The posting
Utrecht | Strategisch leiderschap | 38,75 uur
Maak het verschil als managing director bij Berenschot
Nederland staat voor één van de grootste transities van deze generatie. De energietransitie, de druk op de leefomgeving, netcongestie, woningbouw, stikstof, klimaatadaptatie en ruimtelijke ordening vragen om nieuwe vormen van samenwerking tussen overheid, bedrijfsleven en maatschappelijke organisaties. Al 85 jaar helpt Berenschot als toonaangevend adviesbureau opdrachtgevers om in complexiteit richting te bepalen en resultaten te realiseren. Als managing director Energie & Leefomgeving speel je hierin een sleutelrol. Je bepaalt mede de koers van onze grootste maatschappelijke adviespraktijken en draagt bij aan de toekomst van Nederland. Heb jij ervaring in een van deze domeinen in de consultancy of als leidinggevende bij een van onze opdrachtgevers? Heb jij een sterk netwerk op C-level en ben je commercieel gedreven zonder de maatschappelijke opgave uit het oog te verliezen? Dan is dit jouw kans om het verschil te maken als managing director Energie & Leefomgeving bij Berenschot.
Dit ga je doen
Als managing director en tevens lid van het mt draag je actief bij aan de (uitvoering van de) strategie van Berenschot en ben je verantwoordelijk voor de strategierealisatie en financiële prestaties van de adviesgroep Energie & Leefomgeving (E&L). Je bent eindverantwoordelijk voor een van de grootste adviesgroepen binnen Berenschot met circa zeventig professionals en een substantiële omzetbijdrage aan de groep. Je leidt het E&L-managementteam met vijf teamleads en draagt bij aan de verdere positionering en groei van Berenschot in de betreffende domeinen, voortbouwend op onze sterke reputatie. Je geeft richting aan de volgende groeifase binnen energie en leefomgeving, inspelend op de veranderende markt, waarin ook digitalisering en realisatie steeds belangrijker worden. Het zwaartepunt ligt hierbij op het goed positioneren van de adviesgroep Energie & Leefomgeving bij onze klanten buiten en het intern leiden van de E&L-teams naar de volgende fase.
- Je hebt een heldere visie op de ontwikkelingen in de energiesector en de leefomgeving. Je kent onze opdrachtgevers, begrijpt hun vraagstukken en vertaalt dit samen met je teams naar een scherpe strategische koers, met commerciële kansen buiten en een strategisch personeelsplan binnen.
- Je ondersteunt marktteams bij het ontwikkelen van nieuwe business en initieert, ontwikkelt en realiseert omvangrijke adviesopdrachten en strategische samenwerkingen.
- Je onderhoudt en versterkt relaties op C-level binnen relevante klantsegmenten voor E&L: (netbeheerders, energieproducenten, warmtebedrijven, ministeries van EZK, IenW en LVVN, provincies en waterschappen).
- Je bent een gezaghebbende gesprekspartner binnen het publieke debat op ten minste een van de proposities van E&L en begrijpt de context van het gehele veld, waarbinnen E&L opereert. Je vertegenwoordigt Berenschot in bestuurlijke netwerken, media, congressen en vakinhoudelijke platforms.
- Je geeft niet alleen richting aan de groep met haar diverse teams, maar bouwt met de groep aan de volgende fase van E&L.
- Je bent zichtbaar en benaderbaar op de werkvloer en legt verbinding. Je ondersteunt teamleads en professionals en daagt hen uit in hun ontwikkeling.
- Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en realiseren van een begroting, stuurt op declarabiliteit, bezettingsgraad en rendement.
Als lid van het Berenschot-mt beïnvloed je niet alleen de ontwikkeling van de adviesgroep Energie & Leefomgeving, maar draag je medeverantwoordelijkheid voor de strategische koers, groei en cultuur van Berenschot als geheel.
Dit neem je mee
Je bent een zeer ervaren en bewezen succesvolle adviseur en/of leidinggevende met een scherp strategisch inzicht en een intrinsieke motivatie om bij te dragen aan de transities waaraan Energie & Leefomgeving werkt.
De ideale kandidaat voor de functie:
- Heeft een afgeronde universitaire masteropleiding.
- Beschikt over minimaal vijftien jaar relevante werkervaring als adviseur, leidinggevende of eindverantwoordelijke manager binnen consultancy, overheid, energie, infrastructuur of leefomgeving en heeft affiniteit met de maatschappelijke opgaven waaraan we werken.
- Heeft commerciële slagkracht en een stevig netwerk binnen de domeinen van de adviesgroep Energie & Leefomgeving. Je hebt aantoonbare succesvolle ervaring in het initiëren, ontwikkelen en realiseren van omvangrijke adviesopdrachten en strategische samenwerkingen.
- Kent de dynamiek van een professional services firm, is energiek en weet kortetermijndynamiek te verbinden met een langetermijnontwikkeling.
- Heeft innovatiekracht en is ondernemend ingesteld. Je bent een positief-kritische en strategische sparringpartner die op nieuwe zaken durft te anticiperen en vanuit helicopterview zaken verder weet te brengen.
- Voelt zich thuis in complexe en uitdagende opdrachten op hoog bestuurlijk/ambtelijk niveau, heeft een proactieve houding, gevoel voor sociale processen en kan goed samenwerken.
- Heeft bewezen leiderschapskwaliteiten in een professionele en bij voorkeur ook commerciële kennisomgeving. Je hebt flair, toont lef en daadkracht, en blijft daarbij in verbinding met de organisatie en betrokken opdrachtgevers.
- Bent zichtbaar en benaderbaar voor professionals. Je weet talent aan je te binden en creëert verbinding in het E&L-managementteam en met professionals in de organisatie. Je motiveert en creëert draagvlak; niet vanuit macht maar vanuit natuurlijke verbinding.
- Stimuleert samenwerking tussen disciplines en zoekt actief samenwerking op met collega-MD’s.
Dit zijn je directe collega’s
Berenschot is een zelfstandig en onafhankelijk Nederlands organisatieadviesbureau in Utrecht, waar we met meer dan 500 gedreven collega’s werken aan duurzame oplossingen voor de vraagstukken van onze opdrachtgevers. We dragen bij aan vooruitgang in organisaties en de maatschappij met onze adviezen en oplossingen. We streven altijd naar verrassende en vernieuwende oplossingen, wat ons uniek maakt. Berenschot kenmerkt zich door een open en informele cultuur, samenwerking tussen verschillende vakgebieden en veel vrijheid en verantwoordelijkheid.
Dit bieden we jou
Berenschot is een informele, slagvaardige organisatie met korte communicatielijnen waar er echt naar je wordt geluisterd. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei waarbij jouw initiatief wordt omarmd en gefaciliteerd. Je hebt hier de vrijheid om te ondernemen. Ons inclusieve personeelsbeleid omarmt diversiteit en biedt iedereen gelijke kansen.
Je komt in een betrokken en ambitieus team, dat aan de meest relevante maatschappelijke opgaven en transities werkt in de energiesector en in de leefomgeving. Je landt in een steward owned organisatie die altijd streeft naar maatschappelijke impact. Een organisatie waarin je ruimte krijgt om te ondernemen en om zelf initiatieven te ontwikkelen.
Natuurlijk hebben we daarnaast ook uitstekende arbeidsvoorwaarden en geweldige ontwikkelmogelijkheden:
• Een vast jaarinkomen ligt tussen de € 135K-€ 180K, afhankelijk van ervaring.
• Een variabele beloning (bonusregeling), afhankelijk van prestaties.
• Een winstdelingsregeling.
• Een representatievergoeding.
• 27 vakantiedagen.
• Een mobiliteitsbudget waarbinnen je onder andere een auto kunt leasen.
• Een uitstekende pensioenregeling.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken.
• Een positie in een betrokken en ambitieus team.
• Een organisatie waarin je ruimte krijgt om te ondernemen en zelf initiatieven te ontwikkelen.
Solliciteer meteen
Wil jij ook impact maken bij Berenschot? Stuur ons dan zo snel mogelijk, maar uiterlijk 1 november 2026, jouw cv en motivatie. Solliciteer eenvoudig via onderstaande solliciteerbutton. Heb je inhoudelijke vragen over de functie, neem dan contact op met Madelon van den Hoven (hr-manager [email protected]) of Marinke Wijngaard (directeur [email protected]).
Zo ziet het sollicitatieproces eruit
Na je sollicitatie ontvang je binnen enkele dagen een reactie. Bij een positieve uitkomst nodigen we je uit voor een kennismaking met collega’s uit jouw team en je toekomstige manager. De gesprekken vinden plaats vanaf 9 november 2026. Als de gesprekken goed verlopen, volgt er een assessment. Blijkt daaruit dat jij een echte Berenschotter bent? Dan doen we je een concreet aanbod. Hierna heten we je graag welkom in ons team.
