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Conseiller de vente (h/f/d) - Zug / Metalli (60 % / 24 heures par semaine)

job-room.ch86,007 open roles

Where
Zug, ZG, Switzerland
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Your applicationOpen nowConseiller de vente (h/f/d) - Zug / Metalli (60 % / 24 heures par semaine)job-room.ch · Zug, ZG, Switzerland

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on job-room.ch's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

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This job: posted 3 days ago

The posting

  • 26 septembre 2026
  • 60%
  • Durée indéterminée
  • Zug

Conseiller de vente (h/f/d) - Zug / Metalli (60 % / 24 heures par semaine)

* Temps partiel

Description de l'entreprise

Description du poste

CE QUE VOUS FAITES

En tant que conseiller de vente chez H&M, vous jouez un rôle central dans la création d'une expérience client unique. L'interaction entre vos actions et nos valeurs contribue à votre succès personnel ainsi qu'à celui de H&M.

Vous :

  • partagez vos connaissances en mode et produits pour accompagner nos client·e·s dans leur expérience d'achat.
  • travaillez en équipe pour offrir un service de premier ordre.
  • pouvez communiquer en allemand (au moins niveau B1) afin de créer une expérience d'achat positive.
  • vous assurez que la surface de vente et le stock sont bien approvisionnés et organisés.
  • pouvez être vous-même et représenter positivement le groupe H&M.
  • avez idéalement une première expérience dans le commerce de détail ou dans une activité orientée service.

Vous souhaitez en savoir plus sur le rôle de conseiller de vente ? Écoutez notre épisode Jobcast et découvrez le poste de première main - directement de notre équipe : Conseiller de vente

Dès que vous cliquez sur le lien, vous quittez notre site et êtes redirigé vers Spotify. La politique de confidentialité de Spotify AB est disponible ici : Politique de confidentialité - Spotify.

AVEC QUI VOUS TRAVAILLEZ

Nos magasins sont le cœur de H&M - c-est ici que nos client·e·s vivent la marque de près. Chaque membre de l'équipe contribue à créer une atmosphère inspirante et accueillante.

Vous travaillez en étroite collaboration avec votre équipe et aidez nos client·e·s à se sentir confiants et à exprimer leur individualité avec les dernières tendances et des styles intemporels.

QUI VOUS ÊTES

Nous recherchons des talents avec -

* une passion pour la mode et le désir d'offrir à nos client·e·s une expérience d'achat exceptionnelle.

et des talents qui -

  • s'épanouissent dans un environnement dynamique et orienté équipe.
  • sont communicatifs, créatifs et curieux, aiment travailler avec les technologies en magasin et sont prêts à apprendre continuellement et à se développer.
  • agissent de manière flexible et orientée solutions.

QUI NOUS SOMMES

Le groupe H&M est une entreprise mondiale avec des marques de mode fortes et des branches commerciales innovantes. Nous croyons que le design exceptionnel, les prix abordables et les solutions durables ne sont pas incompatibles. Nos client·e·s sont au centre de toutes nos décisions. Notre culture d'entreprise est façonnée par des milliers de membres d'équipe passionnés et talentueux. Ensemble, nous utilisons notre taille et notre savoir pour conduire l'industrie de la mode vers un avenir plus inclusif et durable.

POURQUOI VOUS AIMEREZ TRAVAILLER AVEC NOUS

Nous sommes fiers d'être une entreprise vivante et ouverte. Nos membres d'équipe bénéficient d'avantages attractifs et de nombreuses possibilités de développement dans le monde entier.

  • Réduction pour les employés sur tous nos produits et marques
  • 25 jours de congé
  • HIP - Programme d'incitation H&M (programme de bonus)
  • Programme d'assistance aux employés (offres de soutien pour les employés)
  • Avantages d'entreprise (réductions exclusives chez de nombreuses marques)
  • Prévoyance professionnelle
  • Le salaire brut mensuel pour ce poste à 100 % est d'au moins CHF 4-192.- (13 mois de salaire). La rémunération réelle dépend de l'expérience professionnelle et des qualifications.

DEVENEZ MEMBRE DE NOTRE ÉQUIPE

Notre force et notre unicité résident dans de nombreuses choses - dans notre culture inclusive, nos valeurs fortes et les possibilités de développement. Mais surtout, ce sont nos équipes qui font de nous ce que nous sommes.

\* Évaluation pour les postes en magasin : Pour certains postes dans nos magasins, nous utilisons une évaluation en ligne dans le cadre d'un processus de sélection basé sur les compétences. Vous passerez cette évaluation lors de votre candidature. Vos réponses seront évaluées selon des critères prédéfinis du groupe H&M.

\\ Vous trouverez plus d'informations sur le traitement de vos données personnelles dans notre avis de confidentialité.

\\\* Nous nous efforçons d'assurer un processus équitable et égalitaire et vous demandons de ne pas joindre de lettre de motivation à votre candidature, car celles-ci contiennent souvent des informations susceptibles de conduire à des préjugés involontaires.

Si vous cliquez sur le lien ci-dessus ou sur un lien tiers dans ce message, vous quittez ce site web et êtes redirigé vers un site tiers où les conditions d'utilisation et les politiques de confidentialité de ce site s'appliquent.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against job-room.ch's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on job-room.ch's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    job-room.ch's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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