócio, tecnologia e experiência comercial. Esta posição será responsável pela transformação da jornada de vendas em CORBANs, agências, franquias e demais parceiros comerciais, atuando na construção de uma experiência omnichannel integrada e apoiada por plataformas digitais modernas. O principal desafio da posição será liderar a agenda de modernização dos canais físicos, concluindo a implementação da nova plataforma comercial, promovendo o desacoplamento de soluções legadas e impulsionando iniciativas de inovação que aumentem produtividade, conversão e satisfação dos parceiros.

Principais responsabilidades Estratégia e Evolução dos Canais Físicos

Liderar a estratégia de desenvolvimento dos canais físicos de vendas, incluindo CORBANs, agências e franquias. Identificar oportunidades de crescimento, eficiência operacional e melhoria da experiência comercial. Garantir alinhamento entre os canais físicos e a estratégia omnichannel da instituição. Atuar como referência para temas relacionados à jornada de vendas dos parceiros comerciais.

Transformação Digital e Modernização Tecnológica

Liderar a implementação e evolução da nova plataforma comercial dos canais físicos. Conduzir iniciativas de modernização tecnológica e redução de dependências de sistemas legados. Atuar junto às áreas de Tecnologia, Produtos, Arquitetura e Operações na definição de roadmaps e prioridades. Garantir a evolução contínua das soluções digitais que suportam a originação e formalização de operações de crédito.

Gestão de Produtos e Plataformas Digitais

Definir e priorizar backlog de evoluções da plataforma comercial. Acompanhar indicadores de uso, adoção e performance das soluções digitais. Garantir que as necessidades dos canais sejam traduzidas em requisitos de negócio claros para os times de tecnologia. Promover melhorias contínuas na experiência dos usuários internos e parceiros comerciais.

Inovação e Jornada Comercial

Identificar oportunidades para digitalização, simplificação e automação dos processos de venda. Desenvolver iniciativas que reduzam atritos operacionais e aumentem a produtividade comercial. Implementar novas soluções digitais para suporte à venda assistida. Avaliar tendências de mercado e melhores práticas para transformação dos pontos físicos de atendimento e vendas.

Gestão e Performance

Construir e acompanhar indicadores de performance dos canais físicos. Liderar fóruns executivos e governança dos projetos estratégicos. Desenvolver business cases para novos investimentos e iniciativas de transformação. Garantir entrega de resultados alinhados aos objetivos estratégicos do negócio.

Requisitos e qualificaçõesExperiência

Experiência sólida em gestão de canais comerciais, transformação digital ou produtos digitais. Vivência em instituições financeiras, fintechs ou empresas com operações comerciais distribuídas. Histórico de liderança em projetos complexos de transformação de negócio e tecnologia. Experiência com canais de distribuição, parceiros comerciais, franquias ou redes de venda. Conhecimento das jornadas de contratação e venda de produtos de crédito.

Conhecimentos Técnicos

Plataformas digitais de vendas e originação. Gestão de produtos digitais e construção de roadmaps. Websites transacionais e jornadas digitais de contratação. Transformação tecnológica e modernização de plataformas. Integração de sistemas e arquitetura orientada a serviços/APIs. Gestão de indicadores de negócio e experiência do cliente.

Competências

Forte capacidade de articulação entre áreas de Negócio e Tecnologia. Perfil empreendedor e orientado à inovação. Visão estratégica combinada com alta capacidade de execução. Liderança de projetos multidisciplinares de alta complexidade. Capacidade de influenciar stakeholders executivos. Pensamento analítico e foco em resultados.

Diferenciais

Experiência com canais CORBAN e ecossistema de crédito consignado. Participação em programas de modernização tecnológica e transformação digital. Vivência em iniciativas de omnicanalidade e integração de canais físicos e digitais. Conhecimento de metodologias ágeis e gestão de produtos.

Indicadores de Sucesso da Posição

Evolução e adoção da nova plataforma comercial. Redução de dependências e complexidades dos sistemas legados. Crescimento da produtividade dos canais físicos. Melhoria da conversão nas jornadas de venda. Redução de tempo de processamento das operações. Digitalização da jornada comercial dos parceiros. Evolução dos indicadores de satisfação e experiência dos canais.Informações adicionaisBenefícios, saúde e bem-estarPlano de saúde sem mensalidade e Telemedicina;Plano odontológico;Vale Refeição e Alimentação;Seguro de vida;Previdência privada;Remuneração variável anual (bônus) competitiva;PPR - Programa de Participação nos Resultados;Único Skill (Benefício Educação gratuito);Bicicletário e vestiário;Auxílio creche;Auxílio internet;Programas de qualidade de vida;Ambulatório;Programa da Gestante;Licença Maternidade e Paternidade estendida;Psicologia Viva - Sessões de terapia online gratuita;PAP - Programa de assessoria financeira, jurídica e psicológica;Gympass - Desconto em academias;Frutas todos os dias;Day Off de Aniversário;Dress Code Flexível;Modelo híbrido de trabalho.E aí? Quer vestir a camisa e brilhar em campo com um banco presente na vida de milhões de brasileiros e reconhecido como um dos melhores lugares para se trabalhar?#VamosPraCima

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Gupy (Portal de Vagas)'s own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on Gupy (Portal de Vagas)'s form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    Gupy (Portal de Vagas)'s answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

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