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HR Business Partner

Bystronic

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Niederönz, BE, Switzerland
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowHR Business PartnerBystronic · Niederönz, BE, Switzerland

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Bystronic's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

13.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 2.2%1 day
  2. 4.7%3 days
  3. 13.8%7 days
  4. 22.3%14 days
  5. 37.8%30 days
  6. 59.0%60 days
This job: posted yesterday

The posting

Wer wir sind. Was wir tun. ##

Wir sind Bystronic - ein globales Technologieunternehmen, das mit Leidenschaft die Zukunft der industriellen Fertigung gestaltet. Wir möchten mit Menschen arbeiten, die uns dabei unterstützen, neue Möglichkeiten für eine vernetzte, nachhaltige Produktion weltweit zu schaffen. Als führender Partner für Lösungen in der Blech- und Materialbearbeitung kombinieren wir Laserschneidtechnologie, Abkantpressen, Automatisierung und Software mit innovativen Laseranwendungen für neue Werkstoffe und Prozesse.

Für unseren Hauptsitz in Niederönz suchen wir eine dienstleistungsorientierte, flexible und pragmatische Persönlichkeit als

HR Business Partner (80 - 100%)

Kurz zusammengefasst ###

In dieser Funktion betreust du die zugeordneten Bereiche entlang des gesamten Employee Life Cycles und agierst als strategischer Sparringpartner für Führungskräfte. Gleichzeitig unterstützt du die Organisation bei Veränderungs- und Transformationsvorhaben und treibst die kontinuierliche Weiterentwicklung, Digitalisierung und Standardisierung von HR-Prozessen voran.

Was du bewirken kannst ###

  • Selbstständige Betreuung der zugeordneten Bereiche entlang des gesamten Employee Life Cycles
  • Begleitung von Organisationsveränderungen, Restrukturierungen und Transformationsinitiativen
  • Operative und strategische Beratung von Führungskräften in personellen und organisatorischen Fragestellungen
  • Identifikation, Analyse und Optimierung von HR-Prozessen mit Fokus auf Effizienz, Qualität und Employee Experience
  • Leitung und Mitarbeit in HR- und Digitalisierungsprojekten
  • Förderung einer datenbasierten Entscheidungsfindung durch HR-Kennzahlen und Reportings
  • Unterstützung der Führungskräfte bei der Entwicklung einer leistungsfähigen und zukunftsorientierten Organisation

Deine Ausbildung und Erfahrung ###

  • Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in einem dynamischen Umfeld
  • Erfahrung in Organisationsentwicklung, Change Management oder Transformation
  • Nachweisbare Erfahrung in HR-Projekten, Prozessoptimierungen oder Digitalisierungsinitiativen
  • Weiterbildung im Bereich HR, Betriebswirtschaft, Organisationsentwicklung oder Projektmanagement
  • Erfahrung mit modernen HR-Systemen, idealerweise SuccessFactors

Was du mitbringst ###

  • Ausgeprägte Beratungs-, Kommunikations- und Überzeugungskompetenz
  • Leidenschaft für Veränderungen, Prozessoptimierung und digitale Lösungen
  • Analytisches Denkvermögen und ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
  • Hands-on-Mentalität sowie die Fähigkeit, Themen pragmatisch voranzutreiben
  • Strategische Denkweise gepaart mit hoher Umsetzungsstärke
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Womit du noch punkten kannst ###

  • Erfahrung mit internationalen Organisationen
  • Kenntnisse in den Bereichen Automatisierung, KI und digitale HR-Lösungen

Das bieten wir dir ##

  • Die Möglichkeit, die Zukunft des HR aktiv mitzugestalten und nachhaltige Veränderungen zu bewirken
  • Ein abwechslungsreiches Wirkungsfeld an der Schnittstelle zwischen Business, Führungskräften und HR
  • Verantwortung für strategisch relevante Weiterentwicklungs- und Digitalisierungsinitiativen
  • Raum, Ideen einzubringen, Prozesse zu hinterfragen und neue Lösungsansätze umzusetzen
  • Ein Umfeld, in dem unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und pragmatische Umsetzung geschätzt und gefördert werden
  • Moderner Arbeitsplatz sowie flexible Arbeitsbedingungen

People power our purpose ###

Stell dir vor, du könntest in einer Umgebung arbeiten, in der du zum Unternehmensfortschritt beiträgst und in der deine Leidenschaft, Werte und Fähigkeiten eine zentrale Rolle spielen. Bei Bystronic kann das deine Realität werden. Unsere Mitarbeitenden sind der Schlüssel, um unsere Ambitionen voranzutreiben und unseren kontinuierlichen Erfolg zu fördern. Gemeinsam haben wir eine Kultur geschaffen, in der unsere Mitarbeitenden im Mittelpunkt stehen und uns inspirieren, Entscheidungen zu treffen, die ihnen optimal nutzen und gleichzeitig mit unserem Unternehmenszweck im Einklang stehen. Obwohl wir in der Technologiebranche tätig sind, sind es die Menschen, die wahre Veränderungen bewirken.

Menschen bei Bystronic ###

Entdecke unsere Karriereseite, um mehr über uns zu erfahren: https://www.bystronic.com/int/de/career/warum-wir/menschen-bei-bystronic

Interessiert? ###

Entspricht diese anspruchsvolle Aufgabe deinem Profil und deinen Ambitionen? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Reiche deine Bewerbung ganz einfach über unsere Online-Plattform ein.

Anja Bernasconi, Head of HR Schweiz

Posting text belongs to the employer. Removal requests: contact us.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Bystronic's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on Bystronic's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    Bystronic's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
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Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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