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Open nowPosted 108 days ago

Account Executive

Accessiway5 open roles

Where
Torino, Italy
Work mode
Remote
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowAccount ExecutiveAccessiway · Torino, Italy

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Accessiway's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Accessiway postings stay open a median of 18 days.

Share of postings closed within
  1. 2.2%1 day
  2. 4.5%3 days
  3. 12.8%7 days
  4. 20.6%14 days
  5. 35.6%30 days
  6. 58.4%60 days
This job: posted 108 days ago

Accessiway median: 18 days open

The posting

Bist du unser:e nächste:r Account Executive?

Rolle: Account Executive

Standort: Hybrid (Homeoffice / Wien, Österreich)

Die Mission: Eine digitale Welt ohne Barrieren

Bei Accessiway sind wir nicht einfach nur ein SaaS-Unternehmen; wir sind ein Scale-up, das mit Lichtgeschwindigkeit wächst und ein ehrgeiziges Ziel verfolgt: Technologie für alle zugänglich zu machen – ohne „Wenn“ und „Aber“. Wir glauben, dass Barrierefreiheit kein einfaches Häkchen auf einer Checkliste ist, sondern die Art und Weise, wie Menschen die Welt erleben und gestalten.

Als Senior Account Executive verwaltest du nicht nur eine Pipeline oder schließt Verträge ab. Du bist der kommerzielle Motor unseres Wachstums, der strategische Partner für öffentliche und private Unternehmen auf ihrem Weg zu mehr Inklusion und die Schlüsselperson, die Business-Chancen in konkreten gesellschaftlichen Impact verwandelt.

Was wir dir bieten (Über die üblichen Versprechen hinaus)

  • Echten Impact: Deine Arbeit steuert direkt die digitale Transformation von Unternehmen und stellt sicher, dass deren Produkte für mehr als 1,3 Milliarden Menschen weltweit nutzbar sind.
  • Ein Spitzen-Team: Du arbeitest eng mit SDRs, Account Managern, dem Marketing-Team und unseren Accessibility-Expert:innen zusammen, die alle nach Spitzenleistungen streben und jede Verhandlung mit Leidenschaft angehen.
  • Autonomie, Growth & Ownership: Wir pflegen eine Kultur, in der jede Idee zählt. Du erhältst den Freiraum, deine Pipeline eigenverantwortlich zu steuern, neue Vertriebsstrategien vorzuschlagen und von strukturierten Learning- & Development-Programmen zu profitieren.
  • Radikale Inklusion: Wir sind ein internationales Team mit mehr als 15 Nationalitäten.
  • Work-Life-Balance: Profitiere von einem hybriden Arbeitsmodell (Homeoffice / Büro), das dein Privatleben ebenso respektiert wie deine berufliche Effizienz.

Deine Mission bei Accessiway

Indem du den gesamten New-Business-Vertriebszyklus steuerst, konzentrierst du dich auf:

  • End-to-End-Steuerung des Vertriebszyklus: Vom Aufbau und der Qualifizierung der Pipeline über die Durchführung beratender Demos der Accessiway-Produkte bis hin zur Verhandlung und dem Vertragsabschluss.
  • Maßgeschneiderte Lösungen: Tiefes Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden entwickeln, um maßgeschneiderte, wertstiftende Verkaufsangebote zu präsentieren, die mit den Unternehmenszielen übereinstimmen.
  • Relationship Building: Aufbau und Pflege starker, vertrauensvoller Beziehungen zu Stakeholdern und Entscheidungsträger:innen in öffentlichen und privaten Unternehmen.
  • Interne Synergien & CRM: Enge Zusammenarbeit mit den SDR-, Marketing- und Produkt-Teams unter Nutzung des Unternehmens-CRMs für ein präzises und strukturiertes Pipeline- und Aktivitätsmanagement.
  • Sales-Kultur & Markttrends: Ständiges Auf-dem-Laufenden-Bleiben über Markttrends und Regulierungen (wie RGAA / EAA / BITV) im Bereich der digitalen Barrierefreiheit, um aktiv zur Entwicklung der Sales-Kultur im Team beizutragen.

Was wir bei dir suchen

  • Du bringst 5+ Jahre Erfahrung im Bereich B2B SaaS Sales (z. B. als Account Executive) mit und hast eine nachgewiesene Erfolgsbilanz in der eigenverantwortlichen Steuerung des gesamten New-Business-Zyklus.
  • Du bist stark ergebnisorientiert, verfügst über hervorragendes Verhandlungsgeschick und besitzt ein tiefes Verständnis für den IT- & Digital-Sektor.
  • Du zeichnest dich durch hohe emotionale Intelligenz und starke Kommunikationsfähigkeiten aus: Du kannst Kunden aktiv zuhören, ihre strategischen Herausforderungen verstehen und komplexe Verhandlungen mit Klarheit und Empathie führen.
  • Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2-Niveau).
  • Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit, Proaktivität und Selbstständigkeit aus, um deine Arbeit in einem dynamischen, stark wachsenden Umfeld effizient zu strukturieren.

Bonuspunkte, wenn:

  • Du Erfahrung im Verkauf komplexer B2B-SaaS-Lösungen an Großkunden (Enterprise) oder den öffentlichen Sektor hast.
  • Du ein ehrliches Interesse und Leidenschaft für digitale Barrierefreiheit (RGAA / WCAG / BITV), Inklusion und gesellschaftlichen Impact mitbringst.

Bist du bereit, das Wachstum eines sinnstiftenden Projekts voranzutreiben?

Bewirb dich jetzt – Werde Teil des Accessiway-Teams!

Das finale Angebot wird auf der Grundlage objektiver, geschlechtsneutraler Kriterien festgelegt (insbesondere relevanter Berufserfahrung, Senioritätsstufe und für die Stelle erforderlicher Kompetenzen), die im Einklang mit unserem internen Stellenbewertungssystem einheitlich auf alle Bewerber:innen angewendet werden. Bewerber:innen können weitere Informationen zu den Kriterien anfordern, die für die Gehaltsentwicklung innerhalb dieser Spanne herangezogen werden.

Bewerber:innen können weitere Informationen über die Kriterien anfordern, die zur Bestimmung der Gehaltsentwicklung innerhalb dieser Spanne verwendet werden.

Accessiway ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir feiern Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein inklusives Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter:innen zu schaffen.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Accessiway's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on Accessiway's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    Accessiway's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
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Before you press

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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