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Open nowPosted 4 hours ago

Attaché(e) à la Promotion du Médicament (région Sud Ouest)

Santen87 open roles

Where
Bordeaux, Nouvelle-Aquitaine, France, Remote
Work mode
Remote
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowAttaché(e) à la Promotion du Médicament (région Sud Ouest)Santen · Bordeaux, Nouvelle-Aquitaine, France, Remote
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Santen's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

13.9% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Santen postings stay open a median of 19 days.

Share of postings closed within
  1. 2.2%1 day
  2. 4.7%3 days
  3. 13.9%7 days
  4. 22.4%14 days
  5. 38.1%30 days
  6. 59.0%60 days
This job: posted 4 hours ago

Santen median: 19 days open

The posting

Description de l'entreprise

Santen est une entreprise des sciences de la vie qui, depuis 130 ans, se consacre exclusivement à l'ophtalmologie. En tant qu'entreprise mondiale d'origine japonaise, présente dans plus de 60 pays, nous nous engageons à fournir des traitements innovants et des solutions numériques pour la santé oculaire et à répondre aux problèmes sociaux liés à la vision pour les personnes du monde entier.

Description du poste

Votre mission

En tant qu’ambassadeur(rice) de Santen sur votre secteur, vous assurez une information médicale et promotionnelle de haute qualité auprès des professionnels de santé, dans le respect des exigences réglementaires, des règles déontologiques et des standards éthiques de l’industrie pharmaceutique.

Votre objectif est de développer des relations de confiance avec vos interlocuteurs tout en contribuant à l’atteinte des objectifs commerciaux et stratégiques de l’entreprise.

Vos principales responsabilités

Développement de l’activité sur votre secteur

  • Analyser les performances et les opportunités de votre secteur afin d’optimiser votre activité.
  • Élaborer et mettre en œuvre un plan d’actions territorial en cohérence avec les orientations nationales et régionales.
  • Assurer le suivi des objectifs définis et mettre en place les actions correctives nécessaires.
  • Réaliser une veille concurrentielle régulière et partager les informations pertinentes avec les équipes internes.

Promotion et information scientifique

  • Présenter et promouvoir les médicaments, et services Santen auprès des professionnels de santé.
  • Adapter votre discours aux besoins spécifiques de chaque interlocuteur grâce à une approche personnalisée et à une écoute active.
  • Développer des relations durables avec les médecins spécialistes, notamment les ophtalmologues, ainsi qu’avec les autres acteurs clés du parcours de soins.
  • Organiser et animer des réunions scientifiques, présentations et événements destinés aux professionnels de santé.

Excellence opérationnelle et conformité

  • Assurer la remontée des informations relatives à la pharmacovigilance, à l’information médicale et à la qualité des produits selon les procédures en vigueur.
  • Renseigner avec précision les outils CRM et assurer le reporting de votre activité.
  • Garantir le respect des réglementations applicables, notamment celles relatives à la promotion du médicament, à l’éthique professionnelle et à la protection des données personnelles.
  • Veiller au bon usage et à l’entretien du matériel mis à votre disposition.

Développement professionnel

  • Maintenir un haut niveau de connaissances scientifiques et thérapeutiques.
  • Participer activement aux formations internes et à l’amélioration continue des bonnes pratiques.

Qualifications

  • Titre professionnel de Visiteur Médical ou diplôme équivalent.
  • Carte professionnelle d’Attaché(e) à la Promotion du Médicament.
  • Permis B valide

Expérience

  • Minimum 2 ans d’expérience dans la visite médicale ou la promotion de médicaments.
  • Expérience significative auprès de médecins spécialistes.
  • Une expérience en ophtalmologie constitue un atout majeur.

Compétences

  • Excellentes capacités de communication et d’influence.
  • Sens développé de l’écoute et de la relation client.
  • Forte autonomie et capacité à gérer efficacement les priorités.
  • Organisation rigoureuse et esprit d’analyse.
  • Maîtrise des outils bureautiques et CRM.
  • Anglais professionnel apprécié.

Qualités personnelles

  • Esprit d’initiative et proactivité.
  • Orientation résultats.
  • Curiosité scientifique.
  • Esprit d’équipe et collaboration.
  • Engagement élevé en matière d’éthique et de conformité.

Ce que nous vous offrons

  • Un environnement international spécialisé dans un domaine thérapeutique à forte valeur ajoutée.
  • L’opportunité de rejoindre une entreprise reconnue pour son expertise en ophtalmologie.
  • Un accompagnement au développement de vos compétences et de votre carrière.
  • Une culture d’entreprise collaborative, inclusive et tournée vers l’innovation.
  • Rémunération attractive comprise entre 40 000 € et 55 000 € brut annuel, selon l’expérience, complétée par un package de rémunération variable et d’avantages sociaux.

Informations supplémentaires

Développez votre carrière chez Santen

Une carrière chez Santen est l'occasion de faire la différence. Grâce à notre vision à long terme décrite dans Santen 2030, nous nous engageons à être un innovateur social, en répondant aux besoins sociaux et économiques des personnes atteintes de déficience visuelle. Les membres de notre équipe dans le monde entier utilisent leurs divers talents pour identifier des nouvelles voies et promouvoir des innovations pour les résultats, les informations et les traitements des patients.

Chez Santen, nous croyons qu'il faut donner à tous les membres de notre équipe des méthodes de travail flexibles et un environnement de travail très inclusif. Le groupe Santen est un employeur offrant l'égalité des chances. Nous nous engageons à créer des équipes diverses et à garantir un lieu de travail physique et virtuel sûr et inclusif pour tous les membres de notre équipe. Toutes les décisions d'embauche sont fondées sur les besoins de l'entreprise, les exigences du rôle et les qualifications individuelles, indépendamment de la race, de la couleur , de l'origine ethnique, de l'origine nationale, de la religion, de l'orientation sexuelle, du sexe, de l'identité/expression de genre, de l'âge, du handicap, de l'état de santé, de l'état civil ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Santen's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on Santen's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    Santen's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

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Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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