The posting
Basel Hauptsitz/Siège | Vollzeit 80% - 100% | unbefristet | per 01.10.2026 |
Process Automation Specialist 100% (m/w/d) #
Jeder Besuch ist etwas Besonderes - und genau daran richten wir unseren Service aus. Mit Teamgeist, Agilität und echter Kundennähe gestalten wir bei Manor das Nr. 1 Warenhaus für den Alltag, in unseren Läden genauso wie online. Du liebst ein dynamisches Umfeld und möchtest deine Stärken einbringen? Dann gestalte mit uns das Einkaufserlebnis von morgen! ##
Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich AI Transformation suchen wir per 01.10.2026, am Standort Basel Hauptsitz, eine\n motivierte\n und engagierte\*n Process Automation Specialist,100%. Möchtest du mit deiner Bewerbung herausstechen? Dann fokussiere dein Motivationsschreiben auf dein letztes Automatisierungsprojekt (beruflich oder privat) und beschreibe uns die Ausgangslage, dein gewähltes Lösungsdesign und den erzielten Nutzen. ##
Deine Verantwortung
- Du entwickelst Automatisierungs- und AI-Lösungen direkt am Prozess der Fachbereiche. Du sitzt neben den Kolleginnen und Kollegen und baust gemeinsam mit ihnen.
- Du verstehst und strukturierst bestehende End-to-End-Prozesse rasch, erkennst Engpässe, Medienbrüche und Automatisierungspotenziale und stellst sicher, dass Lösungen am richtigen Punkt im Prozess ansetzen.
- Du arbeitest Anforderungen gemeinsam mit den Fachbereichen heraus. Sind Anforderungen unklar, unvollständig oder noch nicht formuliert, konkretisierst und strukturierst du sie pragmatisch bis eine umsetzbare Lösung entstehen kann.
- Du priorisierst Automatisierungsideen gemeinsam mit den Fachbereichen nach ihrem konkreten betrieblichen Mehrwert und fokussierst auf die Anwendungsfälle, die tatsächlich Wirkung erzeugen.
- Du agierst hands-on: Du setzt selbst um und bringst kurzer Zeit ein funktionierendes Ergebnis auf die Strasse, statt lange zu konzipieren.
- Du baust rasch Prototypen, um den Nutzen früh sichtbar zu machen, und iterierst gemeinsam mit dem Fachbereich bis zur tragfähigen Lösung.
- Du wählst pragmatisch den passenden technologischen Ansatz für den jeweiligen Use Case und setzt je nach Bedarf AI, Low-Code, Workflow-Automatisierung, Systemintegration oder RPA ein.
- Du begleitest die Einführung und Adoption so, dass die Lösung nach der Übergabe zuverlässig im Betrieb weiterläuft.
- Du bist Teil eines Teams, in dem alle hands-on mitarbeiten: Du springst dort ein, wo es gerade zählt, und förderst einen lösungsorientierten, pragmatischen Arbeitsstil.
Dein Profil
- Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL mit digitalem Schwerpunkt oder vergleichbar sowie rund 4-6 Jahre Erfahrung in umsetzungsnahen Rollen (ideal: Consulting mit Umsetzung vor Ort, Power-User-Rolle aus einem Fachbereich oder stark ergebnisorientierte Umfelder).
- Du bringst nachweisliche Umsetzungserfolge mit: Lösungen, die du selbst gebaut und eingeführt hast - nicht nur analysiert oder konzipiert.
- Du verfügst über ein ausgeprägtes Prozessverständnis, erfasst komplexe Abläufe schnell und kannst fachliche Anforderungen strukturiert in umsetzbare Automatisierungslösungen übersetzen.
- Du erkennst, welche Probleme und Anwendungsfälle den grössten betrieblichen Mehrwert schaffen, und priorisierst konsequent zwischen notwendiger Wirkung und reinem «Nice-to-have».
- Du verfügst über praktische Erfahrung mit AI- und Low-Code-Plattformen sowie mit klassischen Automatisierungsansätzen wie Workflow-Automatisierung und RPA (z.B. Copilot Studio oder Power Platform) und lernst neue Technologien schnell.
- Du bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit: Du packst selbst an, probierst aus und bringst Dinge zum Laufen, statt auf die perfekte Spezifikation zu warten.
- Du arbeitest stark relational und begegnest auch nicht-technischen Personen auf Augenhöhe.
- Du denkst pragmatisch und ergebnisorientiert: eine gute Lösung heute ist dir lieber als eine perfekte in einem halben Jahr.
- Du bringst Eigenantrieb und Energie mit: Dich motiviert es, sichtbare Veränderung zu realisieren und konkrete Ergebnisse zu liefern.
- Du sprichst fliessend Deutsch und Englisch; Französisch ist von Vorteil.
Unser Angebot
- Personalrabatte von 10 bis 25% auf alle Produktgruppen, inkl. Manora Restaurants und Manor Food Märkte.
- Aus- und Weiterbildungsprogramme für alle Stufen und Funktionen.
- 5 bis 7 Wochen Ferien.
- 3 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub und bis zu 4 Monate zusätzlicher unbezahlter Mutterschaftsurlaub möglich.
- Sabbatical von 1-6 Monaten ab Vollendung des 3. Anstellungsjahres möglich.
- Firmeneigene Pensionskasse mit sehr solidem Deckungsgrad und überdurchschnittlicher Verzinsung des Sparguthabens.
Bei Manor schätzen und leben wir Diversität. Bei der Gewinnung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeiter\*innen setzen wir uns dementsprechend für Chancengleichheit, Inklusion und die Förderung von Vielfalt ein.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Einfach auf den Button «Bewerben» klicken und los geht-s! Papierbewerbungen können leider nicht bearbeitet werden. Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von Headhuntern besetzen.
Dein Kontakt Camille Vicquery
