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Open nowPosted 109 days ago

Responsable Zone Export Asie F/H

Novarc39 open roles

Where
Malataverne, France
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowResponsable Zone Export Asie F/HNovarc · Malataverne, France

  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Novarc's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.3% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 2.1%1 day
  2. 4.5%3 days
  3. 12.3%7 days
  4. 19.3%14 days
  5. 35.6%30 days
  6. 57.8%60 days
This job: posted 109 days ago

The posting

Nous sommes PENTA Electrical Safety Product !

PENTA ESP est la marque référente des lignards, techniciens de maintenance, électriciens, qui, partout dans le monde, interviennent sur les réseaux de production, transport et distribution électriques. Notre marque PENTA ESP offre une large gamme de solutions pour équiper et protéger les techniciens ainsi que les équipes qui construisent, exploitent et entretiennent les réseaux électriques, et qui évoluent dans un environnement à haut risque pour les travaux sous tension ou hors tension.

Partie intégrante de PENTA Safety Products, SFE International commercialise à l’international les solutions de sécurité électrique de la Division.

Entité multiculturelle, (35 personnes, 35 M€ de CA) elle distribue dans plus de 50 pays les solution & matériels du Groupe auprès d’un réseau de distributeurs, d’agent commerciaux et en direct avec les plus grands opérateurs mondiaux du secteur énergétique. Dans le cadre de sa croissance, SFEI recrute un(e) Responsable de zone Export (H/F) sur la zone Asie.

Le poste est basé au siège l'entreprise à Malataverne (26780).

Votre mission : Piloter la performance commerciale de votre zone comme un(e) véritable chef d’orchestre. Vous construisez une offre irrésistible, tissez des relations solides avec vos clients et propulsez la croissance de l’entreprise.

Rattaché au Directeur Commercial voici vos terrains de jeu :

  • Décryptez le potentiel de votre zone : volumes, marges, concurrence… rien ne vous échappe !
  • Identifiez les cibles clés et bâtissez votre plan d’attaque commercial (Go-to-Market & Sales Channels).
  • Valorisez nos produits auprès des utilisateurs finaux.
  • Déployez et animez un réseau de distribution performant.
  • Brillez en salons, lors de démonstrations ou en rendez-vous clients.
  • Gérez en direct les comptes stratégiques (Utilities).
  • Soyez le garant des objectifs de vente, de la rentabilité et du respect des délais de paiement.

Formation :

  • Vous avez un Master en électrotechnique avec une spécialisation en commerce international, ou une formation commerciale enrichie par une solide expérience dans les équipements et réseaux électriques.
  • Vous justifiez de 3 à 5 ans d’expérience en vente BtoB à sur le marché asiatique, en direct ou via des distributeurs spécialisés.
  • Une expérience dans les EPI ? C’est un vrai plus !
  • Vous parlez anglais technique couramment, et une seconde langue serait un atout majeur.

Ce que nous vous offrons :

  • Une rémunération entre 45000€ et 50000€ en fonction du profil
  • Poste à pourvoir sur différentes zones internationales en fonction du profil.
  • Localisation du poste : Lyon, ou Malataverne (proximité Montélimar)
  • Déplacements fréquents (>40%) en France et à l’international

Assortie de nombreux avantages :

  • Véhicule de fonction
  • Variable annuel basé sur vos objectifs
  • 13ème mois
  • PEE/PERECO
  • Intéressement (équivalent à 1 à 2 mois de salaire en général)
  • Chèques cadeaux/vacances

Date de début souhaitée : Au plus tôt selon vos disponibilités

Pour garantir un traitement optimal de votre candidature, merci d'utiliser uniquement le formulaire de candidature associé à cette annonce.

Dans le cadre du processus de recrutement, vous passerez deux entretiens, un avec le service RH et un autre avec le manager.

Le Groupe NOVARC s’engage en faveur de l'égalité professionnelle, de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et toutes les candidatures seront également examinées sur la base des compétences, sans aucune considération selon l’origine ethnique ou la nationalité.

Vous êtes prêt (e) à mettre votre énergie au service du collectif ? Envoyez-nous votre CV et rejoignez notre aventure dès maintenant !

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What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Novarc's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.

  3. We apply on Novarc's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.

  4. Every reply, sorted

    Novarc's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.

  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
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Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

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The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

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By hand5–10
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Before you press

Straight answers

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What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

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