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Open nowPosted 45 days ago

Chef d'équipe Recherche et Développement

harriscomputer19 open roles

Where
Quebec, Canada
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowChef d'équipe Recherche et Développementharriscomputer · Quebec, Canada
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on harriscomputer's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.3% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. harriscomputer postings stay open a median of 9 days.

Share of postings closed within
  1. 2.1%1 day
  2. 4.5%3 days
  3. 12.3%7 days
  4. 19.3%14 days
  5. 35.6%30 days
  6. 57.8%60 days
This job: posted 45 days ago

harriscomputer median: 9 days open

The posting

Chef d'équipe, Recherche et Développement

Rôle et profil recherché

Relevant du Directeur, Recherche et Développement, le Chef d’équipe sera le moteur de la transformation par l’intelligence artificielle au sein des équipes de développement. Il contribuera à définir la vision IA, puis à la concrétiser dans les produits, les pratiques internes et les modes de livraison.

Nous recherchons un leader technique et mobilisateur, capable de repérer les occasions à forte valeur, d’accélérer l’adoption responsable de l’IA et de faire évoluer les façons de faire. Son succès se mesurera par la valeur créée grâce à l’IA, la croissance des capacités de l’organisation et la performance de son équipe.

Responsabilités et fonctions :

  • Porter la stratégie IA : collaborer avec le Directeur, Recherche et Développement pour définir les priorités, repérer les occasions à forte valeur et intégrer l’IA aux produits, aux services et aux processus internes.
  • Accélérer l’expérimentation et l’adoption : piloter les preuves de concept, évaluer leur valeur d’affaires, soutenir leur mise en production et accompagner l’utilisation d’outils d’IA pour le développement, les tests, l’analyse et l’automatisation.
  • Encadrer une utilisation responsable : assurer une veille technologique et établir des pratiques sécuritaires, efficaces et responsables en matière d’intelligence artificielle.
  • Diriger et faire progresser l’équipe : assurer le leadership quotidien des développeurs, soutenir leur développement, fournir l’encadrement technique requis et maintenir des standards élevés de qualité et de livraison.
  • Contribuer à l’évolution technologique : participer à la feuille de route, à la modernisation des produits et à l’amélioration continue des pratiques de développement.

Exigences :

  • Baccalauréat ou diplôme en informatique, en génie ou dans un domaine connexe, ou combinaison équivalente de formation et d'expérience.
  • 10 ans d'expérience en développement logiciel.
  • 5 ans d'expérience en gestion d'équipe de développement
  • Expérience concrète dans l'application des technologies d'intelligence artificielle à des produits logiciels, à l'automatisation des processus ou à l'amélioration des pratiques de développement.
  • Bonne compréhension des modèles d'IA générative, des assistants de développement, des agents intelligents et des approches modernes d'intégration de l'IA aux applications d'entreprise.
  • Capacité à transformer des opportunités technologiques en initiatives concrètes générant une valeur mesurable.
  • Excellentes habiletés de communication, d'influence et de collaboration.
  • Aptitudes reconnues en résolution de problèmes, en prise de décision et en gestion des priorités.
  • Expérience démontrée dans la réalisation de projets innovants et à fort impact.

Les avantages offerts :

  • Un régime d’avantages sociaux complet comprenant les assurances médicale, dentaire et visuelle, un programme vie active de 325 $ par année, un programme d’aide aux employés, un REER collectif ainsi qu’un programme d’actionnariat des employés.
  • Trois semaines de vacances, cinq journées personnelles pour vous ressourcer ainsi qu’une journée bénévolat, dédiée à l’engagement communautaire.
  • Des modalités de travail flexibles favorisant la conciliation travail-vie personnelle, incluant le télétravail et un complément de prestations de maternité pour les six premières semaines.
  • De nombreuses possibilités de développement et d’avancement professionnel.
  • Une équipe collaborative composée de collègues passionnés, où l’entraide, le respect et l’esprit d’équipe sont au cœur du quotidien.
  • Et surtout, une ambiance de travail conviviale où les rires et le plaisir au travail font partie de la culture!

*Seul les candidats retenus seront contactés.

Harris souscrit à un programme d’accès à l’égalité en emploi et les candidatures des membres des groupes visés à savoir les femmes, les personnes handicapées, les personnes autochtones et les minorités visibles sont encouragées à soumettre leur candidature. Si vous êtes une personne handicapée, vous pouvez recevoir, sur demande, de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection.

L'équipe de recrutement de talents de Harris n'a pas recours aux messages texte pour entrer en communication avec les candidats ou solliciter des informations confidentielles. Nous encourageons tous les candidats à postuler sur des postes publiés. Ils seront contactés soit par un gestionnaire de Harris, soit par un membre de l'équipe de recrutement de talents pour un entretien, dès lors que les critères requis sont satisfaits.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against harriscomputer's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on harriscomputer's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    harriscomputer's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

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Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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