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Open nowPosted 40 days ago

IoT Product Manager H/F

transatel32 open roles

Where
Courbevoie, France
Work mode
Hybrid
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowIoT Product Manager H/Ftransatel · Courbevoie, France

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on transatel's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.7%1 day
  2. 3.5%3 days
  3. 7.8%7 days
  4. 14.6%14 days
  5. 34.1%30 days
This job: posted 40 days ago

The posting

Le pôle Produit regroupe 25 personnes, sur différentes fonctions : développement produit, avant-vente, offres & stratégie, partenariat et pilotage économique, ce qui offre de belles passerelles en interne entre ces activités. Le manager de l’équipe a 25 ans d’expérience de gestion Marketing / Produit dans le secteur des Télécom, et recherche à renforcer une équipe établie.

L’équipe Product Management comporte 12 Product Managers couvrant tout le spectre des produits d’un opérateurs télécom dédié aux solutions de connectivité pour l’IoT et le marché des MVNO. Le business de Transatel est en forte croissance, porté par de gros contrats en train d’être délivré ou à délivrer d’ici fin 2026, principalement dans les secteurs de l’automobile et des transports. L’équipe a donc besoin d’un nouveau Product Manager pour impulser de nouveaux développements et donc parfaire nos solutions, les rendre plus compétitives, efficaces et plus riches, capables de faire la différence pour gagner de nouveaux gros contrats.

Dans ce cadre, nous recrutons un·e Product Manager pour reprendre l’ensemble des sujets de connectivité de notre offre IoT : l’extension de notre couverture cellulaire globale et le développement de nouvelles connectivités, en particulier satellite / NTN (Non-Terrestrial Network).

Votre mission

En tant que Product Manager, vous serez responsable de bout en bout de ces sujets. Vous travaillerez en binôme avec un Product Manager déjà en poste, et collaborerez étroitement avec les équipes marketing, R&I, ingénierie, télécom, ventes, avant-vente et support client pour définir, développer et lancer des solutions différenciantes.

Principales responsabilités:

  • Stratégie produit : Maintenir un état des lieux des acteurs du maché et formuler des recommandations stratégiques Développer et maintenir la roadmap produit Prioriser les développements et arbitrer entre les différentes options techniques et partenaires pour maximiser la valeur business et la compétitivité de l'offre.
  • Développement produit Maintenir les composantes de l’offre et contribuer au lancement d’évolutions. Réaliser des analyses d'opportunité (gains business, coûts)
  • Contribution au marketing et développement commercial : Supporter les équipes vente et avant-vente Contribuer au marketing digital via la création de contenus Participer aux initiatives sectorielles et représenter Transatel dans des prises de parole, et gérer les relations avec les partenaires et fournisseurs externes.
  • Pilotage & performance : Suivre le P&L des sujets traités Définir et suivre les indicateurs de performance

Votre Profil

  • Diplômé en télécom ou un domaine connexe.
  • 5+ années d'expérience en gestion de produit, avec un accent sur les produits de connectivité télécom mobile (roaming, eSIM, satellite/NTN étant un plus).
  • Historique avéré de succès dans le lancement et la gestion de produits technologiques complexes.
  • Excellentes compétences analytiques, en résolution de problèmes, et en prise de décision.
  • Fortes compétences en communication et en collaboration, avec la capacité d'influencer des équipes interfonctionnelles.
  • Expérience de travail dans un environnement Agile/Scrum est préférable.
  • Passion pour l'innovation et grande curiosité pour les nouvelles technologies de connectivité (5G, eSIM, satellite / NTN) et leur potentiel pour transformer les usages IoT.
  • Très bonne maitrise de l’anglais parlé et écrit

Les conditions de réussites

  • Etre curieux, volontaire et tenace pour incarner une ambition forte dans un contexte exigeant où l’organisation est déjà bien occupée à livrer les gros projets gagnés récemment
  • Collaborer efficacement en transverse afin d’embarquer les différents stakeholders
  • Etre structuré et avoir la capacité de documenter pour incarner la démarche
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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against transatel's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on transatel's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    transatel's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
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Before you press

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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