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STAGE Ingénieur développement logiciel Parameter Manager Back End - H/F

thales3,662 open roles

Where
Limours
Work mode
Hybrid
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Your applicationOpen nowSTAGE Ingénieur développement logiciel Parameter Manager Back End - H/Fthales · Limours
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on thales's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

13.7% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. thales postings stay open a median of 19 days.

Share of postings closed within
  1. 2.3%1 day
  2. 4.8%3 days
  3. 13.7%7 days
  4. 22.1%14 days
  5. 37.6%30 days
  6. 59.1%60 days
This job: posted today

thales median: 19 days open

The posting

Lieu : Limours, France

Construisons ensemble un avenir de confiance

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. ​

Nos engagements, vos avantages

  • Notre savoir-faire technologique
  • Notre attention portée à l’équilibre des collaborateurs
  • Un environnement inclusif et bienveillant
  • Un engagement sociétal et environnemental reconnu (Thales Solidarity, indice CAC 40 ESG…)

Votre quotidien

Situé à 20mn du Pôle technologique de Paris-Saclay, le site est l’un des plus grands centres d’excellence radars de surface. Nous contribuons à développer, concevoir, intégrer et tester des radars de surveillance aériennes dédiés à la détection et l’identification de cibles.

Le stage s'inscrit dans le département REP (Radar Embedded Processing), en charge du développement et de l'intégration des systèmes embarqués au sein des radars de surface Thales.

Au sein de cet environnement, les fonctions de paramétrage radar occupent une place centrale : elles permettent de préparer, organiser et distribuer les données de configuration nécessaires au bon fonctionnement des différents composants du radar.

Dans ce cadre, vous travaillerez sur le Parameter Manager, un composant logiciel embarqué dont le rôle est de distribuer les paramètres au sein des composants du radar.

Ce composant existe aujourd'hui en Java. L'objectif du stage est de concevoir et réaliser sa migration vers Rust, tout en respectant deux contraintes majeures : conserver la compatibilité avec les interfaces actuelles et ne pas modifier la spécification fonctionnelle ni le comportement attendu.

Autrement dit, il ne s'agit pas seulement de "réécrire du code" : il s’agit de reproduire fidèlement un comportement existant dans un nouveau langage, dans un environnement embarqué où l'intégration et la stabilité priment.

Ce stage est une opportunité rare de travailler sur une problématique industrielle à forte valeur ajoutée :

- migration d'un logiciel embarqué réel, utilisé dans un système complexe ;

- passage de Java à Rust, avec toutes les questions de modèle mémoire, sûreté, structure logicielle et performances que cela implique ;

- travail sur un composant central dans la chaîne de paramétrage radar ;

- prise en compte de contraintes fortes de compatibilité et de non-régression ;

- approche complète : analyse, conception, implémentation, tests, validation, documentation.

Encadré(e) par des ingénieurs du département, vous aurez pour missions :

1. Analyse de l'existant

- comprendre le rôle du Parameter Manager dans l'architecture radar ;

- étudier l'implémentation actuelle en Java ;

- identifier les interfaces exposées, les flux de données, les contraintes d'exécution et les mécanismes essentiels ;

- analyser les comportements fonctionnels à préserver strictement.

2. Conception de la migration

- proposer une stratégie de migration Java → Rust ;

- définir une architecture cible cohérente avec l'environnement d'intégration ;

- identifier les points d'attention : structure des données, gestion mémoire, concurrence, sérialisation éventuelle, interfaçage, gestion des erreurs, observabilité, testabilité ;

- formaliser les écarts potentiels entre les modèles d'implémentation Java et Rust.

3. Développement de la nouvelle version

- implémenter en Rust une nouvelle version du Parameter Manager ;

- reproduire les comportements attendus sans changer la spécification fonctionnelle ;

- maintenir la compatibilité avec les interfaces existantes ;

- assurer une intégration progressive dans l'environnement projet.

4. Vérification et validation

- définir une stratégie de tests pour démontrer l'équivalence fonctionnelle ;

- mettre en place des tests de non-régression ;

- comparer les comportements des versions Java et Rust ;

- analyser les écarts et corriger les anomalies ;

- contribuer à l'évaluation des bénéfices techniques de la migration.

5. Documentation et restitution

- documenter l'architecture retenue et les choix techniques ;

- expliciter les compromis éventuels ;

- produire un bilan clair sur l'état d’avancement, les limites et les perspectives d'industrialisation.

Votre profil

Vous préparez une formation de niveau Bac +5 type ingénieur ou équivalent en développement logiciel.

Vous avez des bases en développement logiciel, un fort intérêt pour les problématiques d’architecture et de qualité logicielle.

Vous avez des notions de Java, Rust, Linux, systèmes embarqués, d’API REST.

Vous avez une approche pratique en migration logicielle/refactoring.

Vous avez la pratique d’outils de build, d’intégration continue, de gestion de versions ou d’analyse statique.

Vous faites preuve de curiosité, d’autonomie, de communication, d’un esprit d’analyse et de méthode.

Tous nos stages sont conventionnés et soumis à une gratification dont le montant est déterminé selon votre niveau d’études.

Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against thales's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on thales's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    thales's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
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