The posting
Będziesz:
- Zarządzać kompleksowymi projektami i inicjatywami wspierającymi realizację strategii Spółki, zgodnie z przyjętą metodologią.
- Budować i prowadzić zespoły projektowe – od identyfikacji potrzebnych kompetencji, przez powołanie zespołu, aż po bieżące zarządzanie, monitoring i motywowanie jego członków.
- Współpracować z centralą Grupy IPF, PMO, różnymi jednostkami biznesowymi oraz zespołami IT oraz Kierownikami Projektów na różnych rynkach międzynarodowych.
- Identyfikować zależności pomiędzy projektami oraz analizować ich wpływ na prowadzone projekty.
- Identyfikować oraz zarządzać ryzykami projektowymi oraz rekomendować rozwiązania je ograniczające.
- Raportować bieżące statusy projektów w dedykowanym narzędziu PPM oraz przygotowywać inne materiały dot. projektów;
- Wykorzystywać język angielski w codziennej pracy w środowisku międzynarodowym.
Wystarczy, że:
- Masz minimum 4-letnie doświadczenie na stanowisku Project Managera.
- Posiadasz wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: finanse, zarządzanie, zarządzanie projektami).
- Znasz i wykorzystujesz w praktyce metodyki zarządzania projektami (np. Agile, SAFE, DSDM, PRINCE2).
- Potrafisz zarządzać złożonymi projektami oraz pracą zespołów projektowych.
- Umiesz efektywnie współpracować z wieloma interesariuszami w organizacji.
- Swobodnie komunikujesz się w języku angielskim (w mowie i piśmie).
- Jesteś dobrze zorganizowany i potrafisz pracować w dynamicznym środowisku.
- Jesteś gotowy/a do okazjonalnych podróży służbowych (ok. 1 raz na kwartał).
- Jesteś gotowy/a do pracy w biurze zgodnie z potrzebami projektowymi.
Co możesz zyskać, pracując z nami:
- Stabilne zatrudnienie – 93% osób jest zatrudnionych na umowę o pracę, na czas nieokreślony.
- Bezpieczeństwo – jesteśmy na polskim rynku już 29 lat.
- Przyjazne środowisko pracy – 13 razy z rzędu otrzymaliśmy nagrodę Top Employer.
- Pracę hybrydową – zazwyczaj 2 razy w tygodniu widzimy się w biurze (metro Dworzec Gdański).
- Ekstra 3 dni płatnego urlopu – jeśli wykorzystasz cały urlop w danym roku kalendarzowym.
- Prywatną opiekę medyczną z usługą gwarancji terminu (Medicover).
- Pełne wdrożenie pod okiem mentora, w tym pakiet profesjonalnych szkoleń wdrożeniowych.
- Dostęp do platformy rozwojowej, obejmującej szkolenia e-learningi, podcasty i webinary.
- Aktywności wspierające rozwój w organizacji np. cykl szkoleń „Skuteczny Manager” dla osób obejmujących stanowiska kierownicze.
- Telefon służbowy (również do użytku prywatnego).
- Dostęp do platformy kafeteryjnej ProviBenefity, zasilanej co miesiąc kwotą do wykorzystania lub dofinansowanie do Twojej karty Multisport – wybierasz z pośród 5 rodzajów kart.
- Ubezpieczenie na życie (UNUM Życie TUiR S.A.) na preferencyjnych warunkach.
- Świadczenia świąteczne oraz dofinansowanie do wypoczynku „Wczasy pod gruszą” dla Ciebie oraz dla Twoich dzieci.
- Wsparcie psychologiczne pracowników, obejmujące m.in. opiekę psychologa (również dziecięcego), psychoterapeuty, dietetyka, coaching.
