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Tu perfil
¿Tienes oficio en compras de moda y te motiva un reto con fecha de inicio y de entrega? ¿Quieres dejar tu sello en la próxima colección de invierno de una marca con historia?
Queremos contar con una persona con experiencia y oficio en compras, que comparta nuestros valores y quiera dejar huella en una marca con historia. En Scotta buscamos un perfil de Interim Buying Manager para un proyecto de unos cuatro meses en Madrid, en modalidad híbrida (presencial en las reuniones clave) y con una dedicación de 2 a 3 días por semana.
El proyecto
Buscamos a un/a profesional de compras con experiencia sólida para liderar de principio a fin la compra de nuestra campaña Otoño-Invierno 2027, hasta el lanzamiento de los pedidos, mientras se incorpora la persona que ocupará el puesto de forma fija.
Qué buscamos
- Más de 10 años en compras de moda retail, con experiencia como Buying Manager, Head of Buying o en un puesto similar.
- Varias campañas de invierno completas bajo tu responsabilidad, de la estructura de colección a los pedidos.
- Experiencia en marcas con varios canales: tiendas propias, franquicias, grandes almacenes y online.
- Negociación con proveedores de Portugal y de Asia.
- Planificación de la compra con datos de venta y stock, y Excel avanzado.
- Costumbre de trabajar en equipos pequeños, con las manos en el trabajo diario.
- Disponibilidad a partir de mediados de noviembre.
Valorable
- Moda masculina.
- Experiencia previa en proyectos de interim o como freelance.
- Microsoft Dynamics 365 Business Central o Nextail.
Tus tareas
¿Qué harás durante el proyecto?
- Preparar con Diseño la estructura de la colección y la revisión de precios.
- Dirigir la reunión de precompra y la reunión de compra con dirección.
- Planificar la demanda: analizar ventas por familia, tienda y talla.
- Calcular la compra: unidades por familia, modelo y talla.
- Negociar con proveedores de Portugal y Asia precio, mínimos y calendario de entregas.
- Lanzar los pedidos finales de compra.
- Formar a la persona de compras del equipo y dejar el proceso documentado.
- Hacer el traspaso a la persona que se incorpore de forma fija.
¿Por qué nosotros?
Scotta 1985 es una marca española de moda masculina, para hombre y niño, con más de veinte años de historia. Diseñamos prendas pensadas para durar, con un estilo atemporal y cuidado, y las vendemos en tiendas propias y franquicias, en córners de El Corte Inglés, online y a clientes multimarca.
Estamos en un momento de transformación: ordenando procesos, automatizando tareas con nuevas herramientas y reforzando el equipo. Buscamos a alguien que quiera tener un impacto real en el producto y en el negocio.
Qué ofrecemos
- Un proyecto con un objetivo claro y un impacto visible: la próxima colección de invierno.
- Trato directo con dirección y autonomía para decidir.
- Modelo híbrido y flexibilidad de horario dentro de los días de dedicación.
- Descuento de empleado en nuestras colecciones durante el proyecto.
- Contrato de servicios por proyecto, con honorarios acordes a tu experiencia.
Lo que valoramos en Scotta Nuestros valores no solo decoran la pared: guían nuestro día a día.
- Vitalidad creativa: hacemos las cosas con alegría, con ganas, con estilo.
- Calidad constante: en cada prenda, cada detalle y cada conversación.
- Realidad evocadora: la moda como expresión auténtica de la vida.
- Orgullo compartido: somos una marca construida desde la pasión del equipo.
- Magnetismo natural: la autenticidad nos hace únicos.
Scotta 1985 — Viste tu actitud
¿Te unes? Si quieres liderar una campaña completa, trabajar mano a mano con dirección y dejar un proceso que perdure, este proyecto es para ti.
Cómo aplicar: a través de LinkedIn o escribiendo a [email protected] con el asunto «Interim Buying Manager». Cuéntanos tu disponibilidad y tu tarifa orientativa por día.
Sigue nuestra cuenta de LinkedIn para conocer más sobre nuestro equipo, nuestra historia y hacia dónde vamos.
