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Open nowPosted 236 days ago

Directeur d'Agence Contrôle Technique Construction (H/F) - Maine-et-Loire

btpconsultants17 open roles

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Écouflant, France
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Your applicationOpen nowDirecteur d'Agence Contrôle Technique Construction (H/F) - Maine-et-Loirebtpconsultants · Écouflant, France
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  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on btpconsultants's own form.

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8.0% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. btpconsultants postings stay open a median of 2 days.

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  3. 8.0%7 days
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  5. 34.2%30 days
This job: posted 236 days ago

btpconsultants median: 2 days open

The posting

Rejoignez une référence dans le secteur du BTP !

Depuis presque 30 ans, BTP Consultants conforte son expertise et sa position d’acteur reconnu en Contrôle Technique et Coordination SPS, en plaçant l’innovation au cœur de ses stratégies.

Portée par l'engagement collectif de nos 560 collaborateurs, l’entreprise est présente dans plus de 30 villes sur le territoire national.

BTP Consultants en chiffres ?

  • 12 000 projets suivis
  • 9/10 satisfaction client
  • 8.9/10 satisfaction collaborateurs
  • 85/100 index d'égalité femme-homme
  • 4/5 note Glassdoor

Chez BTP Consultants, nous croyons en une croissance qui s'appuie sur le respect, la reconnaissance, la confiance et le bien-être de nos équipes.

Vous avez envie de :

  • participer à des projets d'envergure,
  • bénéficier d'un rayonnement national,
  • vous épanouir au sein d'une entreprise qui croit en votre potentiel ?

Alors, vous êtes peut-être notre futur talent !

Dans le cadre de notre développement stratégique, nous préparons l'ouverture d'une nouvelle agence dans le département du Maine et Loire.

Nous recherchons le futur talent qui saura porter ce projet ambitieux et en devenir le pilier opérationnel.

Vos missions :

Rattaché(e) à la Direction Régionale des Pays-de-la-Loire, vous ne rejoignez pas seulement une agence existante : vous devenez l'acteur clé de notre prochain déploiement dans le secteur d’Angers.

Votre mission ? Assurer le pilotage technique de nos contrats actuels tout en préparant la création imminente de notre nouvelle agence. Vous aurez l'opportunité unique de :

  • Participer à la définition de la stratégie locale.
  • Recruter et fédérer votre future équipe de contrôleurs techniques et coordonnateurs SPS.
  • Incarner l'excellence technique de BTP Consultants sur un territoire à développer .

Ce poste peut être un véritable tremplin pour un profil ingénieur confirmé au sens commercial aiguisé souhaitant évoluer vers une fonction de Directeur d’Agence .

Dans ce cadre, vous êtes amené(e) à :

1. Projet de Création:

  • Pionnier du développement local : Vous participez activement à la préfiguration et au lancement de notre nouvelle implantation sur le secteur d’ Angers.
  • Structuration d'agence : Vous contribuerez au recrutement et à l'intégration de la future équipe locale.
  • Maillage territorial : Vous devenez l'interlocuteur de référence pour nos clients sur ce nouveau périmètre, en installant durablement la marque BTP Consultants.

2. Pilotage Opérationnel et Technique

  • Qualité et Innovation : Veiller à la qualité des prestations et à l'amélioration continue de nos procédures internes, outils, méthodologies.
  • Gestion technique : Assurer des missions de contrôle technique en propre (Solidité, Sécurité Incendie, Accessibilité, etc.) de la conception à la réception des travaux.

3. Développement et Stratégie Commerciale

  • Croissance du territoire : Vous identifiez les opportunités locales et transformez les prospects en partenaires durables. Vous portez l'image de BTP Consultants auprès des maîtres d'ouvrage et architectes.
  • Gestionnaire de centre de profit : Vous êtes responsable de la santé financière de votre agence. Vous pilotez votre budget (CA et rentabilité) avec une vision à long terme.

Ce que nous recherchons :

Nous recherchons un collaborateur alliant rigueur méthodologique, capacités managériales et une forte appétence pour le développement de projets.

Formation et Expérience :

  • Parcours académique : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur spécialisé en BTP, Génie Civil ou équivalent.
  • Expérience confirmée : Vous justifiez d'une expérience minimale de 5 à 10 ans dans le contrôle technique construction, vous conférant une légitimité technique indiscutable sur le terrain.

Compétences et Aptitudes :

  • Leadership et Management : Vous possédez une aptitude avérée à fédérer des équipes pluridisciplinaires. Votre capacité à accompagner la montée en compétences de vos collaborateurs (contrôleurs techniques et coordonnateurs SPS) est un levier essentiel de votre réussite.
  • Dimension Entrepreneuriale : Dans la perspective de la création de notre nouvelle implantation, vous faites preuve d'autonomie et de ténacité. Vous êtes capable de porter un projet de structuration d'agence, de la définition des besoins RH au développement du maillage territorial.
  • Aisance Relationnelle et Commerciale : Diplomate et persuasif, vous savez instaurer une relation de confiance durable avec des interlocuteurs de haut niveau (Maîtres d’Ouvrage, Architectes, Promoteurs). Vous avez la capacité de prendre de la hauteur pour conseiller stratégiquement vos clients.

Qualités attendues :

  • Une grande réactivité face aux enjeux opérationnels.
  • Une éthique professionnelle exemplaire, garante de la qualité des avis techniques émis.
  • Une volonté de s'investir durablement dans la croissance d'un groupe qui place l'innovation et l'humain au centre de son déploiement.

Ce que nous vous offrons :

  • Rémunération orientée "challenge" : fixe évolutif + variable attractif.
  • Prime individuelle, participation et intéressement
  • Véhicule de fonction (sans participation)
  • Carte bancaire professionnelle
  • Prime vacances conventionnelle
  • Retraite supplémentaire entièrement financée par l'employeur
  • Mutuelle d'entreprise familiale
  • Chèques cadeaux de Noël
  • Accompagnement tutoré
  • Formations adaptées aux spécificités métiers
  • Possibilité de participer à des événements sportifs et solidaires pris en charge par l'entreprise

L'humain au cœur de notre parcours de recrutement : Chaque candidature est étudiée et nous nous engageons à fournir une réponse à 100% des candidats !

Convaincus que la diversité, l'équité et l'inclusion sont essentielles au bien-être et à la performance de nos équipes, cette offre d'emploi est ouverte aux candidats en situation de handicap.

En rejoignant BTP Consultants, vous écrivez l'histoire d'une entreprise où l'Engagement, le Partage et l'Ouverture sont la réalité quotidienne.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against btpconsultants's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on btpconsultants's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    btpconsultants's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
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