The posting
Responsabilidades
- Coordenar a equipe de suporte técnico, garantindo a excelência na resolução das filas técnicas (n2).
- Governar o backlog técnico nos boards de Jira por produto e temas transversais, priorizando junto com Engenharia.
- Liderar equipe de análise técnica (N2), com 1:1s, acompanhamento individual e plano de desenvolvimento em trilha técnica.
- Responder pelos indicadores primários do N2: tempo médio de resolução, taxa de reincidência, bugs identificados, tamanho e idade do backlog técnico, escalonamentos críticos, SLA técnico e Change Failure Rate.
- Conduzir RCA (Root Cause Analysis) de falhas sistêmicas recorrentes, garantindo que a correção elimine a causa raiz e não apenas feche o ticket.
- Garantir que a resolução técnica se traduza em correção real percebida pelo cliente, protegendo CSAT e reincidência ( CR ).
- Desenvolver e implementar treinamentos contínuos para a equipe, focando em novas tecnologias, sistemas e melhores práticas de Suporte Técnico.
- Gerenciar a capacidade da equipe, planejando escalas, férias e alocação de recursos para atender à demanda.
- Ser a interface técnica primária com Engenharia, Produto e Tecnologia.
Requisitos
- Experiência em gestão de equipes de suporte técnico (N2).
- Proficiência no uso de sistemas de Service Desk (Jira, Zendesk ou similar) para gestão de tickets.
- Leitura de consultas a bases de dados (SQL).
- Ferramentas de observabilidade/monitoramento (ex: Datadog). APIs e integrações.
- Diferencial: Experiência prévia em Engenharia de Software, QA ou operações técnicas (SRE/NOC)
- Habilidade para desenvolver e apresentar relatórios de desempenho e métricas de suporte.
Habilidades
- Gestão de Equipes de Suporte Técnico (N2)
- Sistemas de Service Desk (Jira, Zendesk)
- Análise de Dados (SQL)
- Ferramentas de monitoramento



