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Open nowPosted 10 days ago

Administrateur.trice · Ingénieur.e Réseau & Cybersécurité Junior (H·F) - (CDI 80% – 100%)

job-room.ch86,007 open roles

Where
Sonceboz-Sombeval, BE, Switzerland
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Your applicationOpen nowAdministrateur.trice · Ingénieur.e Réseau & Cybersécurité Junior (H·F) - (CDI 80% – 100%)job-room.ch · Sonceboz-Sombeval, BE, Switzerland
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  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on job-room.ch's own form.

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This job: posted 10 days ago

The posting

Située à Sonceboz, au cœur d’une région dont l’industrie est traditionnellement tournée vers la haute précision, l’entreprise MONNIN SA réalise depuis 1946, une large palette de produits décolletés destinés aux domaines de l’horlogerie et des microtechnologies.

Afin de compléter notre équipe informatique dynamique, nous cherchons un.e:

Administrateur.trice · Ingénieur.e Réseau & Cybersécurité Junior (H·F) - (CDI 80% – 100%) ##

## Votre mission : ## Vous jouez un rôle clé dans le pilotage sur les sujets liés au réseau, à la cybersécurité, à la supervision, à la documentation technique et aux projets d’infrastructure.

Vos principales missions seront de : Participer à l’administration et à l’évolution de l’infrastructure réseau - LAN, VLAN, Wi-Fi, routage, commutation, VPN et interconnexions de sites

Contribuer à l’exploitation des équipements de sécurité : - Pare-feu, règles de filtrage, accès distants, segmentation réseau et sécurité périmétrique

Participer au renforcement de la cybersécurité de l’entreprise : - Analyse des alertes, suivi des logs, application des bonnes pratiques, durcissement progressif des configurations

Contribuer à la supervision de l’infrastructure informatique : - Disponibilité des équipements, remontée d’alertes, analyse des incidents et suivi des indicateurs techniques

Participer à la documentation technique : - Schémas réseau, procédures d’exploitation, configurations, règles de sécurité et comptes rendus d’intervention - Intervenir en support de niveau 2 & 3 sur les incidents liés au réseau, à l’infrastructure, aux accès distants et aux services techniques

Participer aux projets d’évolution du système d’information : - Nouveaux bâtiments, interconnexion d’équipements, digitalisation, amélioration de la sécurité et modernisation de l’infrastructure - Collaborer avec les membres du département informatique, les utilisateurs internes et les prestataires externes

## Votre profil ## Formation et expérience : - Formation supérieure en informatique avec orientation réseau, infrastructure, systèmes, cybersécurité ou d’une formation ES, HES, Bachelor, école d’ingénieur ou équivalente - Un bon niveau théorique en réseau et cybersécurité est attendu, même si l’expérience professionnelle reste limitée - Première expérience professionnelle souhaitée sous forme de stage, alternance, projet d’étude, travail de diplôme ou première expérience en entreprise - Profil junior motivé, disposant de bases solides et souhaitant développer ses compétences dans un environnement informatique concret, exigeant et orienté production

Compétences clés : Excellentes bases théoriques en réseau : - TCP/IP, VLAN, routage, DNS, DHCP, VPN, NAT, Wi-Fi et firewalling

**Compréhension des principes de cybersécurité : - Segmentation, gestion des accès, MFA, filtrage, durcissement, analyse de logs, vulnérabilités et bonnes pratiques

Connaissances de base des environnements Microsoft : - Windows Server, Active Directory, GPO, DNS et DHCP. - Notions de virtualisation, idéalement VMware

Intérêt pour les outils de supervision et de journalisation : - PRTG, Graylog. - Capacité à analyser un problème technique de manière structurée - Capacité à documenter clairement les configurations, procédures et actions réalisées - Intérêt pour l’automatisation et le scripting, notamment PowerShell. - Capacité à apprendre rapidement et à transformer les connaissances théoriques en compétences opérationnelles

Qualités attendues : - Rigueur et méthode - Curiosité technique et volonté d’apprendre - Capacité à proposer de nouvelles solutions et à améliorer l’existant - Esprit d’analyse - Capacité à poser les bonnes questions et à demander de l’aide au bon moment - Autonomie progressive - Sens des responsabilités, notamment sur les sujets liés à la sécurité - Communication claire avec les utilisateurs, les collègues et les prestataires - Discrétion et respect de la confidentialité - Capacité à évoluer dans un environnement de production où la disponibilité du système d’information est importante - Esprit d’équipe - Partage des mêmes valeurs

Atouts : - Une expérience en environnement industriel, PME ou infrastructure critique constitue une plus-value - Certifications ou formations complémentaires en réseau ou cybersécurité : CCNA, Cisco, Sophos, ITIL ou équivalent - Connaissance ou intérêt pour les environnements Sophos, Cisco Meraki, VMware, Veeam, PRTG ou Graylog - Expérience de stage, projet d’étude ou travail de diplôme en lien avec le réseau, la cybersécurité, la supervision ou l’infrastructure - Intérêt pour les environnements industriels et les problématiques de sécurité liées aux systèmes de production - Français obligatoire, anglais métier / anglais technique requis afin de lire de la documentation, comprendre des messages d’erreur, suivre des procédures techniques et échanger avec certains fournisseurs - Capacité à intervenir ponctuellement en dehors des horaires standards lors de maintenances planifiées ou d’incidents importants, selon les besoins du département

Ce que nous vous offrons : - Une infrastructure moderne et des outils performants - Possibilité de Home Office - Un environnement de travail stimulant et collaboratif, où votre potentiel pourra grandir et se développer - Un rôle central, une activité variée et stratégique dans la transformation digitale de l’entreprise - Des conditions de travail attractives et des prestations sociales avantageuses - Une équipe bienveillante et dynamique qui veut faire monter en efficacité le département

Intéressé.e ? Envoyez votre candidature : Par e-mail : - [email protected] Par courrier : - Monnin SA, Ressources Humaines, Rue de Pierre-Pertuis 18, 2605 Sonceboz

Nous sommes sensibles à l’intérêt porté à notre organisation. Toutefois, compte tenu des exigences spécifiques de cette fonction, seuls les dossiers démontrant une correspondance significative avec les qualifications et l’expérience requises feront l’objet d’un examen approfondi. Nous avons hâte de découvrir votre profil et vos motivations !

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What happens when you press

One press. We do the rest.

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    Written against job-room.ch's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on job-room.ch's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    job-room.ch's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
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