The posting
1.主导新一代有源/植入类核心项目的设计开发与机电系统集成; 2.独立负责复杂技术难题(如核心运动部件失效、材料疲劳等)的攻关与根因分析,闭环解决技术瓶颈; 3.参与部门技术路线图规划,沉淀设计规范,具备部分团队技术管理与新人带教职责。
职位要求: 独立性与复杂度: 需能在需求模糊或出现复杂系统级失效时,独立主导排查、提出方案并解决问题。 跨部门影响力: 能够独立与系统、硬件、临床及外部供应商进行深度技术合作推动问题解决。 团队贡献: 是否能有效指导低级别工程师,产出技术专利或设计规范。



