Skip to content
CV Rocket
Get started
How it worksThe enginePricingBlogContactSign in

Open nowPosted 156 days ago

Gaming Client Growth Manager

instreamly5 open roles

Where
Remote
Work mode
Remote
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowGaming Client Growth Managerinstreamly · Remote

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on instreamly's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.7% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.4%1 day
  2. 3.5%3 days
  3. 7.7%7 days
  4. 13.4%14 days
  5. 34.5%30 days
This job: posted 156 days ago

The posting

Co budujemy i z kim chcemy współpracować:

W inStreamly / New Game + tworzymy rozwiązania marketingowe, które pomagają markom docierać do graczy. Łączymy technologię, gaming i AI, a nasze produkty wykorzystujemy w kampaniach prowadzonych na wielu rynkach.

Regularnie realizujemy kampanie dla największych globalnych marek, takich jak Netflix, Adidas, PlayStation czy Samsung. Budujemy ekosystem mar-tech, który pomaga markom skutecznie komunikować się z graczami. To oznacza szybkie tempo, częste zmiany priorytetów i dużo procesów, które nadal trzeba zaprojektować lub uporządkować.

Równolegle rozwijamy własny system pracy, w którym zaufanie zastępuje kontrolę czasu i sposobu działania. Dajemy ludziom dużą autonomię, ale oczekujemy w zamian odpowiedzialności za wynik. Tutaj możesz dowiedzieć się więcej.

Co charakteryzuje nasz system pracy?

  • Myślimy o organizacji jak o drużynie: system działania oparty jest o wysokie wymagania i dążenie do mistrzostwa na każdej pozycji. Kładziemy jednocześnie bardzo duży nacisk na zespołowość i partnerskie podejście.
  • Ufamy i oczekujemy wyników: nie kontrolujemy procesu ani czasu pracy, ale bezkompromisowo rozliczamy rezultat – co jest trudne, bo wymaga samodzielności i brania odpowiedzialności.
  • Nie boimy się konfrontacji: publicznie oceniamy pomysły i wyniki. Analiza błędów to dla nas jedyna droga do progresu. Jeśli potrzebujesz miękkiego feedbacku lub boisz się bezpośredniej oceny efektów swojej pracy – może być Ci ciężko się tutaj odnaleźć.
  • Mamy wysokie tempo i zmienność: szybko reagujemy na rynek, co oznacza, że w ciągu roku zmieniają się priorytety strategiczne oraz projektowe. Potrzebujemy ludzi, którzy potrafią błyskawicznie dostosować swoją grę do nowych celów. W tym tempie kluczowa jest dla nas innowacyjność - aktywnie wykorzystujemy AI i automatyzację, by eliminować powtarzalne procesy i skupiać się wyłącznie na tym, co skaluje nasz biznes.

Więcej o sposobie naszej pracy możesz posłuchać w naszym podcaście.

Kontekst roli i wyzwania: Jako Gaming Client Growth Manager będziesz odpowiadać za identyfikację i rozwój szans biznesowych poprzez aktywną współpracę z działem Business Development, budowanie i skalowanie relacji z klientami oraz inicjowanie działań upsellowych i cross-sellowych. To rola na styku sprzedaży, strategii i relacji - kluczowa dla skalowania współpracy z markami działającymi w świecie gamingu i livestreamingu.

Twój docelowy zespół: Twoim bezpośrednim managerem będzie Jan Czerniecki, Head of Gaming Solutions. Na co dzień będziesz współpracować z całym zespołem Sales & Account Management: z osobami odpowiedzialnymi za pozyskiwanie klientów (Business Development) i prowadzenie kampanii (Account Management) oraz z Project Managerami z zespołu New Game +, którzy prowadzą projekty naszych klientów.

Jak będzie wyglądał dzień w Twojej roli:

  • Współpraca z zespołem Business Development w celu skutecznego pozyskania nowych klientów.
  • Prowadzenie strategicznych działań mających na celu rozwój istniejących relacji klienckich (farmowanie + cross-sell/upsell).
  • Proaktywne identyfikowanie i rozwijanie nowych możliwości biznesowych w oparciu o dane rynkowe, potrzeby klientów i insighty konsumenckie.
  • Projektowanie i prezentacja propozycji współpracy odpowiadających na cele marketingowe klientów.
  • Stała współpraca z działem campaign delivery oraz produkcją w celu dostarczania wartościowych doświadczeń dla klientów i ich marek.
  • Udział w warsztatach strategicznych z klientami oraz partnerami (np. agencjami, domami mediowymi).
  • Wsparcie w tworzeniu i egzekucji strategii klienta w ramach produktów New Game+ (produkty specjalne, długoterminowe współprace, integracje).
  • Monitoring efektywności kampanii i aktywne rekomendowanie kolejnych kroków (koncepcyjnych lub sprzedażowych).

Szukamy osoby, która posiada:

  • Min. 3 lata doświadczenia w sprzedaży B2B lub obsłudze klienta w agencji reklamowej, firmie technologicznej lub marce z sektora digital/gaming.
  • Doświadczenie w pracy z markami FMCG, telco, tech lub gaming będzie dodatkowym atutem.
  • Umiejętność prowadzenia rozmów z klientami na poziomie strategicznym (działy marketingu, brand managerowie, media managerowie).
  • Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i prezentacyjne.
  • Zorientowanie na cel i umiejętność priorytetyzacji działań.
  • Proaktywne podejście do rozwijania klientów i projektów – mentalność „hunter/farmer hybrid”.

Najlepsi gracze to tacy, którzy potrafią szybko adaptować się do gry. Jeśli czujesz, że nasz system idzie w parze z Twoim i chcesz w nim dowozić wartość, zachęcamy Cię do aplikowania - nawet jeśli nie spełniasz teraz wszystkich oczekiwań z listy.

Co oferujemy?

  • Pracę na styku technologii, AI i gamingu, z realnym wpływem na strategię komercyjną oraz kierunek rozwoju produktów inStreamly.
  • Projekty o dużej skali: Możliwość współpracy z topowymi markami w Polsce i na świecie
  • Kulturę zaufania i autonomii: działamy w poczuciu extreme ownership, opartym na partnerstwie, szczerości i dużej decyzyjności.
  • Udziały w firmie (ESOP): Wierzymy w budowanie wspólnej wartości, dlatego oferujemy program akcji pracowniczych - stajesz się współwłaścicielem biznesu, który rozwijasz.
  • Model remote-first: Pracujemy w 100% zdalnie i asynchronicznie, stawiając na efekty, a nie godziny spędzone przed monitorem.
  • Nielimitowany płatny urlop: Ufamy naszemu zespołowi i stawiamy na work-life balance bez sztywnych limitów dni wolnych.
  • Kompleksowe wsparcie zdrowotne: Prywatna opieka medyczna oraz dedykowane wsparcie psychologiczne.
  • Elastyczność zatrudnienia: Jesteśmy otwarci na każdą formę współpracy (B2B, UZ, UoP) - wspólnie wybierzemy model najlepiej dopasowany do Twoich potrzeb.

Jak wygląda proces rekrutacji:

  1. Rozmowa z Milena Micor, HRBP - chcemy Cię lepiej poznać, zrozumieć Twoje podejście do pracy i sprawdzić, czy łączymy się w tym aspekcie.
  2. Rozmowa z Jan Czerniecki, Head of Gaming Solutions - porozmawiamy o samej roli, wyzwaniach i Twoich kompetencjach.
  3. Rozmowa z Maciej Sawicki, CEO - finałowy etap, podczas którego podsumujemy Twoje doświadczenie w kontekście celów biznesowych i systemu, który tworzymy jako organizacja.
  4. Decyzja dotycząca zatrudnienia.
From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against instreamly's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on instreamly's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    instreamly's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

Get the CV for this job
By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Nearby

Live postings like this one

Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.