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Ingénieur systèmes Microsoft

job-room.ch86,007 open roles

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Prilly, VD, Switzerland
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Your applicationOpen nowIngénieur systèmes Microsoftjob-room.ch · Prilly, VD, Switzerland
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  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

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This job: posted 27 days ago

The posting

  • 29 septembre 2026
  • 100%
  • Durée indéterminée
  • Possible
  • Route de Cery 4, 1008 Prilly

La Fédération des Hôpitaux Vaudois informatique (FHVi), est le partenaire informatique privilégié de 12 hôpitaux et établissements de santé régionaux du canton de Vaud. La FHVi les accompagne dans les nombreux défis de la transformation digitale du domaine de la santé et a pour principales missions de planifier, concevoir, réaliser et exploiter le système informatique de ses membres. Ce sont plus de 130 collaborateurs au service de 14'000 utilisateurs, pour un parc de plus de 8'000 postes de travail répartis sur une centaine de sites géographiques et sur trois cantons (VD, VS, FR).

Ingénieur systèmes Microsoft

Faites partie de l-aventure FHVi !

Vous êtes passionné(e) par les technologies Microsoft et souhaitez les mettre au service d-un environnement critique et porteur de sens ?

Vous aimez concevoir, automatiser et fiabiliser des infrastructures au cœur des enjeux numériques du domaine de la santé, tout en conservant une forte proximité avec la technologie ?

La FHVi recherche un(e) Ingénieur(e) systèmes Microsoft pour renforcer son équipe Systèmes et jouer un rôle central dans le maintien, l-évolution et la transformation de son écosystème Microsoft.

Votre mission

En tant qu-Ingénieur(e) systèmes Microsoft, vous êtes le référent technique de l-écosystème Microsoft de la FHVi. Vous intervenez sur la conception, l-exploitation, la sécurisation et l-évolution des plateformes Windows Server, Active Directory et des services associés.

Au sein de l-équipe Systèmes, vous contribuez activement à la standardisation, à la simplification et à l-automatisation des environnements, en veillant à l-application des bonnes pratiques et à la cohérence des architectures.

Vos responsabilités

Expertise Microsoft & évolution des plateformes

  • Assurer le rôle de référent technique sur l-écosystème Microsoft de la FHVi : Windows Server, Active Directory, Entra ID, Microsoft 365, Exchange, PKI.
  • Concevoir, exploiter et faire évoluer les services d-annuaire (AD DS, GPO, forêts et domaines), la messagerie (Exchange on-premise et hybride), les fermes RDS et la PKI interne (ADCS).
  • Standardiser et automatiser les environnements systèmes (PowerShell, Ansible, Terraform, OpCon), en veillant à l-application des bonnes pratiques et à la cohérence des architectures.

Exploitation, sécurité & continuité de service

  • Garantir la stabilité, la disponibilité et la supervision des infrastructures Microsoft en production, et fournir un support de niveau 3 dans le respect des niveaux de service définis.
  • Gérer le cycle de vie des composants Microsoft : planification des mises à jour, montées de version, décommissionnement des systèmes obsolètes.
  • Contribuer, en collaboration avec le RSSI, à la sécurisation des infrastructures : durcissement, gestion des identités et des accès, solutions de sécurité Microsoft (Defender), gestion des vulnérabilités et des correctifs.
  • Contribuer aux plans de continuité et de reprise d-activité (PCA / PRA) et participer au service de piquet selon les modalités en vigueur.
  • Documenter les procédures, les configurations et les bonnes pratiques afin d-assurer la pérennité des connaissances au sein de l-équipe.

Projets & amélioration continue

  • Participer aux projets de transformation et de modernisation des infrastructures et contribuer à la définition des roadmaps techniques.
  • Réaliser une veille technologique active et proposer des améliorations répondant aux besoins métier et aux enjeux futurs.

Profil recherché

Formation & expérience

  • Formation supérieure en informatique (Bachelor ou Master, Ingénieur HES/EPF ou titre jugé équivalent).
  • Minimum 7 ans d-expérience en ingénierie systèmes, avec une forte spécialisation Microsoft, idéalement dans un environnement critique, complexe et multisites.

Compétences techniques

  • Expertise avancée de l-écosystème Microsoft : Windows Server, Active Directory, Entra ID, Exchange, PKI, WSUS, fermes RDS.
  • Bonne connaissance de la virtualisation VMware (vSphere/ESXi, vCenter, gestion des clusters et des ressources).
  • Bonne connaissance du scripting PowerShell.
  • Bonne connaissance des solutions de sauvegarde et des stratégies de restauration.
  • Connaissance des architectures complexes : haute disponibilité, datacenter actif-actif, sécurité by design, SSO.
  • Connaissance des outils de monitoring d-infrastructure.
  • Connaissance des processus ITIL v4 (gestion des incidents, des problèmes et des changements) et pratique des outils ITSM.
  • La détention de certifications professionnelles (Microsoft, VMware, ITIL, etc.) constitue un atout.

Qualités personnelles

  • Aptitude à analyser les besoins, à les traduire en solutions techniques pertinentes et à résoudre des problèmes complexes de manière autonome, tout en collaborant efficacement en équipe.
  • Vision d-ensemble et esprit d-initiative permettant d-aligner les choix techniques avec les objectifs stratégiques et les besoins à long terme de l-organisation.
  • Rigueur, sens des responsabilités et bonnes capacités rédactionnelles, notamment pour la documentation technique.
  • Excellentes compétences en communication, sens du service et goût pour le partage des connaissances.

Langues

* Français : excellente maîtrise orale et écrite.

Ce que nous vous offrons :

\- Une opportunité stimulante d-évoluer dans le secteur de la santé, un domaine en constante évolution et porteur de sens.

\- La possibilité de contribuer activement à des projets ambitieux liés à la transformation digitale en cours

\- Un environnement de travail agréable au sein d-une organisation à taille humaine, où l'esprit d'équipe et la proximité sont valorisés.

\- Des conditions d-emploi attractives, avec une progression salariale régulière et adaptée aux responsabilités, conformément aux directives du statut du personnel en vigueur à la FHVi, notamment :

  • Un 13ème salaire et des prestations sociales compétitives.
  • 25 jours de vacances par an (30 jours dès l-année des 50 ans).
  • Un accès à la formation continue pour accompagner votre développement professionnel.
  • Une possibilité de télétravail partiel.
  • Un accès par les transports publics.
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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against job-room.ch's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on job-room.ch's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    job-room.ch's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
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What if my background isn't good enough?

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Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

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