The posting
Vil du bruge din faglighed til at skabe tryghed, livsglæde og større selvstændighed for ældre borgere? Og vil du være en del af et stærkt fagligt fællesskab, hvor vi lærer af hinanden og udvikler os sammen? Så glæder vi os til at høre fra dig!
Vi søger engagerede social- og sundhedshjælpere og assistenter til dagvagt i Allerød Kommunes hjemmepleje med opstart den 1. januar 2027 eller efter aftale.
Et job med faglighed, ansvar og udvikling Hos os får du mulighed for at bringe din faglighed i spil i en varieret hverdag, hvor ingen borgere eller opgaver er helt ens.
Du bliver en vigtig del af et tværfagligt team, hvor vi samarbejder tæt med blandt andre sygeplejersker og bruger hinandens viden til at skabe de bedste forløb for borgerne.
Vi forventer, at du deler din viden og erfaring med kollegerne – og til gengæld får du gode muligheder for faglig sparring, undervisning og kompetenceudvikling. Vi tilbyder både fællesundervisning og individuel undervisning, så du kan styrke dine kompetencer og udvikle dig i jobbet.
Hos os får du
- Et meningsfuldt arbejde, hvor du hver dag gør en forskel for borgerne og deres pårørende
- Faglig udvikling, hvor du får mulighed for at bruge og udbygge dine kompetencer
- Et arbejdsfællesskab i udvikling, hvor vi sammen arbejder med at omsætte den nye ældrelovs intentioner til god praksis
- Indflydelse og ansvar i en hverdag med selvstyrende teams, faglig sparring og fælles løsninger
- Et stærkt kollegialt fællesskab, hvor vi hjælper hinanden og lærer af hinandens erfaringer
I foråret 2027 tilbyder vi desuden et spændende uddannelsesforløb, der skal klæde os godt på til de nye tilgange til helhedspleje og relations arbejde.
Sådan arbejder vi Vi arbejder i selvstyrende, tværfaglige teams, hvor vi sammen reflekterer, analyserer og planlægger besøgene hos borgerne. Vi bringer forskellige fagligheder i spil og har fokus på at skabe sammenhæng i den hjælp, vi tilbyder.
Med den nye ældrelov følger et øget fokus på helhedspleje, selvbestemmelse og borgerens egne ressourcer. Derfor får du en varieret hverdag, hvor opgaverne kan spænde fra sygeplejefaglige indsatser til personlig pleje, praktisk hjælp og rengøring.
For os handler god hjemmepleje også om relationer. Vi møder borgerne med nærvær, respekt og forståelse for deres ønsker og behov. Målet er at skabe tryghed og motivation, så den enkelte kan bevare mest mulig selvstændighed og livskvalitet.
Vi søger dig, der
- Er uddannet social- og sundheds hjælper eller assistent
- Gerne har erfaring fra hjemmeplejen – men det er ikke et krav
- Er ansvarlig, empatisk og god til at skabe tillidsfulde relationer
- Kan arbejde selvstændigt og samtidig trives i et tæt samarbejde med kolleger
- Har lyst til at dele din viden og bidrage til den faglige udvikling
- Kan cykle/har kørekort
- Taler og forstår dansk, så du kan kommunikere tydeligt med borgerne
- Kan dokumentere dit arbejde og er indstillet på at udvikle dine dokumentationskompetencer
- Trives i en hverdag, hvor planer og behov kan ændre sig, og hvor vi finder løsninger sammen
Arbejdstid Du vil blive ansat i dagvagt med arbejdstid mellem kl. 7.30 og 15.00 samt vagt hver tredje weekend.
Derfor skal du vælge os I Allerød Kommune får du mere end et job. Du bliver en del af et fællesskab, hvor vi løfter i flok, værdsætter forskellighed og er nysgerrige på hinandens idéer og erfaringer.
Vi prioriterer:
- Et godt arbejdsmiljø med plads til alle.
- Kompetenceudvikling og indflydelse på din arbejdsdag.
- Høj social kapital, hvor tillid, samarbejde og faglighed går hånd i hånd.
Vi tror på, at vi skaber de bedste løsninger for borgerne, når vi også skaber gode rammer for medarbejderne.
Er du interesseret? Kontakt Jeanette Harfeld på tlf: 21 58 17 18 eller Marianne Skals på tlf: 24 80 36 82. Du uploader din ansøgning og CV via linket i annoncen senest 15. november 2026. Samtaler afholdes løbende. Vi indhenter referencer og straffe oplysninger forud for endelig ansættelse.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Allerød Kommune er en arbejdsplads med høj social kapital. Vi vægter tværfagligt samarbejde, kompetence- og jobudvikling og ikke mindst medindflydelse på egen hverdag højt. Det vigtigste for os er vores kerneopgave - at skabe værdi for borgerne.
Kommunen har ca. 2.000 medarbejdere, der arbejder ud fra et fælles Leder- og Medarbejdergrundlag, hvor værdier som dialog, samarbejde, respekt og faglighed er hjørnesten. Her kan du læse Allerød Kommunes Leder- og Medarbejdergrundlag.
Organisationen baserer sig på flade strukturer, stor medindflydelse og gode udviklingsmuligheder. Allerød Kommune er en røgfri arbejdsplads med røgfri arbejdstid.
Vi tror på, at mangfoldighed hos vores medarbejdere styrker vores organisation og løsningen af den fælles kerneopgave. Vi opfordrer derfor alle interesserede ansøgere til at søge stillingen uanset køn, kønsidentitet, alder, handicap, etnisk baggrund eller seksuel orientering.
Allerød Kommune ligger i hjertet af Nordsjælland i en smuk og varieret natur. Kommunen har tæt på 26.000 indbyggere og byder på et aktivt forenings- og erhvervsliv med gode idræts- og fritidsmuligheder.
Der er flere gode transportmuligheder både til og fra kommunen, og der går S-tog hvert 10. minut fra Allerød Station.
