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Open nowPosted 14 hours ago

Academy & Learning Innovation Lead (m/w/d)

tmsgmbh69 open roles

Where
Offenbach am Main (Innendienst / Remote)
Work mode
Remote
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowAcademy & Learning Innovation Lead (m/w/d)tmsgmbh · Offenbach am Main (Innendienst / Remote)

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on tmsgmbh's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.9% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. tmsgmbh postings stay open a median of 8 days.

Share of postings closed within
  1. 2.2%1 day
  2. 4.7%3 days
  3. 12.9%7 days
  4. 21.0%14 days
  5. 35.6%30 days
  6. 58.5%60 days
This job: posted 14 hours ago

tmsgmbh median: 8 days open

The posting

Dein Job

Die Anforderungen an modernes Lernen verändern sich. Digitale Technologien, künstliche Intelligenz und neue Lernformate eröffnen vielfältige Möglichkeiten, Wissen schneller, zielgerichteter und nachhaltiger zu vermitteln. Bei TMS möchten wir diese Möglichkeiten gezielt nutzen und unsere Lern- und Qualifizierungsangebote kontinuierlich weiterentwickeln. Unser Anspruch: intelligente, praxisnahe Lösungen, die sich unkompliziert umsetzen lassen und im Arbeitsalltag einen echten Mehrwert schaffen. Dafür suchen wir eine erfahrene, technologieaffine Persönlich-keit, die moderne Lernkonzepte nicht nur versteht, sondern eigenverantwortlich entwickelt und erfolgreich in die Praxis bringt. Du verbindest konzeptionelle Stärke mit einem ausgeprägten Gespür für digitale Innovationen, verstehst operative Anforderungen und weißt, wie man aus guten Ideen schnell überzeugende Lösungen macht? Dann möchten wir dich kennenlernen.

Deine Aufgaben – vielseitig und eigenverantwortlich:

  • Academy & Learning Development: Du konzipierst und entwickelst innovative digitale Lern- und Wissensformate, die auf unterschiedliche Zielgruppen und Anforderungen zugeschnitten sind.
  • Digital Content & Learning Experience: Du entwickelst und realisierst moderne Lernformate – von KI-gestützten Videos und interaktiven Lernmodulen bis hin zu digitalen Wissensassistenten und weiteren innovativen Anwendungen.
  • Konzeption & Umsetzung: Du entwickelst aus konkreten Anforderungen passende Lösungen – von der ersten Idee bis zur praktischen Umsetzung. Dabei setzt du auf effiziente Prozesse, geeignete Tools und schnelle Ergebnisse.
  • AI & Learning Innovation: Du erkennst Potenziale neuer KI-Technologien, bewertest geeignete Anwendungen und nutzt diese gezielt für die Entwicklung und Bereitstellung moderner Lernangebote.
  • Operational Enablement: Du arbeitest eng mit unseren operativen Projektteams zusammen, verstehst unterschiedliche Tätigkeitsprofile und übersetzt deren Qualifizierungs- und Wissensbedarfe in praxisgerechte Lösungen.
  • Qualität & Weiterentwicklung: Du stellst die inhaltliche und didaktische Qualität sicher, holst Feedback aus der Praxis ein und entwickelst erfolgreiche Ansätze kontinuierlich weiter.

Warum du bei uns arbeiten solltest:

  • Eigenständige Verantwortung: Eine neu geschaffene Position mit viel Gestaltungsspielraum, klarer fachlicher Verantwortung und der Möglichkeit, deinen Aufgabenbereich aktiv zu prägen.
  • Vielfältige Herausforderungen: Unterschiedliche Kunden, Projekte und Zielgruppen, die immer wieder neue konzeptionelle und kreative Ansätze erfordern.
  • Direkte Zusammenarbeit: Ein enger Austausch mit unseren operativen Projektteams und dem Management unserer Customer Success Unit.
  • Sichtbare Ergebnisse: Deine Konzepte und Lösungen kommen unmittelbar in der Praxis zum Einsatz und leisten einen konkreten Beitrag zur Qualität unserer Arbeit.

Deine Stärken und Skills:

  • Relevante Berufserfahrung: Du hast bereits erfolgreich digitale Lernformate, interaktive Content-Lösungen oder vergleichbare innovative Wissensangebote entwickelt und umgesetzt.
  • Technologisches Verständnis: Du kennst aktuelle Entwicklungen im Bereich AI und Digital Learning und kannst deren Potenziale und praktische Einsatzmöglichkeiten fundiert einschätzen.
  • Tool-Kompetenz: Anwendungen wie HeyGen, Synthesia, Colossyan oder 7taps sind dir idealerweise vertraut. Entscheidend ist deine Fähigkeit, neue Technologien schnell zu verstehen und sinnvoll einzusetzen.
  • Konzeptionelle Stärke: Du kannst komplexe Informationen strukturieren, unterschiedliche Zielgruppen verstehen und daraus durchdachte, verständliche Lösungen entwickeln.
  • Ausgeprägte Umsetzungskompetenz: Du bist nicht nur konzeptionell stark, sondern kannst digitale Lösungen auch selbstständig realisieren. Du weißt, wie man mit überschaubarem Aufwand überzeugende Ergebnisse erzielt.
  • Pragmatismus & Qualitätsbewusstsein: Du denkst lösungsorientiert, vermeidest unnötige Komplexität und findest die richtige Balance zwischen Geschwindigkeit, Qualität und Aufwand.
  • Business-Verständnis: Du kannst dich schnell in unterschiedliche Geschäftsmodelle, operative Abläufe und Anforderungen hineindenken.

Unser Bewerbungsprozess – schnell, transparent und persönlich:

Zeig uns, was du kannst! Uns interessiert nicht nur, was in deinem Lebenslauf steht, sondern vor allem, was du bereits entwickelt und umgesetzt hast.

Deshalb erwarten wir zu deiner Bewerbung konkrete Einblicke in deine bisherige Arbeit.

  • Zeig uns ein bis zwei ausgewählte Projekte, digitale Lernformate oder innovative Content-Lösungen, an deren Entwicklung du maßgeblich beteiligt warst.
  • Beschreibe kurz deine persönliche Rolle, deinen Lösungsansatz und das Ergebnis – gerne mit Links, Arbeitsproben oder einem Portfolio.
  • Vertrauliche Kundenprojekte kannst du selbstverständlich anonymisiert vorstellen.

Im weiteren Auswahlprozess erwartet geeignete Kandidatinnen und Kandidaten gegebenenfalls eine kurze, praxisnahe Challenge.

Dabei interessiert uns vor allem, wie du an eine Aufgabenstellung herangehst, welche technologischen Möglichkeiten du erkennst und wie du daraus eine überzeugende, pragmatische Lösung entwickelst.

Wir freuen uns darauf, deine Arbeit kennenzulernen!

Dein Ansprechpartner

Recruiting Team 069-405625-105

Referenznummer: TMST2020600

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against tmsgmbh's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on tmsgmbh's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    tmsgmbh's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

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Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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