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Open nowPosted 39 days ago

KEY ACCOUNT- & PROJECT MANAGER_IN - LOYALTY PROGRAMME

EURES job mobility portal204,538 open roles

Where
Linz-Wels, Austria
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From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowKEY ACCOUNT- & PROJECT MANAGER_IN - LOYALTY PROGRAMMEEURES job mobility portal · Linz-Wels, Austria

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on EURES job mobility portal's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

7.8% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 1.6%1 day
  2. 3.4%3 days
  3. 7.8%7 days
  4. 14.3%14 days
  5. 33.7%30 days
This job: posted 39 days ago

The posting

Loyalität entsteht durch Wertschätzung, Engagement und starke Partnerschaften - dafür steht Awardit! Mit internationaler Stärke und lokaler Kompetenz entwickeln wir ganzheitliche Loyalty-Lösungen für Kundenbindung, Mitarbeitermotivation und Verkaufsförderung. Was wir für unsere Kund_innen schaffen, leben wir selbst: Engagement fördern, Leistung anerkennen, Beziehungen stärken. Mit rund 300 Mitarbeiter_innen an acht Standorten in Europa gestalten wir die Zukunft der Loyalty-Branche, gemeinsam mit Menschen, die etwas bewegen wollen. 1 KEY ACCOUNT- & PROJECT MANAGER_IN - LOYALTY PROGRAMME

Als Customer Success & Project Manager_in betreust du unsere Loyalty Programme (Bonusprogramme zur Kundenbindung und Verkaufsförderung) für namhafte B2B- und B2C-Kund:innen. Du bist zentrale Ansprechperson für deine Kund:innen, begleitest die Einführung neuer Programme und sorgst gemeinsam mit internen Teams für eine erfolgreiche Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung. Dabei verbindest du ausgeprägte Kundenorientierung, organisatorisches Geschick und strategisches Denken mit einem guten Verständnis für Loyalty-, Marketing- und datengetriebene Programme. Du möchtest Loyalty-Programme aktiv mitgestalten und gemeinsam mit unseren Kund:innen Erfolge erzielen? Dann bewirb dich jetzt - wir freuen uns auf dich!

DEIN PROFIL

* Du bringst mehrjährige Erfahrung im Key Account Management, Customer Success oder Projektmanagement mit.

* Du verfügst über ein technisches Grundverständnis, um Kund:innen bei der Nutzung von Loyalty-Plattformen kompetent zu beraten und zu unterstützen. Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Betreuung von B2B-Kund_innen gesammelt.

* Du zeichnest dich durch eine hohe Kundenorientierung sowie ausgeprägtes organisatorisches Geschick aus.

* Du überzeugst mit starken Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.

* Du denkst analytisch und konzeptionell und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kund_innen.

* Du arbeitest eigenverantwortlich, übernimmst Verantwortung und bist gleichzeitig ein Teamplayer.

DEINE AUFGABEN

* Du betreust bestehende Loyalty-Programme und entwickelst sie gemeinsam mit unseren Kund_innen strategisch weiter.

* Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf und sorgst durch deine kompetente Beratung für eine hohe Kundenzufriedenheit.

* Du begleitest die Einführung neuer Loyalty-Programme - von der Planung über das Onboarding bis zum erfolgreichen Go-live.

* Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen Kund:innen und internen Teams (z. B. IT, Operations und Produktmanagement) und steuerst Projekte, Timings sowie Kundenanforderungen.

* Du analysierst die Performance der Loyalty-Programme, leitest Optimierungspotenziale ab und identifizierst Up- und Cross-Selling-Potenziale.

* Du bereitest Kundenpräsentationen, Workshops und Review-Meetings vor und führst diese souverän durch.

Best of Benefits

* Flexible Arbeitszeiten, Home Office

* Einzigartige Urlaubsvorteile

* Mitarbeiter_innen-Vorteilsshop

* Gratis Kaffee, Obst und Müsli

* Fun & Feiern: Sommerfest uvm.

* und viele tolle weitere Benefits!

Apply now!

https://www.awardit-solutions.com/de/karriere?jh=lwnjvxz8o4ded4imxltdf1ql5bxc9v3

KONTAKT

Medina Spahic

Human Resources Manager

Awardit Marketing GmbH

4600 Wels, Dr.-Schauer-Straße 26

[email protected] Das Mindestentgelt für die Stelle als KEY ACCOUNT- & PROJECT MANAGER_IN - LOYALTY PROGRAMME beträgt 2.900,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against EURES job mobility portal's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on EURES job mobility portal's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    EURES job mobility portal's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
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Before you press

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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