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KARRIERE BEI EBG
Gemeinsam Ihre Zukunft gestalten
Als Kompetenzpartner decken wir die komplette Bandbreite der Technischen Gebäudeausstattung ab:
Elektrotechnik, Kommunikations- und Sicherheitstechnik, Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär.
Ob als Technik-Generalunternehmer für Planung und Errichtung oder als Spezialist für einzelne Gewerke - für uns zählt der Nutzen unseres Kunden. 1 Monteur_in Elektrotechnik
Ihre Aufgaben
* verantwortliche Montage von elektrischen Anlagen
* Durchführung von Neuinstallationen und Umbauaufträgen
* Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
Ihr Profil
* abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (Lehre)
* mehrere Jahre einschlägige Berufserfahrung
* Einsatzbereitschaft und eine motivierte Arbeitsweise
* Teamfähigkeit und Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung
Wir bieten
Das laut Kollektivvertrag vorgeschriebene Mindestentgelt beträgt EUR 2.948,85 brutto, zzgl. Zulagen, Taggeldern und Diäten.
Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein markt- und leistungsgerechtes Einkommen abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung, welches wir im Zuge der Bewerbungsgespräche gemeinsam festlegen und die Kollektivvertragswerte weit überschreiten kann.
* 4-Tagewoche nach Vereinbarung
* Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiter zu entwickeln
* Flache Hierarchien und sehr gutes Betriebsklima
* Mitarbeiterrabatte und gemeinsame Events
Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung und freuen uns auf Ihre Bewerbung!
https://jobs.ebg-anlagen.at/jobs/51533408/Monteur-in-Elektrotechnik-m-w-d-/
Kontakt
EBG GmbH
Eberschwanger Straße 54, 4910 Ried im Innkreis
Haben Sie noch Fragen?
Ihre Ansprechpartnerin: Mag. Karin Staber, MSc
Tel.: +43 (0) 5 9902 - 30630 Das Mindestentgelt für die Stelle als Monteur_in Elektrotechnik beträgt 2.948,85 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.



