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1、负责建立标准化投诉处理流程,保障客户问题得到及时响应和快速解决 2、负责客服投诉处理团队考核指标体系,定期开展团队赋能,不断提升团队整体解决能力和专业能力 3、负责投诉数据监控,通过数据分析发现服务短板,推动相关方改进服务质量,并跟踪改进效果 4、牵头推动复杂投诉问题,通过跨部门协助沟通,联合多部门高效联动,解决复杂投诉问题
1、本科及以上学历,具备5年及以上客服投诉管理经验,并有2年以上车企客服管理经验 2、熟练掌握 SOP 设计方法,能结合业务场景优化投诉处理链路 3、熟练掌握各种办公软件,具备较强抗压能力



