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Open nowPosted 6 days ago

IT Projektleiter Digitalisierung und Business Applications (m/w) 80-100%

job-room.ch86,007 open roles

Where
Aarau, AG, Switzerland
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowIT Projektleiter Digitalisierung und Business Applications (m/w) 80-100%job-room.ch · Aarau, AG, Switzerland

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on job-room.ch's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.9% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.6%1 day
  2. 3.4%3 days
  3. 7.9%7 days
  4. 14.2%14 days
  5. 34.1%30 days
This job: posted 6 days ago

The posting

24.09.2026

5000 Aarau (Hybrid)

IT-Projekt Management

* Festanstellung

Hybrid

Lohnband

110'000 - 130'000 CHF

01

Zukünftiger Arbeitgeber ##

Die yellowshark AG ist ein führender Schweizer Personaldienstleister, der sich auf IT, kaufmännische Berufe, Industrie und Technik spezialisiert hat. In der gesamten Deutschschweiz bringst du mit yellowshark deine Karriere auf das nächste Level, indem wir dich mit namhaften Unternehmen zusammenbringen und das bereits seit über 15 Jahren!

Mit fundierten Marktkenntnissen und einem breiten Netzwerk bietet dir yellowshark massgeschneiderte Lösungen für Festanstellungen. Profitiere von einem engagierten Team, das deine Karriereziele versteht und dir spannende Möglichkeiten bei attraktiven Arbeitgebern eröffnet. Mach den nächsten Schritt mit yellowshark an deiner Seite!

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute mit deinen vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

02

Ihre Aufgabe ##

  • IT- und Digitalisierungsprojekte von der Anforderungsaufnahme bis zur Einführung eigenverantwortlich leiten
  • Anforderungen aus den Fachbereichen analysieren, strukturieren und in umsetzbare IT-Lösungen übersetzen
  • Fachbereiche, interne IT-Spezialisten und externe Partner koordinieren
  • Workshops moderieren und gemeinsam mit Stakeholdern tragfähige Lösungsansätze entwickeln
  • Fachliche und technische Konzepte, Spezifikationen und Entscheidungsgrundlagen erstellen
  • Termine, Kosten, Risiken, Abhängigkeiten und Projektfortschritt steuern
  • Tests, Abnahmen, Rollouts und die Übergabe in den Betrieb begleiten
  • Bestehende Prozesse und Systeme analysieren und konkrete Optimierungs- und Digitalisierungspotenziale identifizieren
  • IT-Projekte und Anforderungen priorisieren und bei der Ressourcenplanung mitwirken
  • Sicherstellen, dass neue Lösungen technisch funktionieren und im Business nachhaltig verankert werden

03

Benefits ##

  • Beteiligung an externen Weiterbildungen
  • Flache Hierarchien
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Flexible Jahres- und Vertrauensarbeitszeit
  • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
  • Garantiertes Hybrid- oder Homeoffice-Arbeiten
  • Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Mindestens 5 Wochen Ferien 

04

Ihr Profil ##

  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder Informatik (FH/Uni/ETH)
  • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT- oder Digitalisierungsprojekten sowie in der Business Analyse
  • Sehr gutes Verständnis für Geschäftsprozesse, Applikationen, Schnittstellen, Datenflüsse und Systemzusammenhänge
  • Fähigkeit, Business-Anforderungen präzise zu erfassen und in technische Anforderungen zu übersetzen
  • Erfahrung mit klassischen, agilen oder hybriden Projektmethoden
  • Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise SAP, sowie CRM- und Datenmanagement-Themen von Vorteil
  • Technisches Verständnis, um Lösungsansätze fundiert zu beurteilen und mit IT-Spezialisten auf Augenhöhe zusammenzuarbeiten
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Moderationskompetenz
  • Stilsichere Deutschkenntnisse (C2) und sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2)

05

Wissenswertes ##

  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für mobiles Arbeiten
  • Attraktive Ferienregelung und zusätzliche freie Tage
  • Zeitgemässe Vorsorge- und Versicherungsleistungen
  • Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen
  • Moderne Arbeitsplätze und zeitgemässe IT-Infrastruktur
  • Mitarbeitendenvergünstigungen und weitere Zusatzleistungen
  • Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
  • Vielseitige IT- und Digitalisierungsprojekte
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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against job-room.ch's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on job-room.ch's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    job-room.ch's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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