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Eintritt
per 1. Dezember 2026 oder nach Vereinbarung
Pensum
100 %
Standort
Solothurner Spitäler AG, Schlössliweg 6, 4500 Solothurn
Abteilung
Logistik / Zentraleinkauf
Warum diese Stelle? ##
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit im Strategischen Einkauf der Solothurner Spitäler AG. Der Bereich Logistik / Zentraleinkauf soH ist für die strategische und zentrale Beschaffung von medizinischen Materialien, Investitionsgütern, Dienstleistungen, das fachgerechte Materialmanagement, Warenversorgung und -Entsorgung sowie die Logistikdienstleistungen der Standorte zuständig.
Das bewegen Sie bei uns ##
- Strategische Beschaffung der benötigten Dienstleistungen, Waren- und Investitionsgüter unter Berücksichtigung der medizinischen Anforderungen, Qualität und Wirtschaftlichkeit (TCO)
- Konzeption, Integration und Umsetzung von Warengruppenstrategien und Sortimentsmanagement
- Aktive Beschaffungsmarktforschung inklusive Umsetzung der Marktpotentiale sowie Weiterentwicklung des Lieferanten- und Vertragsmanagements
- Führung oder Mitarbeit in interdisziplinären Beschaffungs-, Optimierungs- und Standardisierungs-Projekten
- Proaktive Beratung und Betreuung medizinischer Fachbereiche sowie aktives Stakeholdermanagement mit den Fachbereichen zu Beschaffungsthemen
Das bringen Sie mit ##
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft (Stufe HF/FH/Universität) mit Schwerpunkt Einkauf/ Supply Chain/ Prozessmanagement oder abgeschlossene technische oder medizinische Grundausbildung mit höherer Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaft/ Einkauf/ Supply Chain Management
- Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf (vorzugsweise im Gesundheitswesen), ausgewiesene Erfahrung im Verhandlungs-, Vertrags- und Lieferantenmanagement
- Gute analytische und kommunikative Fähigkeiten, Dienstleistungsorientiert mit Sozialkompetenz und Flair zu interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Fundierte Kenntnisse des SAP ERP Systems sowie gängiger MS-Office Programme
Für uns selbstverständlich ##
Arbeiten in Teilzeit Fast alle unsere Stellen sind im Teilzeitpensum möglich.
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Attraktive Löhne 13 Gehälter, Leistungsbonus & jährliche Lohnerhöhung bis Erfahrungsstufe 20.
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Bezahlte Umkleidezeit 3 Urlaubstagen pro Kalenderjahr oder CHF 80.00 pro Kalendermonat - bei 100 % Pensum.
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Eigene Kita In Solothurn und Olten bieten wir hauseigene Kitas.
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Gesundheitsförderung Entspannungs- & Sportangebote, spezifische Weiterbildungskurse, Arbeitsschutzmassnahmen.
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Grösster Arbeitgeber im Kanton Über 4'500 Menschen aus den verschiedensten Berufen geben ihr Bestes für unsere Patienten.
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Hohe Qualitäts- & Leistungsstandards Die soH steht für Qualität und Leistung auf höchstem Niveau.
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Kinderbetreuungszulage Für Kindern bis 10 Jahre - wenn beide Eltern berufstätig oder Sie alleinerziehend sind.
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Kollegiale Teams Unsere Arbeit ist geprägt vom fairen Miteinander und einem Austausch auf Augenhöhe.
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Mitarbeiterrabatte z. B. Internet, Fitness, Autokauf, interner Medikamentenkauf, Microsoft Software, Events etc.
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Personalrestaurant Mittagsmenü zu vergünstigten Konditionen sowie gratis Früchte an den Standorten.
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Personalzimmer In Solothurn, Olten & Dornach - je nach Verfügbarkeit.
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Tolle Karrierechancen Wir bieten Ihnen beste Voraussetzungen für eine Karriere im Gesundheitswesen.
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Wiedereinsteiger willkommen Nach einer beruflichen Auszeit im Job wieder durchstarten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Wiedereinsteiger willkommen Nach einer beruflichen Auszeit im Job wieder durchstarten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Kontakt bei uns ##
Bei Fragen zur Stelle (Referenz 3530):
Organisatorisch: Herr Ph. Salathé Direktor Finanzen Tel: +41 (0)32 627 44 32 Fachlich: Frau F. Schmid Strategische Einkäuferin Tel: +41 (0)32 627 47 38
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess
Team Recruiting & Employer Branding Tel: +41 (0)32 627 47 27
Für diese Position berücksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungsbüros. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Sollten Sie dennoch Dossiers einreichen, bestehen keine rechtlichen Verpflichtungen unsererseits.



