The posting
Jij maakt voor _ongvolwassen cliënten met EMB het verschil met aandacht, zorg en de kleine ontwikkelstappen die groots voelen. Wat ga je doen? Op deze woningen wonen _ongvolwassen cliënten met een ernstige meervoudige beperking (EMB). De cliënten zijn non-verbaal en communiceren via geluiden, mimiek, lichaamstaal en gedrag. Juist daardoor is geen dag hetzelfde. Je leert cliënten écht kennen en ontdekt hoe een glimlach, blik of kleine reactie een groot moment van contact kan zijn. Samen werk je aan ontwikkeldoelen die aansluiten bij de mogelijkheden van de cliënt, waarbij iedere stap vooruit een succes is. Je combineert begeleiding met verzorging en verpleegkundige zorg. Sommige cliënten hebben complexe medische zorgvragen, waardoor je werkt met hulpmiddelen zoals plafondliften en verpleegtechnische handelingen uitvoert. Daarnaast begeleid je cliënten bij gedrag, waaronder PICA-gedrag, en bied je structuur, veiligheid en nabijheid gedurende de dag. Dagbesteding vindt plaats aan en vanuit huis, waardoor je nauw betrokken bent bij alle momenten die de dag betekenisvol maken. Voor deze doelgroep hebben we verschillende woningen en teams, ieder met een eigen dynamiek. Samen kijken we welke plek het beste aansluit bij jouw kwaliteiten, ervaring en ambities. Jouw werkzaamheden Je begeleidt cliënten bij dagelijkse activiteiten en verzorgingsmomenten. Je stimuleert ontwikkeling en zelfredzaamheid binnen ieders mogelijkheden. Je voert verpleegtechnische handelingen uit waar je bevoegd voor bent. Je begeleidt cliënten bij gedrag en biedt structuur en veiligheid. Je werkt volgens ondersteuningsplannen en rapporteert bijzonderheden. Dit neem je mee Je hebt een mbo 3 of mbo 4 diploma in de zorg, bijvoorbeeld MMZ, Verzorgende IG of Verpleegkunde. Je bent bereid om onregelmatig te werken, waaronder dag-, avond- en weekenddiensten. Affiniteit of ervaring met het verzorgen van mensen met EMB of ouder wordende cliënten met een verstandelijke beperking. Geduld, liefdevolle aandacht e
alertheid om de kleinste signalen van cliënten op te vangen. Fysieke belastbaarheid, aangezien de zorg intensief kan zijn. Wat krijg je ervoor terug? Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2649 euro en 3980 euro (FWG.35, FWG.40) op basis van een dienstverband van 36 uur per week. Een extra arbeidsmarkt toeslag van 5% is van toepassing. Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie. 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek. Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december. Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten. Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden. Over ’s Heeren Loo en woonzorgpark Noorderhaven Werken op woonzorgpark Noorderhaven betekent werken op een unieke plek. Een groen woonzorgpark vlak bij de duinen en de zee, waar cliënten wonen in een huiselijke omgeving en waar collega’s dagelijks samenwerken om de best mogelijke zorg te bieden. Op Noorderhaven wonen cliënten met verschillende zorgvragen en werken we met veel verschillende specialistische teams. Door deze diversiteit is er altijd ruimte om te ontdekken wat bij jou past. Of je nu wilt groeien in je vak, jezelf verder wilt specialiseren of juist jouw ervaring wilt delen met collega’s: samen kijken we naar jouw mogelijkheden. Solliciteer zonder drempels! Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Wil je meer weten? Bel, app of mail met Yaeline Bakker - Klaver (recruiter) op telefoonnummer: +31622659085
