Skip to content
CV Rocket
Get started
How it worksThe enginePricingBlogContactSign in

Open nowPosted 32 days ago

People & Workplace Director

shoptet4 open roles

Where
Praha 7-Holešovice, Czechia
Work mode
Hybrid
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowPeople & Workplace Directorshoptet · Praha 7-Holešovice, Czechia

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on shoptet's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

15.1% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 2.4%1 day
  2. 6.5%3 days
  3. 15.1%7 days
This job: posted 32 days ago

The posting

Shoptet je největší e-commerce platforma v CEE regionu. Díky nám si tisíce lidí plní sen o vlastním podnikání, od drobných prodejců až po známé značky. Dnes na Shoptetu běží přes 45 000 e-shopů v Česku, na Slovensku a v Maďarsku.

Od roku 2025 jsme součástí belgické skupiny team.blue. Ta vznikla v roce 2019 sloučením tří hostingových firem a dnes zastřešuje víc než 60 společností ve 22 zemích, přes 3,3 milionu firem a podnikatelů v oblasti webhostingu, e-commerce, domén a digitální bezpečnosti. Pro nás to znamená evropské zázemí s podporou dalšího růstu a expanze do Evropy.

Za poslední tři roky u nás vzniklo People & Workplace jako plnohodnotné oddělení nabízející celé portfolio disciplín a podpory: engagement, performance management, odměňování, komunikační guidelines, employee life cycle, employer branding, people metriky a mnohé další. Workplace & Community se stalo klíčovou součástí naší strategie vytvářet to nejlepší employee experience – od vybudování našeho HQ v Holešovicích, přes optimalizaci dalších našich kanceláří, nastavení provozních procesů až po náš koncept interních eventů a komunitu, podporující spolupráci a firemní kulturu. Společně s naším P&W týmem to postavila naše CPO Martina, která se teď posouvá dál v rámci team.blue a bude pracovat na úrovni naší skupiny.

Jak je role ukotvená

Do tvého týmu bude patřit People Operations (4 lidi), People Business Partners (2 lidi), Talent Acquisition (3 lidi) a Workplace & Community (4 lidi). Dohromady je to zhruba 13 lidí ve čtyřech týmech, které vedeš přes jejich Leady.

Pod tebe patří celý zaměstnanecký cyklus – od náboru, on-boardingu, přes mzdy, benefity a compliance až po offboarding – dále pak Workplace & Community: péče o naše kanceláře a pracovní prostředí, komunitu, eventy a wellbeing. To vše ve třech jurisdikcích a na čtyřech pracovištích. Vlastníš P&W rozpočet, měsíční Business Review a podklady pro board a investory.

Jaká bude tvoje agenda

Co čeká na dotažení

  • Dokončení přechodu na nový HRIS, napojení na Finance a mzdy, a řízení celého change managementu do firmy
  • Zavedení grading systému a kariérních žebříčků ve spolupráci s team.blue
  • Engagement survey a hlavně dotažení akcí, které z ní vyjdou
  • Roční revize mezd, bonusové a incentive programy

Roadmapa na příští rok se teď finalizuje, takže její podobu budeš spoluurčovat. E-commerce je dynamický business a priority se u nás průběžně přizpůsobují tomu, co potřebuje trh, takže počítej s tím, že plán budeš během roku ladit. Přebíráš rozjetou práci a zároveň rozhoduješ, kam People & Workplace v Shoptetu půjde dál. Nedílnou součástí toho je i automatizace People procesů (nejen) přes AI, což je téma, které u nás řešíme nejen v People & Workplace týmu, ale napříč celou firmou. Hledáme proto člověka, který se dokáže samostatně zorientovat, pracovat s určitou mírou nejasnosti a aktivně si hledat cestu k výsledku.

Koho hledáme

Bez tohohle to nepůjde

Hledáme zdravě sebevědomou osobnost, která je na úrovni managementu silným hlasem People & Workplace agendy. Osobnost, která umí své návrhy podložit argumenty, získat pro ně podporu napříč firmou a proměnit People & Workplace témata v konkrétní priority a rozhodnutí, ne jen v body na poradě. A obstojí i v diskusi, kde nemají všichni stejný názor.

  • Minimálně 8 let v HR/People roli a alespoň 2 roky vedení týmu, ideálně na úrovni manažera manažerů
  • Silné operativní HR napříč celou šíří: business partnering, hiring, employee life cycle, HRIS, mzdy, benefity, compliance
  • Implementace HR technologie a automatizace procesů, kterou jsi vedl/a od začátku do konce, ne jen účast na projektu
  • Praxe v rychle rostoucím prostředí nebo se stavěním nových HR disciplín
  • Change management: umíš vést transformaci, aniž by se zastavil běžný provoz
  • Práce s daty na úrovni, kdy si dashboard postavíš a obhájíš (Power BI a podobně)
  • Čeština nebo slovenština a angličtina, obojí slovem i písmem, protože jednáš se skupinou i s úřady
  • AI bereš jako přirozenou součást moderního HR. Poznáš, kde dává smysl ji použít, nebojíš se zkoušet nové postupy a týmu k tomu nastavíš pravidla, aby ji používal efektivně a zodpovědně

Co pomůže

  • Zkušenost z e-commerce, SaaS nebo Tech prostředí
  • Znalost pracovního práva ve více zemích
  • Schopnost budovat dlouhodobé vztahy napříč firmou i skupinou
  • Schopnost navigace v startupové kultuře, ale zároveň již vyspělých procesech a způsobu fungování
  • Schopnost hledat jednoduchá řešení a věci zbytečně nekomplikovat

Sedneme si, pokud

  • Baví tě strategie i hands-on práce, protože tady je obojí
  • Umíš pracovat s tím, že se plán v půlce roku změní

Tým už jsi vedl/a a víš, co to obnáší

Co na oplátku můžeš očekávat

Neformální prostředí a management složený z lidí, kteří svým oborům rozumí a se kterými je zábava. K tomu komunita, která si žije vlastním životem: running club, lidi, co hrají Magic, i háčkovací kroužek.

Pracujeme hybridně, ale většinu času se potkáváme v kancelářích v Port7 v pražských Holešovicích. K tomu dostaneš Lenovo/MacBook, ať tě technika nezdržuje.

A dál:

  • 5 týdnů dovolené, 4 extra volné dny na cokoli a dorovnání mzdy při nemocenské nebo péči o blízké do 100 %
  • Příspěvek na Multisport, stravenkový paušál, odměna za doporučení nového kolegy
  • Zvýhodněný Shoptet tarif pro tvůj vlastní e-shop
  • Budget na vzdělávání, kurzy angličtiny a interní Masterclass nebo Manažerská akademie
  • Počítač podle tvého výběru (Mac nebo Win) a výhodný mobilní tarif pro tebe i tvoje blízké
  • 6 terapií ročně, protože duševní zdraví bereme vážně
  • Nové kanceláře v Holešovicích, bike-friendly zázemí, káva od Nordbeans, ovoce, zelenina a další svačinky
  • Týmové večeře, oslavy narozenin, firemní piva, offsity a teambuildingy

Jak bude vypadat výběrové řízení

Čtyři kola. Počítej zhruba se 4 hodinami rozhovorů a 4 hodinami přípravy case study. Je to velký vklad z obou stran a bereme to tak vážně, jak to vypadá.

  1. Úvodní rozhovor s Martinem. Tady se dozvíš i mzdové rozpětí, ať do dalších kol jdeš s jasnou představou
  2. Setkání s P&W Leady, kteří ti budou reportovat
  3. Rozhovor s Martinou - CPO, Zlatou - CXO a Janem - CEO
  4. Case study, kterou představíš CEO a členům našeho Senior Executive Týmu

Chceš o nás vědět víc?

  • Co o nás píšou na CzechCrunchi
  • Rozhovor s naším CEO Janem Hospodkou o tom, kam chce Shoptet směřovat
  • Naše sítě: Facebook, Instagram, LinkedIn
From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against shoptet's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on shoptet's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    shoptet's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

Get the CV for this job
By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Nearby

Live postings like this one

Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.