Skip to content

Open nowPosted yesterday

Chef de Secteur Valence/Avignon H/F

scj148 open roles

Where
FRA - France Office
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowChef de Secteur Valence/Avignon H/Fscj · FRA - France Office
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on scj's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

13.5% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. scj postings stay open a median of 16 days.

Share of postings closed within
  1. 2.3%1 day
  2. 4.6%3 days
  3. 13.5%7 days
  4. 21.8%14 days
  5. 36.6%30 days
  6. 58.9%60 days
This job: posted yesterday

scj median: 16 days open

The posting

SC Johnson has been leading with purpose for 140 years, building high-quality products and iconic brands found in homes, schools and businesses in virtually every country worldwide – including OFF!®, Raid®, Glade®, Windex®, Scrubbing Bubbles®, Ziploc®, Mrs. Meyer’s Clean Day®, method®, Autan®, Baygon®, Mr Muscle®, Duck®, Lysoform® and more.

The 13,000 people of our global, fifth-generation family company are committed to making the world a better place today and for future generations.

Chef de Secteur Valence/ Avignon H/F

BIENVENUE CHEZ SC JOHNSON

Le groupe SC Johnson est une entreprise familiale, leader du secteur de la grande consommation sur les produits d’entretien, et dotée de marques fortes telles que Glade®, Canard®, Pliz®, Raid®, Autan®,Baygon®, et Pyrel®. L’entreprise est présente dans plus de 70 pays et ses marques sont vendues à travers le monde entier.

Depuis 125 ans, nous nous efforçons de fournir à nos consommateurs les meilleurs produits tout en nous engageant à contribuer à leur bien-être et à réduire notre empreinte environnementale.

Nous avons à cœur d’apporter à nos 13 000 collaborateurs un cadre de travail stimulant et épanouissant afin d’atteindre nos objectifs ambitieux. Nous sommes d’ailleurs fiers de figurer depuis de nombreuses années au palmarès des entreprises françaises où il fait bon de travailler et avons été élus Great Place to Work 2026 !

REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE VENTE TERRAIN !

En tant que Chef de Secteur, vous êtes l’ambassadeur(-drice) de nos marques et de nos valeurs ! Rattaché(e) au Chef des Ventes Régional, vous êtes responsable du développement commercial et de la performance de votre secteur Valence / Avignon. Vous pilotez votre activité avec autonomie afin de développer nos ventes et nos parts de marché dans les Hypermarchés et Supermarchés, en agissant notamment sur la distribution, le merchandising, la visibilité et la promotion de nos gammes, dans le respect de la politique commerciale.

Si vous aimez travailler dans un environnement dynamique et challengeant, rejoignez-nous !

VOS MISSIONS

L’activité commerciale :

  • Préparer, négocier et exécuter des plans d’affaires avec les Hypermarchés & Supermarchés.
  • Développer le chiffre d’affaires, les parts de marché et la distribution de nos marques ; assurer la montée rapide en distribution des innovations et la présence permanente des produits négociés par enseigne.
  • Optimiser l’implantation et la visibilité de nos produits en linéaire (PDL, PLV…), référencer les nouveautés et contribuer aux réimplantations des points de vente.
  • Négocier et mettre en œuvre les opérations promotionnelles et les mises en avant aux emplacements les plus pertinents, puis en assurer le suivi jusqu’à leur bonne exécution en magasin.
  • Identifier les opportunités de développement de votre secteur et transformer vos constats terrain en actions commerciales concrètes.

Le pilotage de votre activité :

  • Organiser et optimiser vos tournées en fonction du potentiel des magasins, des fréquences de visite et des priorités business, afin de garantir la qualité d’exécution attendue.
  • Analyser régulièrement les principaux indicateurs de performance de votre secteur (chiffre d’affaires, parts de marché, distribution, innovations, promotion et exécution), identifier les écarts et mettre en œuvre les actions correctives adaptées.
  • Piloter avec rigueur les budgets et moyens mis à votre disposition : animations en magasin, PLV, opérations promotionnelles et marchandises gratuites.
  • Anticiper les échéances, prioriser votre activité, assurer un suivi fiable de vos engagements et alerter suffisamment tôt lorsqu’un objectif est à risque, en proposant des solutions.
  • Garantir la qualité et la fiabilité des informations remontées dans les outils de suivi et de reporting, et partager les informations terrain utiles avec votre hiérarchie et les services concernés.
  • Participer activement à la vie de la région, partager les bonnes pratiques et contribuer aux projets collectifs et transversaux de l’entreprise.
  • Le cas échéant, contribuer au pilotage des missions confiées à l’Attaché Commercial : brief, priorisation des actions et feedback.

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas exhaustive.

VOTRE PERSONNALITÉ FAIT LA DIFFÉRENCE !

  • Une première expérience commerciale terrain, idéalement dans l’univers de la Grande Distribution ou des produits de grande consommation, constitue un réel atout
  • Capacités de négociation, force de persuasion et goût du challenge
  • Esprit d’équipe, curiosité, capacité d’adaptation et prise d’initiative
  • Sens de l’organisation, de l’anticipation et des priorités
  • Esprit d’analyse et capacité à transformer les données en plans d’action concrets
  • Autonomie, rigueur, fiabilité et capacité à tenir ses engagements
  • Qualités relationnelles, capacité à communiquer, convaincre et influencer
  • Orientation résultats

Nous recherchons des talents polyvalents et curieux pour continuer de faire grandir nos marques !

Ensemble, nous créons un avenir meilleur - pour la planète, pour les générations futures et pour chaque membre de l'équipe SCJ. Rejoignez-nous et ayez un impact grâce à des marques mondiales emblématiques. ALLEZ PLUS LOIN AVEC NOTRE FAMILLE ™

https://jobs.scjohnson.com/

Inclusion & Diversity

We’re a global business with a diverse workforce. We recognize the breadth of human experience, and we work to celebrate it. It is our goal to build a diverse, inclusive, and supportive work environment where all people can thrive.

We believe Inclusion and Diversity is more than a program. We embed inclusive practices in our day-to-day work, the way we relate to our colleagues, collaborate and make decisions.

Better Together

At SC Johnson, we believe people achieve their best when they collaborate and work together in person. We value connection to strengthen teamwork, accelerate problem solving, and drive innovation.

From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against scj's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on scj's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    scj's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Nearby

Live postings like this one

Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.