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Open nowPosted 92 days ago

Expert Communications H/F/X

EURES job mobility portal280,773 open roles

Where
de Bruxelles-Capitale/Arr. Brussel-Hoofdstad, Belgium
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowExpert Communications H/F/XEURES job mobility portal · de Bruxelles-Capitale/Arr. Brussel-Hoofdstad, Belgium
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on EURES job mobility portal's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.6%1 day
  2. 3.4%3 days
  3. 7.8%7 days
  4. 14.3%14 days
  5. 33.7%30 days
This job: posted 92 days ago

The posting

En tant qu'Expert Communications, vous contribuez à la mise en œuvre des initiatives de communication corporate au niveau groupe. Vous traduisez les messages corporate et stratégiques en contenus clairs, pertinents et impactants pour différents publics, afin de renforcer la visibilité et la réputation de l'organisation.

En étroite collaboration avec le Head of Reputation & Content, vous jouez un rôle clé dans la construction des narratives, le développement de contenu et la réalisation d'initiatives de communication sur différents canaux tels que la presse, les réseaux sociaux et les plateformes corporate.

Votre rôle

  • Identifier et traduire les sujets corporate en narratives claires et impactantes
  • Anticiper les opportunités de communication et évaluer les impacts, risques et positionnement
  • Créer et déployer du contenu de qualité sur différents canaux (presse, réseaux sociaux, site web, communication corporate)
  • Adapter les messages et formats pour maximiser l'impact (texte, visuels, vidéo, formats multimédia)
  • Identifier de manière proactive des opportunités de contenu et proposer des formats, thèmes et approches innovants en lien avec les tendances du marché
  • Contribuer aux initiatives de thought leadership et à la mise en valeur du senior leadership et de l'expertise du groupe
  • Développer et entretenir un réseau interne solide de sources de contenu au sein des différentes entités
  • Collaborer avec les parties prenantes pour garantir une communication cohérente et alignée
  • Évaluer et challenger les demandes de communication et définir les approches les plus adaptées
  • Conseiller le business sur la qualité et l'efficacité des communications
  • Travailler avec les équipes Digital pour gérer et optimiser les canaux corporate (site web, réseaux sociaux)
  • Suivre la performance des actions de communication et formuler des recommandations basées sur les données
  • Assurer un reporting clair sur l'avancement et les résultats des initiatives
  • Minimum 5 ans d'expérience en communication corporate, contenu ou médias
  • Excellentes capacités rédactionnelles et de storytelling, avec la capacité de simplifier des sujets complexes
  • Sens développé du tone of voice et de l'adaptation aux publics
  • Bonne connaissance de la communication digitale et des réseaux sociaux
  • Expérience avec différents formats de contenu (texte, visuel, vidéo)
  • Créatif, proactif et capable de prendre des initiatives
  • Solides compétences en gestion des parties prenantes et en collaboration
  • Esprit analytique, capable d'interpréter les performances et d'optimiser l'impact
  • Flexible et capable de s'adapter rapidement aux priorités changeantes
  • Maîtrise du néerlandais, du français et de l'anglais

Nous voulons que vous vous sentiez aussi bien accueilli chez nous qu'un colis tant attendu à votre porte. Inutile de préciser que vous recevrez un salaire mensuel brut compétitif. En plus de cela, vous pouvez également compter sur :

  • Des chèques-repas de 8 € par jour presté
  • Des assurances hospitalisation, groupe et invalidité
  • Un abonnement smartphone avec 25 GB de données
  • Un plan de rémunération flexible, qui vous permet de choisir les avantages qui vous correspondent : une voiture de société, un leasing vélo, les transports en commun, des jours de congé supplémentaires... le choix vous appartient.
  • La possibilité d'adhérer au Plan fédéral de mobilité
  • Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée, grâce à des horaires flexibles et la possibilité de télétravailler
  • 20 jours de congés légaux, complétés par 7 jours de congés légaux supplémentaires
  • Une prime de fin d'année, un bonus lié à la performance et un double pécule de vacances
  • Des réductions auprès de plus de 100 partenaires bpost
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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against EURES job mobility portal's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on EURES job mobility portal's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    EURES job mobility portal's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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