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Mitarbeiter*in Fachstelle für Gewaltprävention

job-room.ch86,007 open roles

Where
Zürich, ZH, Switzerland
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Your applicationOpen nowMitarbeiter*in Fachstelle für Gewaltpräventionjob-room.ch · Zürich, ZH, Switzerland

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on job-room.ch's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.9% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.6%1 day
  2. 3.4%3 days
  3. 7.9%7 days
  4. 14.2%14 days
  5. 34.1%30 days
This job: posted 13 days ago

The posting

Mitarbeiter\\\in Fachstelle für Gewaltprävention Mitarbeiter\\\in Fachstelle für Gewaltprävention ================================================= Dauerstelle Departementssekretariat SSD Zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich Schulen suchen wir per 1\\. Januar 2027 (oder nach Vereinbarung) eine engagierte Persönlichkeit für eine befristete Anstellung auf ein Jahr mit Aussicht auf Festanstellung. ### Aufgaben \* Sie unterstützen Lehrpersonen in schwierigen Klassensituationen, führen gezielte Klasseninterventionen zur Aufrechterhaltung des Schulbetriebs durch und begleiten Schüler\\\innen sowie Fachpersonen in akuten Krisenmomenten. \ Sie agieren als kompetente\\\r Impulsgeber\\\in für Schulen und bieten fundierte Beratung und Information im Bereich des Konfliktmanagements. \* Sie initiieren, begleiten und realisieren innovative Projekte zur Gewaltprävention und steuern operative Prozesse innerhalb des schulischen Systems ### Profil \* Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in den Bereichen Psychologie, Pädagogik, Soziale Arbeit oder Soziokulturelle Animation. Eine Weiterbildung in der psychosozialen Beratung ist ein wesentlicher Vorteil. \* Sie bringen fundierte Erfahrung im Umgang mit der Zielgruppe mit; praktische Erfahrung in der Klassenintervention ist wünschenswert. \* Sie verfügen über ausgeprägte Methoden\\-, Didaktik\\- und Kommunikationskompetenz. Zudem sind Sie versiert im Projektmanagement und verfügen über sichere MS\\-Office\\-Kenntnisse. \* Sie haben Freude daran, neue Methoden zu entwickeln und diese zielgerichtet einzusetzen. Sie besitzen die Fähigkeit, innovative Ansätze zu entwickeln und diese zielgerichtet in die Praxis umzusetzen. ### Wir bieten \* Eine anspruchsvolle Herausforderung in einem dynamischen, sich stetig weiterentwickelnden Umfeld, in dem Sie einen direkten gesellschaftlichen Beitrag leisten. \* Wir bieten Ihnen erstklassige Sozialleistungen und einen zentralen Arbeitsplatz in der Stadt Zürich (Nähe Bahnhof Enge). ### Über uns Die Fachstelle für Gewaltprävention des Schul\\- und Sportdepartements ist die zentrale Anlaufstelle für Krisensituationen im Zusammenhang mit Gewaltvorfällen an den Schulen der Stadt Zürich. Wir arbeiten in den Bereichen Intervention, Prävention, Kooperation und Empowerment, um Schulleitungen, Lehrpersonen und Schüler\\\innen in herausfordernden Situationen professionell zu unterstützen. ### Interessiert? Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Borer Ifrid, Stellvertretende Leiterin Fachstelle für Gewaltprävention, Tel. , gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in unserem Onlineportal. Referenz\\-Nr.: 51690 \ \* \[\]() \* \[\](\<\>) \* \* \[\]() \* \[\](\<\>) Mitarbeiter\\\in Fachstelle für Gewaltprävention Mitarbeiter\\\in Fachstelle für Gewaltprävention ================================================= Dauerstelle Departementssekretariat SSD Zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich Schulen suchen wir per 1\\. Januar 2027 (oder nach Vereinbarung) eine engagierte Persönlichkeit für eine befristete Anstellung auf ein Jahr mit Aussicht auf Festanstellung. ### Aufgaben \* Sie unterstützen Lehrpersonen in schwierigen Klassensituationen, führen gezielte Klasseninterventionen zur Aufrechterhaltung des Schulbetriebs durch und begleiten Schüler\\\innen sowie Fachpersonen in akuten Krisenmomenten. \ Sie agieren als kompetente\\\r Impulsgeber\\\in für Schulen und bieten fundierte Beratung und Information im Bereich des Konfliktmanagements. \* Sie initiieren, begleiten und realisieren innovative Projekte zur Gewaltprävention und steuern operative Prozesse innerhalb des schulischen Systems ### Profil \* Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in den Bereichen Psychologie, Pädagogik, Soziale Arbeit oder Soziokulturelle Animation. Eine Weiterbildung in der psychosozialen Beratung ist ein wesentlicher Vorteil. \* Sie bringen fundierte Erfahrung im Umgang mit der Zielgruppe mit; praktische Erfahrung in der Klassenintervention ist wünschenswert. \* Sie verfügen über ausgeprägte Methoden\\-, Didaktik\\- und Kommunikationskompetenz. Zudem sind Sie versiert im Projektmanagement und verfügen über sichere MS\\-Office\\-Kenntnisse. \* Sie haben Freude daran, neue Methoden zu entwickeln und diese zielgerichtet einzusetzen. Sie besitzen die Fähigkeit, innovative Ansätze zu entwickeln und diese zielgerichtet in die Praxis umzusetzen. ### Wir bieten \* Eine anspruchsvolle Herausforderung in einem dynamischen, sich stetig weiterentwickelnden Umfeld, in dem Sie einen direkten gesellschaftlichen Beitrag leisten. \* Wir bieten Ihnen erstklassige Sozialleistungen und einen zentralen Arbeitsplatz in der Stadt Zürich (Nähe Bahnhof Enge). ### Über uns Die Fachstelle für Gewaltprävention des Schul\\- und Sportdepartements ist die zentrale Anlaufstelle für Krisensituationen im Zusammenhang mit Gewaltvorfällen an den Schulen der Stadt Zürich. Wir arbeiten in den Bereichen Intervention, Prävention, Kooperation und Empowerment, um Schulleitungen, Lehrpersonen und Schüler\\\innen in herausfordernden Situationen professionell zu unterstützen. ### Interessiert? Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Borer Ifrid, Stellvertretende Leiterin Fachstelle für Gewaltprävention, Tel. , gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in unserem Onlineportal. Referenz\\-Nr.: 51690 \ \* \[\]() \* \[\](\<\>) \* \* \[\]() \* \[\](\<\>) Mitarbeiter\\\in Fachstelle für Gewaltprävention Mitarbeiter\\\in Fachstelle für Gewaltprävention ================================================= Dauerstelle Departementssekretariat SSD Zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich Schulen suchen wir per 1\\. Januar 2027 (oder nach Vereinbarung) eine engagierte Persönlichkeit für eine befristete Anstellung auf ein Jahr mit Aussicht auf Festanstellung. ### Aufgaben \* Sie unterstützen Lehrpersonen in schwierigen Klassensituationen, führen gezielte Klasseninterventionen zur Aufrechterhaltung des Schulbetriebs durch und begleiten Schüler\\\innen sowie Fachpersonen in akuten Krisenmomenten. \ Sie agieren als kompetente\\\r Impulsgeber\\\in für Schulen und bieten fundierte Beratung und Information im Bereich des Konfliktmanagements. \* Sie initiieren, begleiten und realisieren innovative Projekte zur Gewaltprävention und steuern operative Prozesse innerhalb des schulischen Systems ### Profil \* Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in den Bereichen Psychologie, Pädagogik, Soziale Arbeit oder Soziokulturelle Animation. Eine Weiterbildung in der psychosozialen Beratung ist ein wesentlicher Vorteil. \* Sie bringen fundierte Erfahrung im Umgang mit der Zielgruppe mit; praktische Erfahrung in der Klassenintervention ist wünschenswert. \* Sie verfügen über ausgeprägte Methoden\\-, Didaktik\\- und Kommunikationskompetenz. Zudem sind Sie versiert im Projektmanagement und verfügen über sichere MS\\-Office\\-Kenntnisse. \* Sie haben Freude daran, neue Methoden zu entwickeln und diese zielgerichtet einzusetzen. Sie besitzen die Fähigkeit, innovative Ansätze zu entwickeln und diese zielgerichtet in die Praxis umzusetzen. ### Wir bieten \* Eine anspruchsvolle Herausforderung in einem dynamischen, sich stetig weiterentwickelnden Umfeld, in dem Sie einen direkten gesellschaftlichen Beitrag leisten. \* Wir bieten Ihnen erstklassige Sozialleistungen und einen zentralen Arbeitsplatz in der Stadt Zürich (Nähe Bahnhof Enge). ### Über uns Die Fachstelle für Gewaltprävention des Schul\\- und Sportdepartements ist die zentrale Anlaufstelle für Krisensituationen im Zusammenhang mit Gewaltvorfällen an den Schulen der Stadt Zürich. Wir arbeiten in den Bereichen Intervention, Prävention, Kooperation und Empowerment, um Schulleitungen, Lehrpersonen und Schüler\\\innen in herausfordernden Situationen professionell zu unterstützen. ### Interessiert? Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Borer Ifrid, Stellvertretende Leiterin Fachstelle für Gewaltprävention, Tel. , gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in unserem Onlineportal. Referenz\\-Nr.: 51690 \ \* \[\]() \* \[\](\<\>) \* \* \[\]() \* \[\](\<\>) Mitarbeiter\\\in Fachstelle für Gewaltprävention Mitarbeiter\\\in Fachstelle für Gewaltprävention ================================================= Dauerstelle Departementssekretariat SSD Zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich Schulen suchen wir per 1\\. Januar 2027 (oder nach Vereinbarung) eine engagierte Persönlichkeit für eine befristete Anstellung auf ein Jahr mit Aussicht auf Festanstellung. ### Aufgaben \* Sie unterstützen Lehrpersonen in schwierigen Klassensituationen, führen gezielte Klasseninterventionen zur Aufrechterhaltung des Schulbetriebs durch un

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What happens when you press

One press. We do the rest.

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    Written against job-room.ch's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on job-room.ch's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    job-room.ch's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

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