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■会社概要 船井総合研究所は、1970年創業の日本最大級の中堅・中小企業向け総合経営コンサルティング会社です。 変化が激しい不確実の時代においても、力強く持続的に成長し、社会に貢献する企業である「サステナグロースカンパニー」をより多く創出することをミッションとしています。 現在では200以上の業界に約8000社のご支援先と約1,000名のコンサルタントが所属する、国内でも最大規模の経営コンサルティング会社となりました。日本最大級の専門家を擁し、業種・テーマ別の専門チームが「月次支援」や「経営研究会」を通じて経営者に直接寄り添う独自の伴走型支援を展開しています。 その現場に密着し、経営者に寄り添った実践的コンサルティング活動は様々な業種・業界経営者から高い評価を得ています。 ■部署のミッション 売上2億～100億円規模の「これから10年後も地元でリーディングカンパニーであり続けたい」という強い志を持つ住宅・リフォーム会社に向けて、利益率・生産性を最大化する「業績アップコンサルティング」および「DXコンサルティング」の新たなソリューションやテーマを連続的に創出・立ち上げることです。 ■募集背景 時代の変化に伴い、住宅・リフォーム業界に向けた支援ニーズは多様化・高度化しています。 既存のコンサルティングにとどまらず、新しいソリューションや新業態のパッケージを自ら生み出せる企画力・実行力を持った人材が不足しているため、体制強化に向けた増員募集を行います。 ■仕事内容 ご経験やご意向に応じて、住宅・リフォーム会社向けの業績アップ・DXコンサルティングソリューションの立ち上げおよび実行を幅広くお任せします。 １．個別コンサルティング（月次支援・プロジェクト） 月次会議を通じた伴走支援、および経営課題解決プロジェクトの推進 ・経営者との定例ミーティング、現場視察・現状分析、課題抽出 ・業績アップ、DX、人材採用・育成、財務などの実行支援・進捗管理 ・企画提案書作成、プロジェクト推進、議事録作成・実務対応 ・顧問契約・月次支援の継続・発展提案 ２．研究会（集団コンサルティング） 業界別・テーマ別の会員制勉強会の企画・運営 ・全国の経営者が集まる「経営研究会」の定期開催・ファシリテーション ・成功事例の共有、経営者同士の情報交換・ディスカッションの場づくり ・事前準備、当日の進行・講座登壇、会員フォローおよび新規参加提案 ３．セミナー 時流や経営ノウハウを発信するセミナーの企画・講師 ・最新の業界トレンドや事例をベースにしたセミナー企画・集客 ・当日の講演・運営、参加経営者からの個別相談対応・アプローチ ■働く環境について （１）働く人 中途入社者の約9割がコンサルティング業界未経験からのスタートです。 「経営課題の解決に上流から関わりたい」「これまでの業界経験を活かして業界の発展に貢献したい」という方が活躍中。異業界出身の多彩な専門性を持つメンバーが集まり、互いに高め合っています。 ★特設ページ： 中途社員インタビュー （２）教育体制・キャリアアップ 未経験から着実に成長できるよう、先輩の現場同行（OJT）や自社ノウハウの共有体制を整備。 コンサルタントとして専門性を極める道や、チームマネジメント、新規事業立ち上げ、管理部門など、個人の強みに合わせた柔軟なキャリアステップが用意されています。 ★特設ページ： 教育・研修制度 ★特設ページ： キャリアステップ （３）福利厚生・ワークライフサポート 直行直帰やリモートワークを組み合わせた柔軟な働き方を推進。 各種社会保険、持株会制度に加え、産休・育休制度や育児短時間勤務などライフイベントに寄り添うサポートも充実。長期的に安心してプロとして成果を出せる環境を整えています。 ★特設ページ： 働く環境・福利厚生 ★特設ページ： 女性のキャリア・ダイバーシティ 要件 ■応募資格 ■必須条件 ・リフォーム事業におけるtoC営業経験 ・管理職（マネジメント）経験をお持ちの方 ■ 歓迎要件（WANT） ・水回りリフォーム（キッチン・トイレ・ユニットバス等）におけるtoC営業経験 ・リフォーム領域における「多能工」的な幅広い実務経験 ・水回りに限らず、外壁・屋根の修繕など、住まいに関わる多角的な施工・提案・店舗運営ノウハウをお持ちの方 ・店舗の出店責任者、SV（スーパーバイザー）、店長、または新規事業責任者などの経験 （新規出店のリードや新しい業態の立ち上げを主導した経験） 福利厚生 ・社員持株会奨励金 ・レジャー・保養施設 割引等 ・組合 ・慶弔金等 ・ホームヘルパー制度 等 ■研修 ・全社研修 ・部署研修 ・キャリア採用フォロー研修 ・FーCIBA ・その他各種階層別研修 ・船井流コンサルティング研修等 ※基本的にはOJTです。 ■諸手当 通勤手当（月5万円迄）、資格手当、家族手当など ■賞与 年2回（6月、12月） ■昇給 原則年1回（1月） ■就業場所 東京本社：東京都中央区八重洲２丁目２－１ 東京ミッドタウン八重洲35階
