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Open nowPosted 14 days ago

Technicien Sûreté H/F

Sogetrel51 open roles

Where
Saint-Priest, Auvergne-Rhône-Alpes, France
Work mode
On site
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowTechnicien Sûreté H/FSogetrel · Saint-Priest, Auvergne-Rhône-Alpes, France

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Sogetrel's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

13.1% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Sogetrel postings stay open a median of 19 days.

Share of postings closed within
  1. 2.2%1 day
  2. 4.7%3 days
  3. 13.1%7 days
  4. 21.1%14 days
  5. 35.8%30 days
  6. 59.0%60 days
This job: posted 14 days ago

Sogetrel median: 19 days open

The posting

Description de l'entreprise

Bienvenue chez Eryma : Construisons ensemble un monde plus sûr ! 🌐

Depuis 1996, Eryma – marque sûreté du Groupe Sogetrel – protège les sites, les données et les personnes dans les environnements les plus sensibles.

Notre mission : imaginer, installer et maintenir des solutions de sécurité électronique sur mesure, partout en France.

Rejoindre Eryma, c’est bien plus qu’intégrer une entreprise : c’est rejoindre une équipe passionnée, solidaire et engagée, qui place l’innovation et l’humain au cœur de ses projets.

Ce que nous vous offrons en nous rejoignant :

  • Type de contrat : CDI - 37H/Semaine + RTT pour vous assurer un équilibre vie pro / vie perso idéal.
  • Rémunération : À partir de 2 600 € brut / mois (selon profil et expérience).
  • Prime de bienvenue : 1 000 € brut au total (500 € versés à 6 mois et 500 € à 1 an d'ancienneté).
  • Restauration : Indemnité panier repas de 12,50 € net / jour travaillé.
  • Mobilité & Équipement : Véhicule de service avec carte essence et badge télépéage.
  • Accompagnement & Carrière : Parcours d'intégration personnalisé, formations continues sur les technologies de pointe et opportunités d'évolution.
  • Avantages Groupe & CSE : Chèques vacances, avantages CSE et mutuelle performante.

Description du poste

Votre rôle : Maintenir, conseiller et pérenniser nos installations

En rejoignant nos équipes au départ de Saint-Priest, vous intervenez auprès de nos clients régionaux (Périmètre d'intervention : 69, 71, 01, 21) pour garantir le bon fonctionnement et la fiabilité de leurs équipements de sécurité électronique.

Vos missions principales :

  • Maintenance des systèmes : Assurer la maintenance préventive et curative des installations en contrôle d’accès, détection intrusion, vidéosurveillance ainsi que des réseaux IP (filaires cuivre/FO et radio).
  • Installation & Mise en service : Réaliser de manière ponctuelle la pose et la mise en service des équipements de sécurité, ainsi que la formation des utilisateurs sur site.
  • Relation & Satisfaction client : Incarner l'image d'Eryma sur le terrain par votre rôle d'écoute et de conseil, et assurer la remontée des besoins clients auprès de votre hiérarchie.

Qualifications

Le profil recherché

Autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous saurez prendre des initiatives et pérenniser vos relations avec vos clients dans un environnement technique exigeant.

Vos compétences & qualifications :

  • Formation & Expérience : Formation technique en électronique, électrotechnique ou systèmes d'alarme, complétée par une première expérience réussie en maintenance ou installation de systèmes de sûreté.
  • Logiciels & Solutions appréciés :Vidéosurveillance : Genetec, Milestone Contrôle d’accès : TIL, NEDAP, Synchronic Intrusion : Vanderbilt, Honeywell, Aritech Domaine Bancaire : Synchronic, Securwave, Pacom, Xtralis
  • Compétences Réseau & Normes : Maîtrise des bases IP et radio (la maîtrise des réseaux IP est un réel atout). La connaissance des normes APSAD (R81, R82, D83, D32) est vivement appréciée.
  • Impératifs : Permis B indispensable pour assurer les déplacements fréquents sur la région.

Informations supplémentaires

Ce que nous vous offrons en nous rejoignant :

  • Type de contrat : CDI - 37H/Semaine + RTT pour vous assurer un équilibre vie pro / vie perso idéal.
  • Rémunération : À partir de 2 600 € brut / mois (selon profil et expérience).
  • Prime de bienvenue : 1 000 € brut au total (500 € versés à 6 mois et 500 € à 1 an d'ancienneté).
  • Restauration : Indemnité panier repas de 12,50 € net / jour travaillé.
  • Mobilité & Équipement : Véhicule de service avec carte essence et badge télépéage.
  • Accompagnement & Carrière : Parcours d'intégration personnalisé, formations continues sur les technologies de pointe et opportunités d'évolution.
  • Avantages Groupe & CSE : Chèques vacances, avantages CSE et mutuelle performante.

Votre parcours de recrutement :

  • Étape 1 : Un premier échange avec Meryame pour un premier contact.
  • Étape 2 : Un entretien technique et terrain avec votre futur manager.
  • Étape 3 : La confirmation de votre embauche chez ERYMA !

Chez Eryma, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous croyons que la richesse d'une équipe repose sur la diversité de ses talents, de ses parcours et de ses expériences.

Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction et portons une attention particulière à l'accompagnement des personnes en situation de handicap tout au long de leur parcours professionnel.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Sogetrel's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on Sogetrel's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    Sogetrel's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
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Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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