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Stationsleitung Pflege (80-100%) in Gossau gesucht

job-room.ch86,007 open roles

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Gossau, ZH, Switzerland
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The posting

Stationsleitung Pflege (80-100%) in Gossau gesucht

Gossau liegt im Zürcher Oberland und besticht durch eine ausgezeichnete Verkehrsanbindung mit direkter S-Bahn-Verbindung nach Zürich. Die Region bietet Ihnen ein ausgewogenes Verhältnis zwischen urbaner Infrastruktur und ländlicher Ruhe. Als Arbeitsort zeichnet sich Gossau durch vielfältige Beschäftigungsmöglichkeiten, moderate Lebenshaltungskosten und eine hohe Lebensqualität aus. Sie profitieren von der Nähe zur Kantonshauptstadt und gleichzeitig von der Entspannung außerhalb des Zentrums.

Einsatzort: Gossau und Umgebung Einsatzbeginn: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Med Ipersonal ist ein auf die Vermittlung von Fachkräften in der Medizinbranche spezialisiertes Temporärbüro, das qualifiziertes Personal an medizinische Einrichtungen vermittelt. Mit langjähriger Erfahrung und einem umfassenden Netzwerk bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen für medizinische Personalbedürfnisse. Die Expertise und Professionalität von Med Ipersonal machen es zu einem vertrauenswürdigen Partner für Arbeitgeber und Arbeitnehmer in der Gesundheitsbranche.

Für eine moderne Klinik oder ein renommiertes Spital in Gossau suchen wir eine engagierte und erfahrene Stationsleitung (80-100%), die mit Fachkompetenz, Führungserfahrung und Einfühlungsvermögen das Pflegeteam leitet und weiterentwickelt.

Ihre Aufgaben:

- Führung, Organisation und Weiterentwicklung des Pflegeteams auf der Station

- Sicherstellung einer professionellen und qualitativ hochwertigen Patientenversorgung nach aktuellen pflegerischen und medizinischen Standards

- Planung und Steuerung des Personaleinsatzes unter Berücksichtigung von Kapazitäten, Qualifikationen und betrieblichen Anforderungen

- Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und anderen Fachbereichen

- Ansprechpartner für Patienten und Angehörige, um eine bestmögliche Betreuung sicherzustellen

- Implementierung und Sicherstellung von Qualitäts- und Hygienestandards sowie kontinuierliche Optimierung der Arbeitsabläufe

- Unterstützung und Begleitung von Mitarbeitenden in ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch Schulungen, Coachings und Feedbackgespräche

- Durchführung und Überwachung der administrativen Prozesse wie Dokumentation, Berichterstattung und Evaluation von Pflegeleistungen

- Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung der Pflegequalität und zur Implementierung neuer Konzepte

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH oder eine gleichwertige anerkannte Qualifikation

- Weiterbildung in Leadership, Management oder Stationsleitung von Vorteil

- Mehrjährige Berufserfahrung in der Akutpflege oder Langzeitpflege, idealerweise in einer Führungsposition

- Führungskompetenz und Kommunikationsstärke zur motivierenden Leitung eines interdisziplinären Teams

- Hohe Sozialkompetenz, Empathie und lösungsorientiertes Denken für eine optimale Patientenbetreuung

- Organisationsgeschick, Entscheidungsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise

- Sicherer Umgang mit digitalen Dokumentationssystemen und administrativen Prozessen

- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil

Unser Angebot:

- Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsmöglichkeiten

- Unterstützung durch ein kompetentes Leitungsteam und flache Hierarchien

- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung

- Attraktive Anstellungsbedingungen mit fairer Vergütung und Sozialleistungen

- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem modernen Gesundheitsbetrieb

[Bewerbung senden an: [email protected]](mailto:[email protected])

Kontakt: Ihr MediPersonal Team Personalexperte\in/in Telefon: 044 515 57 61 [E-Mail: [email protected]](mailto:[email protected])

Interessiert?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung auf das Stelleninserat und bitten Sie, Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) per Email an [email protected] zu senden.

Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Weitere Bewerbungsmöglichkeiten:Per E-Mail: [[email protected]](mailto:[email protected])

Webseite: [www.med-ipersonal.ch](https://www.med-ipersonal.ch)

Offene Stellen: [www.med-ipersonal.ch/offene-stellen](http://www.med-ipersonal.ch/offene-stellen)

Spontan Bewerbung unter: [www.med-ipersonal.ch/jetzt-bewerben/](http://www.med-ipersonal.ch/jetzt-bewerben/)

MediPersonal- eine Marke der iPersonal AG Bahnhofplatz 1C 8304 Wallisellen Telefon: 044 515 57 61 E-Mail: [[email protected]](mailto:[email protected]) Web: [www.med-ipersonal.ch](http://www.med-ipersonal.ch)

MediPersonal – Ihr Partner für Temporär & Dauerstellenvermittlung Unsere Kunden werden nicht überredet, sondern langfristig überzeugt

Der Arbeitsmarkt für Stationsleitungen im Pflegebereich in der Region Gossau zeigt eine hohe Nachfrage nach qualifizierten Fachkräften, die mit modernen Herausforderungen im Gesundheitswesen vertraut sind. Sie profitieren von ausgezeichneten Karrierechancen und attraktiven Arbeitsbedingungen in etablierten Gesundheitseinrichtungen der Region. iPersonal unterstützt Sie als erfahrener Vermittler durch umfassende Beratung, persönliche Betreuung und Zugang zu exklusiven Stellen, sodass Sie schnell und unkompliziert die passende Führungsposition finden.

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    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on job-room.ch's form

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  4. Every reply, sorted

    job-room.ch's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

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  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

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ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

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By hand5–10
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Do you really apply for me?

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Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

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