Skip to content

Open nowPosted 22 hours ago

IT Operations Manager

Weibel Scientific A/S

Where
Denmark
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowIT Operations ManagerWeibel Scientific A/S · Denmark
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Weibel Scientific A/S's own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

13.7% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market.

Share of postings closed within
  1. 2.2%1 day
  2. 4.7%3 days
  3. 13.7%7 days
  4. 22.1%14 days
  5. 37.8%30 days
  6. 59.1%60 days
This job: posted 22 hours ago

The posting

Vil du stå i spidsen for den IT-drift, som en højteknologisk virksomhed i vækst er afhængig af hver dag?

Hos Weibel Scientific udvikler og producerer vi avancerede radarsystemer til kunder over hele verden. Vi er i kraftig vækst, og i takt med at organisationen og vores teknologiske setup udvikler sig, stiller det stadig større krav til vores IT Operations. IT er en vigtig forudsætning for vores evne til at udvikle, producere og levere vores løsninger.

Derfor søger vi en IT Operations Manager, der kan lede transformationen af vores eksisterende infrastruktur og IT-leverancer til en skalerbar, sikker og hybrid leveranceplatform. Platformen skal kombinere lokale miljøer, co-location og cloud på en måde, der giver den rette balance mellem robusthed, fleksibilitet, sikkerhed, performance og økonomi.

Led transformationen fra drift til en skalerbar hybrid platform

Som IT Operations Manager refererer du til vores IT Director og får det samlede ansvar for den daglige IT Operations samt udviklingen af den underliggende leveranceplatform. Rollen kombinerer personaleledelse, teknologisk retning og praktisk eksekvering.

Den centrale opgave bliver at etablere en klar arkitektur og en realistisk transformationsplan for, hvordan vores lokale infrastruktur, co-location-miljø og cloud-services skal spille sammen. Det indebærer blandt andet standardisering af platforme, lifecycle management, automatisering, overvågning, backup og recovery, kapacitetsstyring, sikkerhed og beredskab.

Du skal kunne fastholde stabilitet og sikkerhed i den eksisterende drift, mens platforme og arbejdsformer moderniseres trin for trin. Derfor skal du skabe tydelige prioriteringer, roadmap, governance og ansvar samt sikre, at tekniske beslutninger omsættes til holdbare løsninger i samarbejde med teamet, IT Security, IT Architecture, forretningen og eksterne leverandører.

En vigtig del af rollen er at udvikle teamets kompetencer og arbejdsformer. Du styrker videndeling, dokumentation og operationel disciplin, reducerer personafhængigheder og skaber en kultur, hvor incidents og driftsdata omsættes til konkrete og varige forbedringer.

Dine vigtigste ansvarsområder bliver at:

  • Lede og udvikle IT Operations-teamet og skabe klare prioriteringer, ansvar og retning.
  • Sikre stabil, sikker og forretningskritisk drift under hele transformationen.
  • Definere og gennemføre et roadmap for en skalerbar hybrid leveranceplatform på tværs af lokale miljøer, co-location og cloud.
  • Modernisere compute, storage, virtualisering, backup, monitoring og øvrige infrastrukturtjenester med fokus på standardisering, automatisering og lifecycle management.
  • Styrke beredskab, disaster recovery samt incident, problem og change management.
  • Sikre kapacitets-, performance- og økonomistyring samt et transparent beslutningsgrundlag for investeringer.
  • Sikre professionel leverandør- og kontraktstyring, herunder tydelige servicekrav og ansvar på tværs af leverancemodellen.
  • Samarbejde tæt med IT Security, IT Architecture og øvrige stakeholders om sammenhængende, sikre og skalerbare IT-services. Samarbejde tæt med de øvrige IT-funktioner og relevante stakeholders i organisationen om sammenhængende IT-services
  • Sikre professionel styring af relevante leverandører, aftaler, budgetter og investeringer.

Din erfaring med transformation er afgørende

Vi søger en erfaren IT Operations-leder med teknisk bredde og dokumenteret erfaring fra en tilsvarende moderniseringsrejse. Du har set, hvordan en professionel og skalerbar infrastruktur bør bygges, og du har enten ledet transformationen eller været en central del af det team, der planlagde og eksekverede den.

Det er vigtigt, at du kan omsætte erfaring til Weibels kontekst. Du skal kunne vurdere, hvilke workloads og services der bør placeres lokalt, i co-location eller i cloud, og forstå de praktiske konsekvenser for sikkerhed, tilgængelighed, performance, integrationer, kompetencer og driftsøkonomi.

Du behøver ikke være den dybeste specialist på alle teknologier. Du skal derimod have tilstrækkelig teknisk indsigt til at udfordre designvalg, stille de rigtige spørgsmål, træffe beslutninger og skabe følgeskab hos både specialister, ledelse og leverandører

Vi forestiller os, at du har:

  • Erfaring med ledelse og udvikling af tekniske specialister i et forretningskritisk IT Operations-miljø.
  • Dokumenteret erfaring med at designe, modernisere eller migrere infrastruktur til en hybrid leverancemodel, der kombinerer on-premises, co-location og cloud.
  • Praktisk forståelse for enterprise-netværk, compute, storage, virtualisering, backup/recovery, monitoring, identity og infrastructure security.
  • Erfaring med leverandørstyring, kontrakter, budgetter og investeringsbeslutninger.
  • Evne til at balancere stabil drift med transformation og til at skabe fremdrift i et miljø med mange afhængigheder.
  • Stærke kommunikations- og samarbejdsevner på dansk og engelsk.

Ansøgning og kontakt

Søg venligst jobbet via vores hjemmeside senest den 29. november 2026.

Har du spørgsmål inden da, er du velkommen til at kontakte vores IT Director, Thomas Steinmetz, på [email protected]

Vær opmærksom på, at ansættelse forudsætter ren straffeattest og PET sikkerhedsgodkendelse.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Bliv en del af en dansk virksomhed

Weibel Scientific A/S er en danskejet ingeniørvirksomhed i kraftig vækst. Vi udvikler og producerer højteknologiske radarer til brug i bl.a. rumforskning, flyindustri, forsvar samt beskyttelse af kritisk infrastruktur. Vi er verdensførende inden for udvikling af Doppler-radarer og har siden vores etablering i 1977 leveret flere end 4.500 state-of-the art radarer til mere end 40 lande.

Vores hovedkvarter ligger i Allerød og beskæftiger knap 600 medarbejdere.

I Weibel kan du se frem til et spændende og udfordrende job i en dynamisk og fremtidsorienteret virksomhed med in-house produktion og højteknologisk udvikling.

Læs også meget mere om os på vores hjemmeside.

Posting text belongs to the employer. Removal requests: contact us.

From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Weibel Scientific A/S's own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on Weibel Scientific A/S's form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    Weibel Scientific A/S's answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Nearby

Live postings like this one

Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.