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RATTACHEMENT HIERARCHIQUE
Le poste de Directeur Achats et Logistique sera rattaché à la Direction Générale.
MISSIONS,
Les principales missions du titulaire du poste se résument aux tâches suivantes :
- Le Directeur Achat & Logistique définit et pilote la stratégie globale des achats, des approvisionnements et de la logistique de l'entreprise, en veillant à garantir la disponibilité des matériaux, équipements, matériels et fournitures nécessaires à la réalisation des projets de l'entreprise.
- Il est responsable de l'optimisation des coûts, de la sécurisation des approvisionnements, de la performance des fournisseurs et de la maîtrise des flux logistiques, dans le respect des exigences de qualité, de délais et de rentabilité.
RESPONSABILITE ET PRINCIPALES FONCTIONS
Les principales fonctions et responsabilité du titulaire du poste se résument aux tâches suivantes :
1. STRATÉGIE ACHATS
- Définir et mettre en œuvre la stratégie Achats & Logistique en cohérence avec les objectifs de développement et de rentabilité de l'entreprise.
- Structurer et piloter la politique d'achats des matériaux, équipements, matériels, consommables et prestations nécessaires aux projets.
- Identifier les opportunités d'optimisation des coûts tout en garantissant la qualité des produits et services.
- Définir les stratégies d'achat par famille de produits et de prestations.
- Anticiper les besoins d'approvisionnement en fonction du planning des projets et des chantiers.
- Mettre en place des outils de pilotage permettant de mesurer la performance achats.
2. ACHATS BTP ET APPROVISIONNEMENTS
- Superviser les achats de matériaux et équipements de construction nécessaires aux différents projets.
- Garantir la disponibilité des matériaux dans les délais requis par les équipes travaux.
- Anticiper les besoins liés aux différents chantiers afin de limiter les ruptures et les arrêts d'activité.
- Coordonner les besoins des équipes techniques, travaux et projets avec les équipes Achats.
- Optimiser les volumes d'achat et rechercher les meilleures conditions économiques.
- Identifier des solutions alternatives en cas de rupture, d'augmentation importante des prix ou d'indisponibilité d'un fournisseur.
3. SOURCING ET GESTION DES FOURNISSEURS
- Identifier, évaluer et sélectionner les fournisseurs locaux et internationaux.
- Développer un portefeuille de fournisseurs fiables et compétitifs.
- Mettre en place une politique d'évaluation et de suivi de la performance fournisseurs.
- Négocier les prix, délais, conditions de paiement, garanties et conditions de livraison.
- Diversifier le portefeuille fournisseurs afin de réduire les risques d'approvisionnement.
- Développer des partenariats stratégiques avec les fournisseurs clés.
4. NÉGOCIATION ET CONTRACTUALISATION
- Conduire les négociations nationales et internationales portant sur les achats stratégiques.
- Négocier les contrats-cadres permettant de sécuriser les prix et les approvisionnements.
- Optimiser les conditions commerciales et financières.
- Veiller à la conformité juridique et contractuelle des engagements pris avec les fournisseurs.
- Assurer le suivi des contrats et le respect des engagements contractuels.
5. LOGISTIQUE, TRANSIT ET IMPORTATION
- Piloter l'organisation des flux de marchandises depuis les fournisseurs jusqu'aux sites et chantiers.
- Superviser les opérations de transport, transit, dédouanement et livraison.
- Optimiser les coûts et délais de transport.
- Coordonner les opérations d'importation de matériaux et équipements lorsque nécessaire.
- Anticiper les contraintes liées aux délais de transit et aux formalités douanières.
- Assurer la traçabilité des commandes et des livraisons.
- Mettre en place des solutions permettant de sécuriser les approvisionnements internationaux.
6. GESTION DES STOCKS ET DES MAGASINS
- Superviser la gestion des stocks de matériaux, équipements, pièces de rechange et consommables.
- Définir les niveaux de stock minimum et maximum en fonction des besoins des projets.
- Prévenir les ruptures et les situations de surstockage.
- Garantir la fiabilité des inventaires et la traçabilité des mouvements de stocks.
- Optimiser les conditions de stockage et de conservation des matériaux.
- Mettre en place des procédures efficaces de réception, stockage et sortie des marchandises.
- Contrôler les écarts entre les stocks physiques et les stocks théoriques.
7. OPTIMISATION DES COÛTS ET PERFORMANCE
- Identifier et mettre en œuvre des leviers de réduction des coûts d'achat et de logistique.
- Suivre l'évolution des prix des principales matières premières et matériaux.
- Analyser les écarts entre les budgets prévisionnels et les coûts réels.
- Mettre en place des indicateurs de performance Achats & Logistique.
- Suivre notamment :
- Les économies réalisées ;
- Les délais d'approvisionnement ;
- Les coûts logistiques ;
- La performance fournisseurs ;
- Les taux de rupture ;
- Les niveaux de stocks ;
- Les écarts budgétaires.
8. MANAGEMENT ET COORDINATION
- Encadrer et animer les équipes Achats, Approvisionnement, Logistique et Magasin.
- Définir les objectifs individuels et collectifs.
- Développer les compétences et l'autonomie des collaborateurs.
- Coordonner les activités avec les Directions Travaux, Technique, Finance, Commerciale et Administration.
- Mettre en place une culture de performance, de rigueur et d'amélioration continue.
9. VEILLE ET GESTION DES RISQUES
- Assurer une veille sur les marchés des matériaux et équipements de construction.
- Suivre l'évolution des prix, des fournisseurs et des conditions d'approvisionnement.
- Identifier les risques susceptibles d'affecter les projets : rupture, hausse des prix, retard fournisseur, problème de transport, indisponibilité des matériaux, etc.
- Élaborer des plans de contingence pour sécuriser les approvisionnements.
- Assurer une veille réglementaire concernant les achats, importations, transport et douanes.
10. REPORTING À LA DIRECTION GÉNÉRALE
- Élaborer un reporting périodique sur la performance des Achats & de la Logistique.
- Présenter à la Direction Générale les résultats, difficultés rencontrées et actions correctives.
- Fournir une visibilité sur les engagements financiers, commandes en cours et besoins futurs.
- Proposer des recommandations permettant d'améliorer la rentabilité et l'efficacité opérationnelle.
LOCALISATION
Le poste est basé à Abidjan, Côte d'Ivoire.
FORMATION
- Être titulaire d'un Bac +5 en Achats, Supply Chain, Logistique, Gestion, Commerce ou équivalent.
- Justifier d'au moins 10 années d'expérience professionnelle, dont une expérience significative dans une fonction de direction ou de management des Achats, Supply Chain ou Logistique.
- Une expérience dans le BTP, la construction, les infrastructures ou les projets industriels constitue un atout majeur.
- Une expérience des achats internationaux et des opérations d'importation/transit serait fortement appréciée.
EXPERTISE SAVOIR-FAIRE, QUALITES RECHERCHES
- Excellente maîtrise des techniques d'achat et de négociation.
- Très bonne connaissance des achats de matériaux et équipements BTP.
- Maîtrise des processus d'approvisionnement et de gestion des stocks.
- Bonne connaissance du transport, transit et des opérations d'importation.
- Solides compétences en gestion fournisseurs.
- Maîtrise des outils de pilotage et des ERP.
- Solides capacités d'analyse financière et de contrôle des coûts.
- Leadership et capacité à manager des équipes.
- Forte capacité de négociation.
- Rigueur, organisation et sens de l'anticipation.
- Capacité à travailler sous pression et dans un environnement multi-projets.
- Excellente communication et capacité à travailler en transversal.
- Bonne maîtrise de l'anglais professionnel, notamment pour les échanges avec les fournisseurs internationaux.
Date limite de dépôt des candidatures : 26/09/2026
