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Open nowPosted 69 days ago

Projektmanager AdTech & Digital Advertising (m/w/d)

vgda5 open roles

Where
Eschborn
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowProjektmanager AdTech & Digital Advertising (m/w/d)vgda · Eschborn

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on vgda's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.9% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.6%1 day
  2. 3.6%3 days
  3. 7.9%7 days
  4. 14.9%14 days
  5. 34.2%30 days
This job: posted 69 days ago

The posting

Unser Fachbereich

Die Avoxa – Mediengruppe Deutscher Apotheker GmbH bietet Fach- und Führungskräften im Apotheken- und Gesundheitsmarkt für deren tägliche Arbeit ein umfassendes Informationsangebot. Mit ihren Medien, Messen und Kongressen, Pharma-Daten-Services sowie digitalen Diensten ist Avoxa eine wichtige Schnittstelle zwischen Apotheken und ihren Partnern.

Das Verlagsprogramm der Avoxa Mediengruppe umfasst Zeitschriften, Loseblattwerke, Bücher und digitale Medien für den täglichen Gebrauch in der Apotheke. Zu der Mediengruppe gehört auch eine Online- und Versand-Buchhandlung mit pharmazeutischem Schwerpunkt.

Ihre Aufgaben

  • Technische Einführung neuer digitaler Werbeformate, Werbeplätze und Vermarktungsprodukte in Zusammenarbeit mit der IT
  • Schnittstelle zwischen Anzeigenabteilung, IT und externen Dienstleistern
  • Erstellung technischer Anforderungen, Begleitung der Entwicklung sowie Durchführung von Tests und Abnahmen
  • Weiterentwicklung von AdServer, Kampagnentools und technischen Vermarktungsprozessen
  • Aufbau und Optimierung von Reporting-, KPI- und Business-Intelligence-Lösungen (Forecasts, Dashboards, Automatisierungen)
  • Optimierung von Werbeplätzen, Bannerformaten und technischen Spezifikationen
  • Technisches Troubleshooting und Unterstützung bei komplexen Kampagnen
  • Unterstützung des operativen Kampagnenmanagements bei personellen Engpässen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
  • Erfahrung im technischen Projektmanagement oder Ad Operations
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit AdServer-Technologien (z. B. AdSpirit, Google Ad Manager)
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis für digitale Werbetechnologien
  • Erfahrung im Testing technischer Systeme sowie in der Abstimmung mit Entwicklern
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung mit Reporting- und BI-Tools (z. B. Power BI, Tableau oder vergleichbar)
  • Hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
  • Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen

Wir bieten Ihnen

  • Attraktives Gehaltspaket mit guten Sozialleistungen, Fahrtkosten- und Essensgeldzuschuss
  • Eine 38,5 Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeitmodell sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten und erfolgreichen Unternehmen
  • Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team
  • Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe zu Ihrer Verfügbarkeit bzw. Ihrer Kündigungsfrist über unser Online-Formular unter http://avoxa.de/karriere/.

Kontakt

Avoxa – Mediengruppe Deutscher Apotheker GmbH Marie Bäcker • Personalabteilung Carl-Mannich-Straße 26 • 65760 Eschborn E-Mail: [email protected] • www.avoxa.de

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against vgda's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on vgda's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    vgda's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

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Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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