Skip to content

Open nowPosted 19 hours agoWe saw it 58 min after it went up

Interim Teamleider en Veranderleider P&O - Veiligheidsregio Kennemerland

Berenschot Groep B.V.56 open roles

Where
Noord-Holland, Noord-Holland, Nederland
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Your applicationOpen nowInterim Teamleider en Veranderleider P&O - Veiligheidsregio KennemerlandBerenschot Groep B.V. · Noord-Holland, Noord-Holland, Nederland
  1. YouYes, apply to this one.

  2. CV RocketCV written for this posting.

  3. 25 readersRecruiter, hiring manager, skeptic. Round after round.

  4. CV RocketApplied on Berenschot Groep B.V.'s own form.

The reply lands in your private mailbox

3×more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

The clock on this job

Early applications get read.

12.3% of postings close within 7 days. Measured by our own scanner across the market. Berenschot Groep B.V. postings stay open a median of 7 days.

Share of postings closed within
  1. 2.1%1 day
  2. 4.5%3 days
  3. 12.3%7 days
  4. 19.7%14 days
  5. 35.6%30 days
  6. 58.0%60 days
This job: posted 19 hours ago

Berenschot Groep B.V. median: 7 days open

The posting

Omschrijving

Veiligheidsregio Kennemerland (VRK) zet zich met ongeveer 1.400 medewerkers in voor de veiligheid en gezondheid van negen gemeenten. Onder de VRK vallen onder meer de Brandweer, de GGD, Ambulancezorg, Veilig Thuis, Crisisbeheersing en de Meldkamer Noord-Holland.

De afdeling P&O is onderdeel van het Facilitair Bedrijf en telt ongeveer 25 medewerkers. Na ruim tien jaar als zelforganiserend team heeft de VRK gekozen voor een nieuwe organisatiestructuur, waarin een groot deel van P&O wordt aangestuurd door een teamleider. Voor deze overgang zoekt de VRK een ervaren interim teamleider en veranderleider die structuur, rust en richting brengt. Je geeft leiding aan 19 medewerkers, onder wie P&O-adviseurs, P&O-medewerkers, recruitment, een procesadviseur en een functioneel beheerder. Je werkt nauw samen met de manager Facilitair Bedrijf, onder wie de beleidsadviseurs en senior P&O-adviseurs vallen. Samen bouwen jullie aan een P&O-afdeling die betrouwbaar levert en door het management wordt gezien als professionele, tactisch-strategische partner.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Leidinggeven aan het team, inclusief eerstelijns personele zorg, teamontwikkeling, prioritering, capaciteit, kwaliteit en resultaten
  • Adviseren over de structurele inrichting en toekomstige aansturing van P&O, resulterend in een advies dat door de relevante stakeholders wordt gedragen
  • Rollen, verantwoordelijkheden, mandaten en besluitvorming binnen P&O verder inrichten en verduidelijken
  • Sturen op gedrag, samenwerking, resultaat en aanspreekbaarheid, met behoud van professionele ruimte
  • Samen met de manager Facilitair Bedrijf de samenhang versterken tussen beleid, senior advies en de overige P&O-disciplines
  • De verbinding tussen P&O en het management versterken
  • Een afdelingsjaarplanning opstellen die richting geeft aan prioriteiten en samenwerking
  • Tactische regie voeren op AFAS en werkprocessen verbeteren en uniformeren

Wat vragen wij?

  • Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau
  • Minimaal vijf jaar ervaring als leidinggevende binnen HR/P&O, waarin je HR-professionals hebt aangestuurd
  • Ervaring met interim- of veranderopdrachten op het gebied van HR-transformatie, teamontwikkeling of organisatieontwikkeling in complexe organisaties
  • Ervaring binnen een publieke of politiek-bestuurlijke organisatie
  • Ervaring met het adviseren van management en directie op tactisch en strategisch niveau
  • Aantoonbare ervaring met het aanbrengen van structuur, rolhelderheid en resultaatgericht werken in professionele teams
  • Politiek-bestuurlijke sensitiviteit, organisatiesensitiviteit, verbindend leiderschap, besluitvaardigheid en veranderkracht
  • Je bent bereid op maandag, dinsdag en donderdag op locatie in Haarlem te werken
  • Je kunt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen

Informatie

Duur van de opdracht: 12 maanden, met mogelijkheid tot verlenging

Locatie: Haarlem (maandag, dinsdag en donderdag op locatie)

Aantal uur per week: 32 uur

Tarief: Max € 8.000 voor 32 uur, inclusief 20% IKB.

Contractvorm: detachering

Geïnteresseerd?

Stuur ons dan zo spoedig mogelijk je CV met contactgegevens en beschikbaarheid. We laten je daarna snel weten hoe we jouw interesse in deze interim opdracht verder oppakken. Je kunt hiertoe de sollicitatiebutton gebruiken op deze pagina.

Contact

Voor meer informatie over deze opdracht kun je contact opnemen met Judith Schoorlemmer, Managing Consultant Interim Management, (06) 26923481 of [email protected]

From $25, paid onceGet the CV for this job

What happens when you press

One press. We do the rest.

  1. A CV for this posting

    Written against Berenschot Groep B.V.'s own wording, from every piece of relevant proof in your profile.

  2. 25 readers review it

    Recruiter, hiring manager, skeptic and more read every draft, round after round. You get the best round.

    The review screen in CV Rocket: how each CV was read, round by round.
  3. We apply on Berenschot Groep B.V.'s form

    Our application engine gets through the hardest forms there are. Where a question needs you, AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

    An application in CV Rocket: every answer filled in on the employer's form.
  4. Every reply, sorted

    Berenschot Groep B.V.'s answer lands in your private mailbox, and we classify it on arrival: interview, question, rejection.

    The CV Rocket inbox: each employer reply classified as an interview, an action or a rejection.
  5. Reply with AI

    AI helps you write the email, checks it and sends it. We show you whether the recruiter read it.

  6. The interview in your calendar

    Full integration with your calendar. The invitation goes straight in.

    An interview invitation in the CV Rocket inbox, added to the candidate's calendar.
Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

Why it works

3×

more interviews than doing it yourself with ChatGPT.

ChatGPT writes a CV and never learns what happened to it. We see every reply. For each CV we know:

  • How it was written, and how the review scored it
  • When we applied, and how long after the posting went up
  • Which posting, which company, which city
  • Who got the interview, and who heard nothing

That is how we know which CVs get called.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

The numbers game

More applications. More interviews.

Every application goes out with its own CV, written for that posting and paid once. Send enough of them and the law of large numbers finds you the job.

By hand5–10
With CV Rocket100
applications a day

Nearby

Live postings like this one

Same employer first, then the same role elsewhere.

Before you press

Straight answers

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.

What if my background isn't good enough?

We make the most of the background you have. The CV uses every piece of relevant proof your profile holds, and one of the 25 readers reads your whole profile and flags what the CV left out.

Do you really apply for me?

Yes, on the employer's own form, the hardest ones included. Where a question needs you, you answer it right there and AI suggests the best answer. Don't want us applying from our IP addresses? Use our Chrome extension: we apply straight from your own browser.

Is it a subscription?

No. You pay once per CV, from $25. Every application goes out with its own CV, written for that posting.

One job. One CV.
Paid once.

Pick the posting you want. We write for it, apply for you and catch the reply.

Get the CV for this job

From $25 per CV, paid once. No subscription.