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Coordinateur-trice de l'évaluation pénale à 90%

job-room.ch86,007 open roles

Where
La Chaux-de-Fonds, NE, Switzerland
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Your applicationOpen nowCoordinateur-trice de l'évaluation pénale à 90%job-room.ch · La Chaux-de-Fonds, NE, Switzerland
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on job-room.ch's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.9% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.6%1 day
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This job: posted 2 days ago

The posting

Ref 2581907 \\\| Date: 29 Sept 2026 !\[État de Neuchâtel\]( ) Coordinateur\\-trice de l'évaluation pénale à 90% \\SPNE137\\ \\Service pénitentiaire (SPNE) \\- Office d'exécution des sanctions et de probation (OESP)\\ L'OESP accomplit les tâches dévolues par le code pénal à l'autorité d'exécution et à l'autorité de probation. Il prépare et prend des décisions administratives relatives à l'application des sanctions pénales prononcées à l'encontre des personnes adultes. Il veille au suivi et au contrôle de l'application des décisions dans une perspective de gestion des risques et ressources, de prévention de la commission de nouvelles infractions et d'accompagnement à la (ré)intégration sociale. \\Vos missions\\ Vous contribuez à la gestion globale de l'office en assumant la coordination des activités de l'évaluation pénale.À ce titre, vous réalisez et coordonnez l'attribution des évaluations criminologiques de personnes exécutant une sanction pénale, suite à la commission d'infractions graves, en particulier de violence. La réalisation de cette mission implique la conduite d'entretiens avec les personnes concernées. Dans ce cadre, vous rédigez des rapports analytiques visant à se prononcer sur le risque de récidive, mettant en évidence les facteurs de risque et protection, et proposez des recommandations de prise en charge individualisée. Vous animez également des séances d'intervision orientées sur l'analyse criminologique et la gestion du suivi des personnes concernées par le processus évaluatif.De plus, vous travaillez en réseau avec les partenaires internes et externes.Enfin, vous guidez et soutenez l'équipe au quotidien, en garantissant une organisation claire du travail ainsi qu'un accès adapté à la formation continue. \\Votre profil\\ Titulaire d'un master en criminologie ou psychologie, ou d'un titre jugé équivalent, vous justifiez de plusieurs années d'expérience dans un domaine pénal, socio\\-éducatif ou en lien avec la gestion de situations complexes (personnalités difficiles, troubles psychiatriques, addictions, etc.) vous permettant d'évoluer dans un milieu exposé. Vous disposez d'une expérience utile pour effectuer et superviser des évaluations criminologiques au moyen d'instruments d'évaluation du risque selon les standards PLESORR. Au bénéfice d'aptitudes dans la conduite et gestion d'équipe, vous faites preuve d'une écoute active. Vos compétences rédactionnelles sont reconnues, de même que vos facultés d'analyse, de synthèse et médiation.Vous êtes motivé\\-e à travailler dans un contexte interdisciplinaire, bénéficiez d'une bonne aisance relationnelle et d'une capacité à représenter l'autorité dans des contextes divers. Prérequis : \* domiciliation en Suisse ; \* permis de conduire de catégorie B ; \* casier judiciaire et extrait du registre des poursuites vierges. Vous serez assermenté\\-e. \\Nous vous offrons\\ \* Une activité autonome dans un cadre de travail stimulant et varié où les aspects humains et sécuritaires sont omniprésents. \* Des horaires de travail flexibles et la possibilité d'effectuer du télétravail. \* Des possibilités de formation permettant de développer vos compétences. \\Renseignements\\ Mme Lorena Andreazza, adjointe à la cheffe d'office , tél. \[\\Travailler à l'État\\\](\< \>) \\La diversité est une valeur fondamentale que nous cultivons avec conviction et nous nous engageons à créer un environnement inclusif où toute personne, quelle que soit son origine, son genre ou son parcours se sente pleinement intégrée et valorisée.\\ Délai de postulation : 13 octobre 2026 Salaire : Forfaitaire Début d'activité : À convenir jpida1f337fjm jpit0940jm jpiy26jm

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against job-room.ch's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on job-room.ch's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    job-room.ch's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

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By hand5–10
With CV Rocket100
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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
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