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Fachspezialist Kompetenzzentrum Personenschaden (w/m/d) - Fachkräfte-Netzwerk Schaden (FNS)

job-room.ch86,007 open roles

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Rolle, VD, Switzerland
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowFachspezialist Kompetenzzentrum Personenschaden (w/m/d) - Fachkräfte-Netzwerk Schaden (FNS)job-room.ch · Rolle, VD, Switzerland

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on job-room.ch's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

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7.9% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

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This job: posted 7 days ago

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Stellenbeschreibung

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Fachspezialist Kompetenzzentrum Personenschaden (w/m/d) - Fachkräfte-Netzwerk Schaden (FNS) #

Versicherung Direktion / Bern*  / Berufserfahrene  */ Unbefristet/ 80% - 100%

Das erwartet dich ##

Mit Blick auf eine Pensionierung Ende 2027 ist im Kompetenzzentrum Personenschaden eine frühzeitige Nachfolgeplanung mit einem strukturierten Know-how-Transfer vorgesehen. Während deiner Zeit im Fachkräfte-Netzwerk Schaden (FNS) entwickelst du dich gezielt zur Fachspezialistin oder zum Fachspezialisten Personenschaden. Während deines Einsatzes bist du vollständig ins Team Kompetenzzentrum Personenschaden integriert und baust dein Fachwissen praxisnah und Schritt für Schritt auf.

Das bewirkst du bei uns ##

Du arbeitest dich systematisch in komplexe Fallkonstellationen ein und übernimmst zunehmend Verantwortung für Personenschadenfälle. Dabei lernst du relevante Themen wie Krankentaggeld, Unfallversicherung und Quellensteuer kennen und wendest dein Wissen im Arbeitsalltag an.

 

Neben den Kernaufgaben bringst du dich bei der Quellensteuerabrechnung sowie in Projekten und Change-Initiativen ein. Du gestaltest deine Rolle aktiv mit und unterstützt das Team dabei, Fachwissen breiter zu verankern und die Bearbeitung sensibler Personalfälle langfristig sicherzustellen.

Das bringst du mit ##

  • Ausgeprägtes Interesse am Fachbereich Personenschaden und Motivation, dir vertieftes Fachwissen systematisch aufzubauen
  • Ausbildung im Versicherungswesen, Erfahrung mit Schadenfällen
  • Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Sensibilität und Diskretion im Umgang mit Personalfällen
  • Offenheit für Zusatzverantwortungen, Projekte und Veränderungen sowie Freude daran, deine Rolle aktiv weiterzuentwickeln
  • Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse; Italienischkenntnisse sind von Vorteil

Dein Entwicklungsweg im FNS ##

Diese Stelle ist Teil unseres Fachkräfte-Netzwerks Schaden, kurz FNS. Mit diesem Entwicklungsprogramm bauen wir gezielt Fachpersonen für wichtige und spezialisierte Aufgaben im Schadenbereich auf. Damit sichern wir wertvolles Wissen, schaffen berufliche Perspektiven und bereiten Talente auf zukünftige Fachfunktionen vor. 

 

Du bist vom ersten Tag an vollständig in das Kompetenzzentrum Personenschaden integriert und arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit. Erfahrene Fachpersonen begleiten dich dabei, dein Wissen praxisnah zu erweitern und schrittweise mehr Verantwortung zu übernehmen. Deine Entwicklung orientiert sich an einem individuellen Entwicklungsplan mit klaren Zielen. Dieser wird gemeinsam mit dir, deiner Führungskraft im Kompetenzzentrum und der Leitung des FNS festgelegt. 

 

Das Ziel ist, dass du dich innerhalb von rund ein bis zwei Jahren für die vorgesehene Fachfunktion qualifizierst und anschliessend dauerhaft in einer passenden Funktion im Schadenbereich tätig bist. Deine Anstellung ist dabei von Beginn an unbefristet.

Das bieten wir ##

Vereinbarkeit #####

Wir ermöglichen flexible Arbeitsmodelle und bieten 20 Wochen Mutterschafts- sowie 6 Wochen Vaterschaftsurlaub, überdurchschnittliche Familienzulagen und eine nachhaltig finanzierte Pensionskasse.

Weiterbildung und Entwicklung #####

Wir bieten ein vielfältiges internes Kursangebot sowie die Teilnahme an möglichen Auslandsprogrammen an. Bei jobrelevanten, externen Weiterbildungen beteiligen wir uns grosszügig.

Vergünstigungen #####

Wir bieten dir unter anderem bis zu 25% Prämienrabatt, ein Halbtax-Abonnement, Rabatte auf Mobiltelefone sowie kostenlose Abonnemente mit Flatrate und Ermässigungen bei kulturellen Veranstaltungen.

presentWeitere Anstellungsbedingungen

go\_to\_link

Neugierig? ##

Dann jetzt, rasch und unkompliziert bewerben, gerne mit Motivationsschreiben.

Hinweis: Wir besetzen diese Stelle ohne Unterstützung von externen Personaldienstleistern.

Fragen zur Bewerbung

Nicole Matti

Talent Attraction

E-Mail

[email protected]

Telefon Kontakt

031 389 47 87

Fragen zur Stelle

Joel Baschung

Linienverantwortung / People Lead

Telefon Kontakt

031 389 61 65

Mehr erfahren ##

Unser Bewerbungsprozess #####

Du möchtest Teil der Mobiliar werden und zusammen mit uns mehr bewirken? So funktioniert unser Bewerbungsprozess.

Berufe #####

Wir suchen Persönlichkeiten, die unternehmerisch denken und handeln, sich mit Leidenschaft engagieren, das Miteinander schätzen und innovative Ideen einbringen.

Die Mobiliar als Arbeitgeberin #####

Erfahre, was unsere Kultur und Zusammenarbeit ausmacht und entdecke unsere Anstellungsbedingungen.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against job-room.ch's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on job-room.ch's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    job-room.ch's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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