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Open nowPosted 83 days ago

Legal Counsel (m/w/d)

p368 open roles

Where
Bad Hersfeld (hybrid)
Work mode
Hybrid
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowLegal Counsel (m/w/d)p36 · Bad Hersfeld (hybrid)

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on p36's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.9% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.6%1 day
  2. 3.6%3 days
  3. 7.9%7 days
  4. 14.9%14 days
  5. 34.2%30 days
This job: posted 83 days ago

The posting

Das halten wir für Dich bereit:

  • Dein Equipment: MacBook oder Surface – Du entscheidest.
  • Flexibles Arbeiten: Home-Office Möglichkeit innerhalb einer flexiblen 38h-Woche.
  • Ergonomischer Arbeitsplatz: Höhenverstellbarer Schreibtisch.
  • Individuelle Betreuung: Maßgeschneidertes Mentoring und regelmäßiges Feedback.
  • Getränke & Snacks: Stehen Dir jederzeit zur Verfügung.
  • Außergewöhnlicher Teamspirit: Professionalität trifft auf Spaß – wir leben New Work.
  • Sicherer Platz: In einem krisensicheren, innovativen und wachstumsstarken Unternehmen.
  • Weitere Benefits: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine Berufsunfähigkeitsversicherung, Team-Events, offene Arbeitskultur sowie Platz für eigene Initiativen.
  • Und vieles mehr.

Dein Job:

  • Du verantwortest unsere operativen Legal-Themen - von Vertragsarbeit über regulatorische Anforderungen bis zur rechtlichen Begleitung interner und externer Stakeholder.
  • Du prüfst, verhandelst und entwickelst Verträge weiter - zum Beispiel SaaS Agreements, SoWs, NDAs, DPAs, IP- und Supplier Agreements.
  • Du arbeitest eng mit Geschäftsleitung, Sales und anderen internen Teams zusammen und sorgst dafür, dass Verträge nicht nur juristisch sauber, sondern auch im Business-Kontext sinnvoll funktionieren.
  • Du unterstützt p36 in rechtlich sensiblen Kundensituationen - zum Beispiel in Verhandlungen, Ausschreibungen, bei Kündigungen oder in Streitfällen.
  • Du erkennst Risiken früh, ordnest sie ein und bringst pragmatische Lösungen mit, bevor Themen unnötig groß werden.
  • Du hältst regulatorische Anforderungen im Blick und setzt sie für uns sinnvoll um - vor allem rund um GDPR, EU Data Act, EU AI Act und Life-Sciences-spezifische Vorgaben.
  • Du bringst Struktur in wiederkehrende Themen, entwickelst Templates, Checklisten und Prozesse weiter und behältst Fristen, Verlängerungen und Kündigungsoptionen im Blick.
  • Du steuerst die Zusammenarbeit mit externen rechtlichen Partnern bei Spezialthemen effizient und mit klarem Blick für Qualität, Tempo und Kosten.
  • Du nutzt AI-Tools dort, wo sie Dir helfen, schneller zu recherchieren, sauberer zu dokumentieren und Prozesse skalierbarer aufzusetzen.

Dein Arbeitsumfeld:

  • Du übernimmst bei uns die erste dedizierte Rolle im Legal-Bereich und baust diesen Bereich intern mit auf.
  • Du arbeitest direkt mit unserem CEO zusammen und bist nah an den Themen, die für unser Business wirklich relevant sind.
  • Wir wachsen - und damit wachsen auch die Anforderungen an Verträge, regulatorische Themen und saubere, skalierbare Prozesse.
  • Das hier ist eine Rolle für jemanden, der gern eigenständig arbeitet, Dinge voranbringt und auch dann Orientierung schafft, wenn noch nicht alles fertig gebaut ist.
  • Wir suchen niemanden, der nur Risiken markiert, sondern jemanden, der mitdenkt, Verantwortung übernimmt und gute Lösungen möglich macht.

Dein Profil:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder des Wirtschaftsrechts, idealerweise mit Fokus auf IT-Recht, Vertragsrecht oder Datenschutz.
  • Du bringst mehrere Jahre Berufserfahrung mit - idealerweise in einem Tech-/SaaS-Unternehmen oder in einer Kanzlei mit Fokus auf IT- und Datenschutzrecht.
  • Du kennst Dich mit deutschem und internationalem Vertragsrecht gut aus und fühlst Dich auch in EU-Regulatorik rund um SaaS und Daten sicher - besonders bei GDPR, EU Data Act und EU AI Act.
  • SaaS-Vertragsstrukturen wie Lizenzmodelle, SLAs oder Haftungsklauseln sind für Dich kein Neuland.
  • Du arbeitest strukturiert, priorisierst gut und verlierst auch dann nicht den Überblick, wenn mehrere Themen gleichzeitig auf dem Tisch liegen.
  • Du kommunizierst klar und verständlich - auch mit Menschen, die nicht aus dem Legal-Bereich kommen.
  • Du fühlst Dich sicher auf Deutsch und Englisch - in Verträgen, in internen Abstimmungen und in Gesprächen mit Kunden oder Partnern.
  • Du trittst in Kundengesprächen souverän und freundlich auf, auch wenn es mal sensibler oder konflikthafter wird.
  • Du denkst pragmatisch, arbeitest eigenständig und siehst Legal als Enabler fürs Business - nicht als Blocker.
  • Du bist offen dafür, AI-Tools sinnvoll in Deinen Arbeitsalltag zu integrieren, wenn sie Deine Arbeit effizienter und skalierbarer machen.

Du bist begeistert? Dann bewirb Dich jetzt!

Melde Dich gern bei unserer Central Service Lead Virginia per Telefon unter +49 (160) 92722078, per E-Mail oder bei LinkedIn.

Du willst gern mehr über uns erfahren? Dann klick hier: Karriere bei p36

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against p36's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on p36's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    p36's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
With CV Rocket100
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Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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