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Open nowPosted 35 hours ago

Gestor de contenidos

Ucademy48 open roles

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Madrid, Spain
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On site
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowGestor de contenidosUcademy · Madrid, Spain

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Ucademy's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

13.4% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Ucademy postings stay open a median of 16 days.

Share of postings closed within
  1. 2.2%1 day
  2. 4.6%3 days
  3. 13.4%7 days
  4. 21.6%14 days
  5. 36.2%30 days
  6. 59.0%60 days
This job: posted 35 hours ago

Ucademy median: 16 days open

The posting

En Polaris creemos que una buena formación no consiste únicamente en tener mucho contenido, sino en ofrecer el contenido adecuado, en el momento adecuado y de la forma adecuada.

Nacemos con una visión clara: transformar la manera en la que las personas aprenden y se preparan para conseguir sus objetivos, a través de una metodología académica propia, contenidos de calidad y una experiencia de aprendizaje diseñada al detalle.

Polaris es nuestro modelo académico: el sistema que conecta metodología, contenidos, tecnología y personas para garantizar que cada alumno tenga un camino de aprendizaje estructurado, actualizado y orientado a resultados.

No se trata solo de enseñar. Se trata de construir una experiencia de aprendizaje que marque la diferencia.

Y aquí es donde entras tú. 🤟

🎯 ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?

Tu misión será convertirte en la persona que hace que el roadmap de contenidos de Polaris se cumpla de principio a fin.

Serás el nexo entre Directores Académicos, profesores, Student Success y tecnología, asegurándote de que cada contenido esté donde debe estar, llegue cuando tiene que llegar y cumpla con nuestros estándares de calidad.

No buscamos a alguien que simplemente gestione una plataforma. Buscamos a una persona organizada, resolutiva y con iniciativa, capaz de coordinar a diferentes equipos, anticiparse a los problemas y conseguir que las cosas sucedan.

Tu gran reto será conseguir que, antes del segundo semestre de 2027, todas nuestras formaciones tengan su contenido asíncrono cubierto bajo el Método Polaris.

⚡ ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA?

  • Liderarás el roadmap de contenidos: coordinarás las entregas de los diferentes Directores Académicos, definiendo qué se hace, quién lo hace, cuándo y con qué herramientas.
  • Crearás contenido con IA: generarás las bases iniciales de determinados contenidos y ayudarás a acelerar los procesos de producción.
  • Velarás por la calidad: revisarás los cursos para garantizar que el alumno siempre encuentre contenido actualizado, organizado y alineado con Polaris.
  • Coordinarás incidencias y entregas: harás seguimiento de plazos y conseguirás que cualquier problema relacionado con el contenido se resuelva lo antes posible.
  • Estarás cerca del alumno y del profesorado: recogerás feedback, detectarás oportunidades de mejora y darás soporte a los profesores en el uso de la plataforma.
  • Impulsarás mejoras continuas: participarás en la evolución de los contenidos, la estructura de los cursos y las herramientas tecnológicas que utilizamos.

En definitiva, serás quien consiga que la estrategia académica se convierta en una experiencia de aprendizaje real para nuestros alumnos.

🧠 ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI?

Experiencia y conocimientos:

  • Entre 1 y 3 años de experiencia en gestión de contenidos educativos.
  • Experiencia creando o desarrollando contenido con herramientas de Inteligencia Artificial.
  • Familiaridad con plataformas de formación (LMS) y organización de contenidos.
  • Haber trabajado en una startup será un plus.
  • Haber preparado una oposición o conocer el temario constitucional será un plus.

Tu ADN:

  • Atención al detalle: detectas lo que otros pasan por alto.
  • Pensamiento lógico: entiendes cómo encajan las piezas y cómo mejorar los procesos.
  • Agilidad operativa: buscas siempre la forma más rápida y eficiente de hacer las cosas.
  • Organización y seguimiento: los plazos no se quedan en un Excel, haces que se cumplan.
  • Capacidad de coordinación: sabes mover a diferentes personas y equipos para conseguir resultados.
  • Ser resolutivo: no esperas a que los problemas se solucionen solos, tomas la iniciativa.

🏆 ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI EN LOS PRIMEROS 90 DÍAS?

Queremos que tu incorporación tenga impacto desde el primer momento:

  • 30 días: todos los cursos activos limpios, actualizados y sin contenido innecesario o que no cumpla nuestras directrices.
  • 60 días: todas las formaciones con su Módulo 0, el bloque introductorio que necesita cada alumno para comenzar su formación.
  • 90 días: todo el temario de las oposiciones convertido al Método Polaris y alineado con nuestras directrices pedagógicas.

Mediremos tu impacto a través del cumplimiento del roadmap, la rapidez en la resolución de incidencias, la valoración del contenido por parte de los alumnos y el cumplimiento de las fechas de entrega.

🎁 BENEFICIOS

  • Remuneración: 22-25k € brutos anuales según expertise
  • Oficinas: Madrid (Cuzco).
  • Vacaciones: 25 días.
  • Horario: Lunes a viernes de 10:30 a 19:30. Miércoles en remoto.
  • Remoto: Cuatro semanas en verano y dos semanas en Navidad.
  • Seguro médico: Privado con Alan.
  • Retribución flexible: Payflow.
  • Bienestar: Acceso a centros deportivos con Wellhub.
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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Ucademy's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on Ucademy's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    Ucademy's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
With CV Rocket100
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Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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